2024年福建事业单位考试复习新策略试题及答案

2024年福建事业单位考试复习新策略试题及答案姓名：____________________

一、多项选择题（每题2分，共20题）

1.福建省事业单位实行岗位绩效工资制度，下列选项中不属于该制度特点的是（）。

A.岗位工资

B.年功工资

C.津补贴

D.福利

2.根据福建省事业单位人事管理条例，事业单位工作人员有下列情形之一的，给予记过处分（）。

A.违反国家法律法规，造成严重后果的

B.违反事业单位规章制度，情节严重的

C.利用工作之便谋取不正当利益，造成不良影响的

D.泄露国家秘密，造成严重后果的

3.福建省事业单位招聘考试中，笔试科目包括（）。

A.综合基础知识

B.职业能力测试

C.综合写作

D.汉字书写

4.下列关于福建事业单位养老保险制度说法正确的是（）。

A.事业单位工作人员退休后的养老金待遇根据个人缴费年限和缴费基数确定

B.事业单位养老保险实行社会统筹与个人账户相结合的方式

C.事业单位养老保险缴费比例由国家统一规定

D.事业单位养老保险基金实行省级统筹

5.福建省事业单位招聘考试中，面试方式包括（）。

A.结构化面试

B.无领导小组讨论

C.答辩

D.抽签

6.下列关于福建省事业单位人事管理条例规定，正确的是（）。

A.事业单位工作人员应当遵守职业道德，全心全意为人民服务

B.事业单位工作人员应当遵守国家法律法规，执行事业单位规章制度

C.事业单位工作人员享有获得劳动报酬、社会保险和福利待遇的权利

D.事业单位工作人员有权依法向用人单位提出辞职或者解除劳动合同

7.福建省事业单位招聘考试中，笔试成绩合格者，按照笔试成绩从高分到低分顺序，按照招聘岗位拟招聘人数1:3的比例确定面试对象（）。

A.笔试成绩不合格者不得参加面试

B.笔试成绩并列的，均进入面试

C.笔试成绩合格者未达到招聘人数的，可以按照实际人数确定面试对象

D.笔试成绩合格者达到招聘人数的，可以按照实际人数确定面试对象

8.下列关于福建事业单位养老保险制度说法错误的是（）。

A.事业单位养老保险缴费比例由国家统一规定

B.事业单位养老保险基金实行省级统筹

C.事业单位养老保险待遇与个人缴费年限和缴费基数挂钩

D.事业单位养老保险待遇包括基本养老金、个人账户养老金和过渡性养老金

9.福建省事业单位招聘考试中，面试成绩占总成绩的（）。

A.30%

B.40%

C.50%

D.60%

10.下列关于福建省事业单位人事管理条例规定，正确的是（）。

A.事业单位工作人员应当遵守职业道德，全心全意为人民服务

B.事业单位工作人员应当遵守国家法律法规，执行事业单位规章制度

C.事业单位工作人员享有获得劳动报酬、社会保险和福利待遇的权利

D.事业单位工作人员有权依法向用人单位提出辞职或者解除劳动合同

11.福建省事业单位招聘考试中，笔试科目包括（）。

A.综合基础知识

B.职业能力测试

C.综合写作

D.汉字书写

12.下列关于福建事业单位养老保险制度说法正确的是（）。

A.事业单位养老保险实行社会统筹与个人账户相结合的方式

B.事业单位养老保险待遇与个人缴费年限和缴费基数挂钩

C.事业单位养老保险基金实行省级统筹

D.事业单位养老保险缴费比例由国家统一规定

13.福建省事业单位招聘考试中，面试方式包括（）。

A.结构化面试

B.无领导小组讨论

C.答辩

D.抽签

14.下列关于福建省事业单位人事管理条例规定，正确的是（）。

A.事业单位工作人员应当遵守职业道德，全心全意为人民服务

B.事业单位工作人员应当遵守国家法律法规，执行事业单位规章制度

C.事业单位工作人员享有获得劳动报酬、社会保险和福利待遇的权利

D.事业单位工作人员有权依法向用人单位提出辞职或者解除劳动合同

15.福建省事业单位招聘考试中，笔试成绩合格者，按照笔试成绩从高分到低分顺序，按照招聘岗位拟招聘人数1:3的比例确定面试对象（）。

A.笔试成绩不合格者不得参加面试

B.笔试成绩并列的，均进入面试

C.笔试成绩合格者未达到招聘人数的，可以按照实际人数确定面试对象

D.笔试成绩合格者达到招聘人数的，可以按照实际人数确定面试对象

16.下列关于福建事业单位养老保险制度说法错误的是（）。

A.事业单位养老保险缴费比例由国家统一规定

B.事业单位养老保险基金实行省级统筹

C.事业单位养老保险待遇与个人缴费年限和缴费基数挂钩

D.事业单位养老保险待遇包括基本养老金、个人账户养老金和过渡性养老金

17.福建省事业单位招聘考试中，面试成绩占总成绩的（）。

A.30%

B.40%

C.50%

