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文档简介
运输公司机务管理制度一、总则1.目的为加强公司机务管理,确保运输车辆及机械设备的安全运行,提高设备的完好率和利用率,降低运营成本,特制定本制度。2.适用范围本制度适用于公司所有运输车辆、机械设备以及相关机务管理人员。3.基本原则安全第一原则:始终将设备安全运行放在首位,确保人员和货物的安全运输。预防为主原则:通过定期维护、检查和保养,预防设备故障的发生。经济效益原则:合理配置设备资源,提高设备使用效率,降低运营成本。科学管理原则:运用先进的管理方法和技术手段,对机务工作进行科学规范的管理。二、设备管理职责1.机务部门职责负责制定和完善机务管理制度,并组织实施。负责运输车辆及机械设备的选型、采购、验收、登记、建档等工作。组织开展设备的日常维护、保养、维修工作,确保设备正常运行。负责设备的技术档案管理,记录设备的运行状况、维修历史等信息。对设备操作人员进行技术培训和考核,提高操作人员的技能水平。参与设备的报废鉴定和处理工作。2.车辆驾驶员职责严格遵守操作规程,正确使用和维护所驾驶的车辆。做好车辆的日常检查和保养工作,发现问题及时报告。配合机务部门进行车辆的维修和保养工作,提供必要的信息和协助。不得擅自更改车辆的结构和性能,不得将车辆转借他人驾驶。3.设备操作人员职责熟悉所操作设备的性能、操作规程和安全注意事项。严格按照操作规程操作设备,确保设备安全运行。做好设备的日常维护和保养工作,及时清理设备,保持设备整洁。发现设备故障或异常情况,应立即停机并报告,不得擅自处理。配合机务部门进行设备的维修和保养工作,提供相关信息。三、设备选型与采购1.选型原则根据公司运输业务的需求,选择技术先进、性能可靠、经济适用的设备。优先选用节能环保型设备,符合国家相关标准和政策要求。考虑设备的通用性和兼容性,便于维修和管理。2.采购流程由机务部门根据公司业务发展需要,提出设备采购申请,明确设备的规格、型号、数量等要求。采购部门对申请进行审核,组织市场调研,选择合适的供应商。与供应商签订采购合同,明确设备的价格、交货期、质量标准、售后服务等条款。设备到货后,由机务部门组织相关人员进行验收,检查设备的数量、规格、型号、质量等是否符合合同要求。验收合格后,办理设备入库手续,建立设备档案。四、设备登记与档案管理1.登记制度对新购置的设备,机务部门应及时进行登记,填写设备台账,记录设备的名称、型号、规格、购置日期、购置价格、使用部门等信息。设备发生转移、租赁、报废等情况时,应及时在设备台账上进行变更登记。2.档案管理为每台设备建立独立的技术档案,档案内容包括设备的购置合同、使用说明书、合格证、维修记录、保养记录、事故记录等。技术档案应妥善保管,便于查阅和使用。设备档案管理人员应定期对档案进行整理和更新,确保档案的完整性和准确性。五、设备维护与保养1.日常维护保养车辆驾驶员和设备操作人员应做好设备的日常维护保养工作,包括清洁、紧固、润滑、检查等。每日出车前、行车中、收车后,驾驶员应对车辆进行检查,重点检查车辆的制动系统、转向系统、灯光系统、轮胎等,确保车辆安全运行。设备操作人员应按照操作规程,每日对设备进行检查和保养,及时发现和处理设备的异常情况。2.一级保养车辆每行驶[X]公里或设备每运行[X]小时,应进行一级保养。一级保养以清洁、润滑、紧固为中心,除执行日常维护保养项目外,还应对车辆和设备进行全面检查和调整,更换部分易损件。一级保养由车辆驾驶员或设备操作人员在机务部门的指导下进行,保养完成后,填写一级保养记录。3.二级保养车辆每行驶[X]公里或设备每运行[X]小时,应进行二级保养。二级保养以检查、调整为中心,对车辆和设备的主要部件进行解体检查和调整,检查发动机、底盘、电气设备等的技术状况,必要时进行修复或更换。二级保养由机务部门组织专业维修人员进行,保养完成后,填写二级保养记录,并进行验收。4.换季保养在季节交替时,应对车辆和设备进行换季保养。换季保养主要包括更换适合季节的润滑油、防冻液、轮胎等,检查车辆和设备的冷却系统、暖风系统等,确保设备在不同季节正常运行。