企业临时电工协议书VIP

企业临时电工协议书甲方（用人单位）：名称：______________________法定代表人：________________地址：____________________联系电话：________________乙方（劳动者）：姓名：____________________性别：____________________身份证号码：________________地址：____________________联系电话：________________鉴于甲方生产经营需要，临时聘请乙方担任电工工作，根据《中华人民共和国民法典》及相关法律法规的规定，甲乙双方在平等自愿、协商一致的基础上，就甲方临时聘请乙方从事电工工作事宜达成如下协议：一、协议期限本协议为临时用工协议，协议期限自____年__月__日起至____年__月__日止。协议期满，双方如无异议，则自动延续______个月。二、工作内容及要求（一）工作内容1.乙方负责甲方指定区域内的电气设备安装、调试、维修、保养等工作，确保电气设备的正常运行。具体工作范围包括但不限于[列举甲方厂区内主要电气设备，如变压器、配电柜、电机等]。2.及时处理电气设备突发故障，采取有效措施保障生产的顺利进行，并做好故障记录和维修报告。3.根据甲方生产计划和设备运行状况，对电气设备进行预防性维护和检修，制定合理的维护保养计划并负责实施。（二）工作要求1.乙方应具备国家认可的电工职业资格证书，并严格遵守国家有关电气安全操作规程和甲方的各项规章制度。2.工作期间，乙方应按照甲方要求按时、保质、保量完成工作任务，保证工作质量符合行业标准和甲方规定。3.乙方在工作中应注重安全，做好个人防护措施，避免发生安全事故。如因乙方原因导致安全事故，乙方应承担相应的法律责任和经济损失。4.乙方应积极配合甲方的生产安排，服从甲方的工作调度和指挥，不得无故拒绝或拖延工作。三、工作时间及休息休假（一）工作时间1.甲方实行[具体工时制度，如标准工时制、不定时工时制或综合计算工时制]。乙方应根据甲方的生产需要，按照规定的工作时间完成工作任务。2.在紧急情况下，甲方有权要求乙方加班，乙方应予以配合。加班时间按照国家法律法规的规定执行，甲方应按照规定支付乙方加班费用。（二）休息休假1.乙方享有国家规定的法定节假日、年休假、婚假、产假、病假等休息休假权利。2.乙方如需请假，应提前[x]天向甲方提出书面申请，经甲方批准后方可休假。请假期间，乙方应自行安排好工作交接，确保工作不受影响。四、劳动报酬及支付方式（一）劳动报酬1.甲方按照[具体金额或计算方式]向乙方支付劳动报酬，月工资为人民币______元。此工资包含乙方的基本工资、加班工资、奖金等所有劳动所得。2.甲方根据乙方的工作表现和业绩，可在每月工资基础上给予适当的奖金或绩效奖励。奖金或绩效奖励的具体金额和发放方式由甲方根据实际情况确定。（二）支付方式1.甲方于每月[具体日期]以货币形式支付乙方上月工资。如遇节假日或休息日，则提前至最近的工作日支付。2.甲方将工资支付至乙方以下指定账户：开户银行：____________________银行账号：____________________户名：____________________五、社会保险及福利待遇（一）社会保险甲方按照国家和地方有关规定，为乙方缴纳工伤保险。乙方因工作遭受事故伤害或者患职业病的，甲方将按照工伤保险的规定为乙方办理相关手续，并承担相应的工伤保险责任。（二）福利待遇1.乙方在协议期间享有与甲方其他员工同等的福利待遇，如培训、职业发展机会等。2.甲方为乙方提供必要的劳动保护用品，如工作服、安全帽、绝缘手套等，以保障乙方的工作安全和健康。六、双方权利和义务（一）甲方权利和义务1.甲方有权要求乙方按照本协议约定的工作内容和要求，按时、保质、保量完成工作任务。2.甲方有权对乙方的工作进行监督、检查和考核，根据乙方的工作表现和业绩给予相应的奖惩。3.甲方按照本协议约定向乙方支付劳动报酬，并为乙方提供必要的工作条件和劳动保护用品。4.甲方应按照国家法律法规的规定，为乙方缴纳工伤保险，并承担相应的工伤保险责任。