劳动合同书（带封面目录）5篇

劳动合同书（带封面目录）5篇篇1劳动合同书封面公司名称：XXXXXX科技有限公司合同编号：XXXXXX目录一、合同双方甲方（公司）：XXXXXX科技有限公司乙方（员工）：XXXXXX，身份证号码：XXXXXX，联系方式：XXXXXX。二、合同期限本合同自XXXX年XX月XX日起至XXXX年XX月XX日止。三、工作内容和工作地点1.乙方同意在甲方从事的工作内容为：XXXXXXX。2.乙方的工作地点为：XXXXXXX。四、工作时间和休息休假1.甲方实行每周XX天工作制，每天工作XX小时。具体上下班时间按照甲方规定执行。2.乙方享有国家法定假期和甲方规定的假期。五、劳动报酬1.乙方的基本工资为每月XX元。2.甲方根据经营情况和乙方表现，每月支付奖金或提成。3.乙方试用期为XX个月，试用期工资为每月XX元。六、社会保险和福利1.甲方为乙方缴纳社会保险费（包括养老、医疗、失业、工伤、生育保险）。2.乙方享有甲方规定的员工福利和补助。七、劳动纪律和规章制度1.乙方应遵守甲方的劳动纪律和规章制度，服从甲方的管理。2.乙方违反劳动纪律或规章制度的，甲方有权根据规定进行处理。八、保密条款1.乙方应保守甲方的商业秘密和客户信息，不得泄露给外界。2.乙方在离职后，仍应继续履行保密义务。九、违约责任1.甲乙双方违反本合同的，应承担相应的违约责任。2.乙方违反保密条款的，甲方有权要求乙方承担由此造成的损失。十、其他约定1.乙方在甲方工作期间，不得从事与甲方业务竞争的其他工作。2.乙方离职后，未经甲方同意，不得在甲方客户处谋取利益。3.本合同未尽事宜，双方可另行协商补充。4.本合同一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。5.本合同自双方签字或盖章之日起生效。甲方（公司）：XXXXXX科技有限公司（盖章）法定代表人：XXXXXX（签字）日期：XXXX年XX月XX日乙方（员工）：XXXXXX（签字）日期：XXXX年XX月XX日篇2劳动合同书封面劳动合同书甲方（用人单位）：[公司名称]地址：[公司地址]法定代表人：[法定代表人姓名]联系方式：[联系方式]乙方（劳动者）：[劳动者姓名]性别：[性别]年龄：[年龄]身份证号码：[身份证号码]联系方式：[联系方式]目录一、劳动合同双方当事人的基本情况二、劳动合同期限三、工作内容和工作地点四、工作时间和休息休假五、劳动报酬六、社会保险和福利七、劳动保护、劳动条件和职业危害防护八、法律、法规规定应当纳入劳动合同的其他事项九、双方协商一致的其他内容十、劳动争议处理十一、其他未尽事宜十二、本合同一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。正文根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》及有关法律法规，甲乙双方本着平等自愿、协商一致的原则，达成如下劳动合同协议：一、劳动合同双方当事人的基本情况甲方系在[公司注册地]注册的合法企业，乙方系在[劳动者户籍地]登记的合法劳动者。甲方根据业务需要，同意聘用乙方从事相关工作。乙方应具备所聘岗位的相应资质和技能要求。二、劳动合同期限本合同期限自[合同起始日期]至[合同终止日期]，其中试用期为[试用期长度]个月。三、工作内容和工作地点甲方安排乙方在[部门名称]部门，从事[具体岗位名称]工作。乙方应按照甲方的工作要求，按时完成规定的工作任务，并达到规定的质量标准。工作地点为[具体工作地点]。四、工作时间和休息休假甲方安排乙方执行[工作时间制度]工作制，即每日工作时间为[每日工作时间]，每周工作天数为[每周工作日数]。乙方应按照甲方的工作时间安排，按时上下班，并做好工作记录。甲方安排乙方享受法定节假日的休息权利，但因工作需要，可安排乙方加班，加班时间应按照国家规定支付加班费。五、劳动报酬甲方按照本单位同岗位职工的工资标准，确定乙方的月工资为[月工资数额]。乙方的工资发放形式为[发放形式]，即每月[发放时间]以货币形式支付给乙方。甲方承诺按时足额支付乙方的工资报酬，不得克扣或无故拖欠。乙方在试用期的工资不得低于本单位相同岗位最低档工资或者劳动合同约定工资的百分之八十，并不得低于当地最低工资标准。