5.专项保养根据设备的运行状况和实际需要,适时进行专项保养。专项保养主要针对设备的特定部件或系统进行维护和保养,如发动机大修、变速器维修、制动系统升级等。专项保养由机务部门制定方案,组织专业维修人员实施。六、设备维修管理1.维修计划机务部门应根据设备的运行状况和维修记录,制定年度、季度和月度维修计划。维修计划应明确维修项目、维修时间、维修人员等,确保维修工作有序进行。对于突发性设备故障,应及时安排维修,确保设备尽快恢复正常运行。2.维修申请车辆驾驶员或设备操作人员发现设备故障后,应及时填写维修申请单,详细描述故障现象、发生时间、地点等信息。维修申请单经部门负责人审核后,提交给机务部门。3.维修审批机务部门接到维修申请单后,应组织维修人员进行故障诊断,确定维修方案和维修费用。维修费用在[X]元以下的,由机务部门负责人审批;维修费用在[X]元以上的,报公司主管领导审批。4.维修实施经审批后的维修申请单交维修部门进行维修。维修人员应严格按照维修操作规程进行维修,确保维修质量。维修过程中,如需更换零部件,应选用符合质量标准的正品配件。维修人员应做好维修记录,详细记录维修时间、维修项目、更换零部件等信息。5.维修验收维修完成后,由机务部门组织相关人员进行验收。验收内容包括设备的运行状况、维修质量、维修费用等。验收合格后,填写维修验收单。对于验收不合格的维修项目,维修部门应及时进行返工,直至验收合格为止。七、设备报废管理1.报废条件设备已超过规定的使用年限,且技术状况严重恶化,无法修复或修复后经济上不合算的。设备因意外事故或自然灾害造成严重损坏,无法修复的。设备技术性能落后,能耗高,效率低,经济效益差,已被国家明令淘汰的。设备虽未达到规定的使用年限,但因其他原因,如企业转产、改制等,需要报废的。2.报废鉴定由机务部门组织相关技术人员和管理人员,对拟报废的设备进行技术鉴定,填写设备报废鉴定表。设备报废鉴定表应包括设备的基本信息、技术状况、报废原因等内容。3.报废审批设备报废鉴定表经部门负责人审核后,报公司主管领导审批。公司主管领导批准后,方可进行设备报废处理。4.报废处理设备报废后,由机务部门负责组织处理。处理方式包括报废设备的出售、拆解、捐赠等。报废设备处理过程中,应做好记录,确保资产的安全和完整。报废设备处理后的残值收入,应及时上缴公司财务部门。八、设备操作人员培训与考核1.培训计划机务部门应根据设备操作人员的实际情况,制定年度培训计划。培训计划应包括培训内容、培训时间、培训方式等,确保操作人员能够掌握设备的操作技能和维护保养知识。2.培训内容设备的操作规程和安全注意事项。设备的结构、性能和工作原理。设备的日常维护保养方法和技巧。设备常见故障的诊断和排除方法。3.培训方式内部培训:由机务部门组织专业技术人员对设备操作人员进行培训。外部培训:选派设备操作人员参加厂家或专业培训机构组织的培训。现场培训:在设备操作现场,由经验丰富的操作人员对新操作人员进行培训。4.考核制度建立设备操作人员考核制度,定期对操作人员的技能水平和工作表现进行考核。考核内容包括设备操作技能、设备维护保养知识、工作态度、安全意识等。考核结果分为优秀、合格、不合格三个等级。对于考核不合格的操作人员,应进行补考或重新培训,直至考核合格为止。九、设备安全管理1.安全制度制定设备安全操作规程,明确设备操作过程中的安全注意事项。建立设备安全检查制度,定期对设备进行安全检查,及时发现和消除安全隐患。加强对设备操作人员的安全教育,提高操作人员的安全意识和自我保护能力。2.安全检查安全检查分为日常检查、定期检查和专项检查。日常检查由车辆驾驶员和设备操作人员在每日工作前进行,重点检查设备的安全装置、运行状况等。定期检查由机务部门组织,每月至少进行一次,对设备的整体技术状况、安全性能等进行全面检查。专项检查根据设备的特点和实际需要,不定期进行,如在设备大修后、发生事故后等进行专项安全检查。3.安全事故处理发生设备安全事故后,设备操作人员应立即停止设备运行,保护现场
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