5.甲方应协助乙方解决工作中遇到的问题和困难，提供必要的技术支持和培训。（二）乙方权利和义务1.乙方有权按照本协议约定获得劳动报酬，并享受相应的社会保险和福利待遇。2.乙方有权对甲方的工作安排和管理提出意见和建议，对甲方违反法律法规或本协议约定的行为提出申诉。3.乙方应遵守国家法律法规和甲方的各项规章制度，保守甲方的商业秘密和技术秘密。4.乙方应按照本协议约定的工作内容和要求，按时、保质、保量完成工作任务，接受甲方的监督、检查和考核。5.乙方应积极参加甲方组织的培训和学习，不断提高自身的业务水平和工作能力。6.乙方在工作期间应严格遵守电气安全操作规程，确保工作安全。如因乙方原因导致安全事故，乙方应承担相应的法律责任和经济损失。七、保密条款1.乙方在协议期间及协议终止或解除后，应对甲方的商业秘密、技术秘密、客户信息等予以保密，不得向任何第三方披露或使用。2.本条款的保密期限为自本协议生效之日起______年。八、违约责任（一）甲方违约责任1.若甲方未按照本协议约定支付乙方劳动报酬或提供必要的工作条件，乙方有权解除本协议，并要求甲方支付拖欠的劳动报酬、经济补偿以及赔偿金。2.若甲方违反国家法律法规或本协议约定，给乙方造成损失的，甲方应承担相应的赔偿责任。（二）乙方违约责任1.若乙方未按照本协议约定的工作内容和要求，按时、保质、保量完成工作任务，甲方有权要求乙方限期整改。如乙方逾期未整改或整改后仍不符合要求的，甲方有权解除本协议，并要求乙方返还已支付的劳动报酬，同时乙方应按照本协议约定的月工资标准的______%向甲方支付违约金。2.若乙方违反国家法律法规或甲方的各项规章制度，给甲方造成损失的，乙方应承担相应的赔偿责任。3.若乙方违反保密条款的约定，向第三方披露或使用甲方的商业秘密、技术秘密等，乙方应按照本协议约定的月工资标准的______倍向甲方支付违约金，并赔偿甲方因此遭受的全部损失。如乙方的行为构成犯罪的，甲方将依法追究乙方的刑事责任。九、协议的变更、解除和终止（一）协议变更1.本协议履行期间，如有未尽事宜或因不可抗力等原因需要变更本协议内容的，甲乙双方应协商一致，并签订书面协议。2.如因甲方生产经营情况发生重大变化，需要调整乙方的工作岗位或工作内容的，甲方应与乙方协商一致，并签订书面协议。（二）协议解除1.经甲乙双方协商一致，可以解除本协议。2.若乙方有下列情形之一的，甲方有权解除本协议：在试用期间被证明不符合录用条件的；严重违反甲方的规章制度的；严重失职、营私舞弊，给甲方造成重大损害的；乙方同时与其他用人单位建立劳动关系，对完成甲方的工作任务造成严重影响，或者经甲方提出，拒不改正的；因乙方以欺诈、胁迫的手段或者乘人之危，使甲方在违背真实意思的情况下订立或者变更本协议，致使本协议无效的；被依法追究刑事责任的。3.若甲方有下列情形之一的，乙方有权解除本协议：未按照本协议约定支付乙方劳动报酬的；未按照国家法律法规的规定为乙方缴纳社会保险的；甲方的规章制度违反法律、法规的规定，损害乙方权益的；甲方以欺诈、胁迫的手段或者乘人之危，使乙方在违背真实意思的情况下订立或者变更本协议，致使本协议无效的；法律、行政法规规定乙方可以解除本协议的其他情形。4.乙方提前[x]天以书面形式通知甲方，可以解除本协议。但乙方在试用期内提前[x]天通知甲方即可解除本协议。（三）协议终止1.本协议期满，双方如无异议，则自动延续______个月。延续期满后，本协议自行终止。2.本协议因不可抗力等原因无法履行的，本协议自行终止。3.本协议因乙方退休、死亡、丧失劳动能力等原因无法履行的，本协议自行终止。十、争议解决甲乙双方在履行本协议过程中发生争议的，应首先通过友好协商解决；协商不成的，任何一方均有权向有管辖权的劳动争议仲裁委员会申请仲裁；对仲裁裁决不服的，可以向人民法院提起诉讼。十一、其他条款1.本协议一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。2.本协议自甲乙双方签字（或盖章）之日起生效。甲方（盖章）：____________________