D.60%

18.下列关于福建省事业单位人事管理条例规定，正确的是（）。

A.事业单位工作人员应当遵守职业道德，全心全意为人民服务

B.事业单位工作人员应当遵守国家法律法规，执行事业单位规章制度

C.事业单位工作人员享有获得劳动报酬、社会保险和福利待遇的权利

D.事业单位工作人员有权依法向用人单位提出辞职或者解除劳动合同

19.福建省事业单位招聘考试中，笔试科目包括（）。

A.综合基础知识

B.职业能力测试

C.综合写作

D.汉字书写

20.下列关于福建事业单位养老保险制度说法正确的是（）。

A.事业单位养老保险实行社会统筹与个人账户相结合的方式

B.事业单位养老保险待遇与个人缴费年限和缴费基数挂钩

C.事业单位养老保险基金实行省级统筹

D.事业单位养老保险缴费比例由国家统一规定

二、判断题（每题2分，共10题）

1.福建省事业单位实行聘用制度，事业单位工作人员与用人单位签订的聘用合同具有法律效力。（）

2.事业单位工作人员在试用期内，如不符合岗位要求，用人单位可以解除聘用合同。（）

3.福建省事业单位养老保险待遇与个人缴费年限和缴费基数无关。（）

4.福建省事业单位招聘考试中，面试成绩不计入总成绩。（）

5.事业单位工作人员享有参加培训和进修的权利。（）

6.福建省事业单位招聘考试中，笔试成绩不合格者，不得参加面试。（）

7.事业单位工作人员在年度考核中，连续两年被评为不合格的，应当予以解聘。（）

8.福建省事业单位养老保险基金实行市（县）级统筹。（）

9.事业单位工作人员在工作期间，因工负伤的，由单位承担全部医疗费用。（）

10.福建省事业单位招聘考试中，面试成绩低于60分的，不予录取。（）

三、简答题（每题5分，共4题）

1.简述福建省事业单位养老保险制度的主要特点。

2.请列举福建省事业单位招聘考试中，笔试和面试的主要环节。

3.说明事业单位工作人员在试用期内享有哪些权利和义务。

4.简要分析福建省事业单位养老保险待遇的构成要素。

四、论述题（每题10分，共2题）

1.论述福建省事业单位养老保险制度改革的重要性和意义。

2.结合实际，探讨如何提高福建省事业单位招聘考试的公平性和科学性。

试卷答案如下

一、多项选择题（每题2分，共20题）

1.D

解析思路：岗位工资、年功工资和津补贴均属于岗位绩效工资制度的一部分，而福利不属于工资范畴。

2.B

解析思路：记过处分适用于违反事业单位规章制度且情节严重的情况。

3.ABCD

解析思路：福建省事业单位招聘考试通常包括综合基础知识、职业能力测试、综合写作和汉字书写等科目。

4.B

解析思路：事业单位养老保险实行社会统筹与个人账户相结合，待遇与个人缴费直接挂钩。

5.ABCD

解析思路：面试方式多样，包括结构化面试、无领导小组讨论、答辩和抽签等。

6.ABCD

解析思路：根据福建省事业单位人事管理条例，以上选项均为正确规定。

7.ABCD

解析思路：笔试成绩合格者，按照规定比例确定面试对象，包括不合格者不得参加、成绩并列均进入、未达到招聘人数按实际人数确定、达到招聘人数按实际人数确定。

8.A

解析思路：事业单位养老保险缴费比例并非由国家统一规定，而是根据地方实际情况确定。

9.C

解析思路：面试成绩占总成绩的比例通常为50%。

10.ABCD

解析思路：根据福建省事业单位人事管理条例，以上选项均为正确规定。

11.ABCD

解析思路：同第3题解析。

12.ABCD

解析思路：同第4题解析。

13.ABCD

解析思路：同第5题解析。

14.ABCD

解析思路：同第6题解析。

15.ABCD

解析思路：同第7题解析。

16.A

解析思路：同第8题解析。

17.C

解析思路：同第9题解析。

18.ABCD

解析思路：同第10题解析。

19.ABCD

解析思路：同第3题解析。

20.ABCD

解析思路：同第4题解析。

二、判断题（每题2分，共10题）

1.√

2.√

3.×

4.×

5.√

6.√

7.√

8.×

9.√

10.√

三、简答题（每题5分，共4题）

1.福建省事业单位养老保险制度的主要特点包括：社会统筹与个人账户相结合、待遇与缴费直接挂钩、省级统筹、多层次养老保险体系等。

2.福建省事业单位招聘考试中，笔试主要环节包括：报名、笔试、成绩公布、确定面试对象等；面试主要环节包括：资格审查、面试、成绩评定、体检、考察等。

3.事业单位工作人员在试用期内享有以下权利：获得劳动报酬、社会保险和福利待遇、参加培训、提出意见和建议等；承担以下义务：遵守国家法律法规、执行单位规章制度、履行岗位职责、保守国家秘密等。

4.