经典培训讲师聘用合同书两

经典培训讲师聘用合同书两合同编号：__________甲方（聘用方）：公司名称：[甲方公司具体名称]地址：[甲方公司具体地址]联系方式：[甲方联系电话]乙方（被聘用方）：姓名：[乙方姓名]身份证号：[乙方身份证号码]地址：[乙方具体地址]联系方式：[乙方联系电话]第二章：聘用期限一、本合同的聘用期限为[具体起始时间]至[具体结束时间]。二、试用期为[试用期具体时长]，试用期自[试用期起始时间]起算。试用期包含在聘用期限内。三、聘用期满，双方如需继续合作，应提前[提前通知时长]书面通知对方，并重新签订聘用合同。第三章：工作内容与职责一、培训课程安排1.乙方应根据甲方的需求和学员的特点，制定详细的培训课程计划，包括课程内容、教学方法、教学进度等。2.乙方应按照制定的培训课程计划进行授课，保证培训内容的系统性、完整性和实用性。3.乙方应根据培训的进展情况，及时调整培训课程计划，以满足学员的学习需求。二、教学资料准备1.乙方应负责准备培训所需的教学资料，包括教材、讲义、课件、案例等。2.乙方应保证教学资料的质量和适用性，不得使用过期或错误的教学资料。3.乙方应根据培训的需要，及时更新教学资料，以保持教学内容的时效性。三、学员互动与辅导1.乙方应积极与学员进行互动，鼓励学员提问和参与讨论，提高学员的学习积极性和主动性。2.乙方应根据学员的学习情况，及时给予辅导和指导，帮助学员解决学习中遇到的问题。3.乙方应定期对学员的学习情况进行评估，及时反馈评估结果，为学员的学习提供参考。第四章：工作时间与地点一、乙方的工作时间为[具体工作时间]，每周工作[具体工作天数]天。二、乙方的工作地点为[具体工作地点]，如需变更工作地点，应提前[提前通知时长]书面通知甲方。三、乙方应遵守甲方的工作制度和考勤制度，按时上下班，不得迟到、早退或旷工。第五章：劳务报酬及支付方式一、报酬标准1.乙方的劳务报酬为每月[具体报酬金额]元。2.乙方的劳务报酬将根据其工作表现和培训效果进行调整，调整幅度由双方协商确定。二、支付周期1.甲方应每月[具体支付日期]向乙方支付劳务报酬。2.如遇法定节假日或休息日，支付日期应顺延至下一个工作日。三、税务相关事宜1.乙方应按照国家法律法规的规定，自行承担劳务报酬的个人所得税等相关税费。2.甲方有权从乙方的劳务报酬中代扣代缴个人所得税等相关税费。第六章：保密条款一、双方应对在合同履行过程中知悉的对方商业秘密、技术秘密等保密信息予以保密，不得向任何第三方披露或使用。二、保密信息包括但不限于培训课程计划、教学资料、学员信息、商业合同等。三、双方应采取合理的保密措施，保证保密信息的安全。如因一方违反保密条款给对方造成损失的，应承担赔偿责任。第七章：知识产权条款一、乙方在合同履行过程中创作的培训教材、讲义、课件、案例等教学资料的知识产权归甲方所有。二、乙方在合同履行过程中提出的培训建议、教学方法等知识产权归甲方所有。三、如乙方未经甲方同意，擅自将上述知识产权转让或授权给第三方使用的，应承担侵权责任，并赔偿甲方因此造成的损失。第八章：违约责任一、双方应严格履行本合同约定的义务，如一方违反本合同约定，应承担违约责任。二、如乙方未按照合同约定的时间和内容进行授课、教学资料准备或学员互动与辅导等工作，甲方有权扣除相应的劳务报酬，并要求乙方限期改正。如乙方逾期未改正的，甲方有权解除本合同。三、如甲方未按照合同约定的时间和方式向乙方支付劳务报酬，每逾期一天，应按照未支付金额的[逾期利率]向乙方支付违约金。如甲方逾期支付劳务报酬超过[逾期天数]天的，乙方有权解除本合同，并要求甲方支付逾期未支付的劳务报酬及违约金。第九章：合同变更与解除一、双方协商一致，可以变更本合同的内容。变更合同应采用书面形式，并由双方签字盖章。二、如出现下列情形之一，甲方有权解除本合同：1.乙方严重违反甲方的工作制度、考勤制度或保密制度的；2.乙方未按照合同约定的时间和内容进行授课、教学资料准备或学员互动与辅导等工作，经甲方限期改正后仍未改正的；3.乙方被依法追究刑事责任的；4.乙方丧失或部分丧失履行本合同的能力，无法继续履行本合同的。三、如出现下列情形之一，乙方有权解除本合同：1.甲方未按照合同约定的时间和方式向乙方支付劳务报酬，经乙方催告后仍未支付的；2.甲方的工作安排严重影响乙方的工作和生活，乙方无法继续履行本合同的；3.甲方违反本合同约定的其他义务，致使乙方无法继续履行本合同的。第十章：争议解决一、双方在履行本合同过程中如发生争议，应首先通过友好协商解决。二、如协商不成，任何一方均可向有管辖权的人民法院提起诉讼。第十一章：其他条款一、本合同未尽事宜，可由双方协商补充，并以书面形式作为本合同的附件，与本合同具有同等法律效力。二、本合同一式两份，双方各执一份，具有同等法律效力。三、本合同自双方签字盖章之日起生效。甲方（盖章