岗位派遣合同协议

岗位派遣合同协议甲方（派遣单位）：名称：______________________法定代表人：________________地址：____________________联系电话：________________乙方（实际用工单位）：名称：______________________法定代表人：________________地址：____________________联系电话：________________鉴于甲方是经相关部门批准具有劳务派遣资质的单位，乙方因工作需要，拟使用甲方派遣的员工，根据《中华人民共和国民法典》及相关法律法规的规定，甲乙双方在平等、自愿、公平、诚实信用的基础上，就乙方使用甲方派遣员工事宜达成如下协议：一、派遣员工的基本情况及工作岗位1.派遣员工名单：甲方应向乙方提供派遣员工的详细名单，包括姓名、性别、身份证号码、学历、专业、工作经验等信息。乙方应在收到名单后的[x]个工作日内进行确认。2.工作岗位：乙方根据自身业务需要，确定派遣员工的工作岗位为______________________，工作内容为______________________。乙方如需调整派遣员工的工作岗位，应提前[x]个工作日书面通知甲方，并经甲方书面同意。二、派遣期限本合同派遣期限自____年__月__日起至____年__月__日止。派遣期满前，双方应提前[x]个工作日协商是否续签合同。若双方均未提出异议，则本合同自动延续[x]年。三、双方的权利和义务（一）甲方的权利和义务1.权利有权按照本合同约定向乙方收取派遣服务费用。有权了解乙方对派遣员工的工作安排和使用情况，对乙方违反本合同约定使用派遣员工的行为提出异议，并要求乙方改正。根据国家法律法规和甲方内部规定，对派遣员工进行管理、考核和奖惩。2.义务按照国家法律法规及甲方内部规定，与派遣员工签订劳动合同，并为其缴纳社会保险、住房公积金等法定费用。负责派遣员工的工资核算、发放工作，确保工资按时足额发放到派遣员工手中。工资发放标准不得低于乙方所在地最低工资标准，并按照国家法律法规及甲方内部规定支付加班工资、福利待遇等。负责派遣员工的档案管理、人事关系管理等工作，为派遣员工办理转正、定级、职称评定等手续。负责对派遣员工进行培训、教育，提高其业务素质和工作能力。负责处理派遣员工与甲方之间的劳动纠纷，维护派遣员工的合法权益。如因甲方原因导致乙方遭受损失的，甲方应承担赔偿责任。根据乙方的工作需要，及时派遣符合条件的员工到乙方工作，并确保派遣员工具备履行工作职责所需的技能和资质。（二）乙方的权利和义务1.权利有权要求甲方按照本合同约定派遣符合条件的员工到乙方工作，并要求甲方提供必要的协助和支持。有权对派遣员工的工作表现进行监督、考核，并将考核结果反馈给甲方。根据考核结果，乙方有权要求甲方对表现优秀的派遣员工给予奖励，对表现不佳的派遣员工进行培训、调整或退回。在派遣员工因工作原因受伤、患病或发生其他意外情况时，有权要求甲方按照国家法律法规及甲方内部规定进行处理，并提供必要的协助。2.义务按照本合同约定向甲方支付派遣服务费用。为派遣员工提供必要的工作条件和劳动保护用品，确保派遣员工的工作安全和身体健康。按照国家法律法规及乙方内部规定，对派遣员工进行管理和使用，不得安排派遣员工从事违法违规、危险有害或超出其能力范围的工作。尊重派遣员工的人格尊严和合法权益，不得歧视、虐待、侮辱派遣员工。协助甲方处理派遣员工与甲方之间的劳动纠纷，提供必要的证据和信息支持。如因乙方原因导致甲方遭受损失的，乙方应承担赔偿责任。未经甲方书面同意，不得将派遣员工再派遣到其他单位工作。四、派遣服务费用及支付方式1.派遣服务费用标准：乙方应按照每人每月人民币______元的标准向甲方支付派遣服务费用。该费用包含甲方应向派遣员工支付的工资、社会保险、住房公积金、管理费等所有费用。2.支付方式：乙方应在每月的____日前将上月的派遣服务费用支付至甲方指定的银行账户。甲方应在收到乙方支付的费用后的[x]个工作日内，向乙方提供合法有效的发票。五、社会保险和住房公积金1.甲方按照国家法律法规及甲方内部规定，为派遣员工缴纳社会保险（包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险）和住房公积金。2.乙方应按照国家法律法规及乙方内部规定，协助甲方办理派遣员工社会保险和住房公积金的相关手续，并承担应由乙方承担的部分费用。如因乙方原因导致甲方无法按时足额为派遣员工缴纳社会保险和住房公积金的，乙方应承担相应的法律责任。六、保密条款1.甲乙双方应对在履行本合同过程中知悉的对方商业秘密、技术秘密、员工信息等予以保密，未经对方书面同意，不得向任何第三方披露或使用。2.本条款的保密期限为自本合同生效之日起[x]年。七、违约责任1.若甲方未按照本合同约定派遣员工、未按时足额支付派遣员工工资或未为派遣员工缴纳社会保险、住房公积金等法定费用，导致乙方遭受损失的，甲方应承担赔偿责任。2.若乙方未按照本合同约定向甲方支付派遣服务费用、未提供必要的工作条件或违法违规使用派遣员工，导致甲方遭受损失的，乙方应承担赔偿责任。3.若一方违反本合同约定的保密条款，应向对方支付违约金人民币______元，并赔偿对方因此遭受的全部损失。4.如一方违反本合同其他条款的约定，应承担继续履行、采取补救措施或赔偿损失等违约责任。八、争议解决1.本合同的签订、履行、解释及争议解决均适用中华人民共和国法律。2.甲乙双方在履行本合同过程中如发生争议，应首先通过友好协商解决；协商不成的，任何一方均有权向有管辖权的人民法院提起诉讼。九、其他条款1.本合同一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。2.本合同未尽事宜，可由双方另行签订补充协议。补充协议与本合同具有同等法律效力。如补充协议与本合同不一致的，以补充协议为准。甲方（盖章）：______________________法定代表人或授