甲方应根据乙方的表现和业绩，适时调整乙方的工资水平。六、社会保险和福利甲方应按规定为乙方办理社会保险手续，缴纳社会保险费。乙方应享受的社会保险待遇按照国家和地方的规定执行。甲方应为乙方提供必要的福利设施，如工作服、工作鞋等，并按照国家和地方的规定提供相应的福利待遇。乙方因病或非因工负伤期间，甲方应按照国家和地方的规定支付病假工资或疾病救济费。乙方因工负伤或患职业病期间，甲方应按照国家和地方的规定支付工伤医疗费、护理费等费用。乙方因工致残或死亡，甲方应按照国家和地方的规定支付相关费用。七、劳动保护、劳动条件和职业危害防护甲方应为乙方提供符合国家规定的劳动保护用品和劳动工具，并指导乙方正确使用。甲方应按照国家和地方的规定对从事有职业危害的乙方进行健康检查，并建立健康档案。甲方应按照国家和地方的规定对从事特种作业的乙方进行培训，并取得相应的资格证明。乙方在劳动过程中应严格遵守安全操作规程，正确使用劳动工具和保护用品，避免发生工伤事故。乙方有权拒绝甲方的违章指挥和强令冒险作业。八、法律、法规规定应当纳入劳动合同的其他事项本合同中未尽事宜，甲乙双方可参照国家有关法律法规和政策执行。如国家有关法律法规和政策有新规定的，按新规定执行。本合同一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。本合同自双方签字或盖章之日起生效。双方因履行本合同发生争议的，应首先通过协商解决；协商不成的，可向劳动争议仲裁委员会申请仲裁；对仲裁裁决不服的，可向人民法院提起诉讼。本合同中如有条款与法律法规相抵触的，以法律法规为准。本合同期满前一个月，甲乙双方应就本合同的续签进行协商。如一方不同意续签的，应及时通知对方。双方同意续签的，应在本合同期满前签订新的劳动合同。本合同未尽事宜，可另行签订补充协议，补充协议与本合同具有同等法律效力。甲方（盖章）：[公司合同专用章]法定代表人（签字）：[法定代表人手写签名]日期：[合同签订日期]篇3劳动合同书封面公司名称：XXX科技有限公司地址：XXX市XXX区XXX路XXX号电话：XXX-XXXX-XXXX员工姓名：XXX性别：男/女身份证号：XXXXXXXXXXXXXXX联系电话：XXX-XXXX-XXXX目录一、劳动合同条款二、保密条款三、竞业限制条款四、违约责任条款五、其他条款一、劳动合同条款1.合同期限：自XXXX年XX月XX日起至XXXX年XX月XX日止。2.试用期：自XXXX年XX月XX日起至XXXX年XX月XX日止。3.工作地点：公司办公地点及分公司所在地。4.岗位职责：具体岗位及职责由公司安排。5.薪酬福利待遇：按照公司规定执行。6.社会保险：按照国家及地方规定参加社会保险。7.工作时间：按照国家及地方规定执行。8.休假：按照国家及地方规定执行。9.加班加点：按照国家及地方规定执行。10.其他约定：双方协商约定的其他事项。二、保密条款1.保密内容：员工在公司工作期间及离职后，应对公司的商业机密、技术资料、客户信息等保密内容保密。2.保密期限：保密期限为自员工离职之日起算，期限为XX年。3.保密措施：员工应严格遵守公司的保密制度，不得将保密内容泄露给外界。公司应提供必要的保密措施，如加密设备、安全系统等。4.保密责任：员工如违反保密条款，应承担相应的法律责任，公司有权追究其法律责任。三、竞业限制条款1.竞业限制内容：员工在公司工作期间及离职后，不得从事与公司业务相竞争的工作。2.竞业限制期限：竞业限制期限为自员工离职之日起算，期限为XX年。3.竞业限制措施：公司应提供必要的竞业限制措施，如与员工签订竞业限制协议、支付竞业限制补偿金等。4.竞业限制责任：员工如违反竞业限制条款，应承担相应的法律责任，公司有权追究其法律责任。四、违约责任条款1.违约责任：员工如违反劳动合同条款或保密条款或竞业限制条款，应承担相应的违约责任，公司有权追究其法律责任。2.违约赔偿：员工如违反劳动合同条款或保密条款或竞业限制条款，应赔偿公司因此造成的损失，包括但不限于直接损失和间接损失。3.违约解除：员工如违反劳动合同条款或保密条款或竞业限制条款，公司有权解除与其签订的劳动合同。五、其他条款1.其他约定：双方协商约定的其他事项。具体事项应在双方协商后确定。2.争议解决：双方因劳动合同产生争议时，应首先通过协商解决。协商不成的，可以通过劳动争议调解委员会调解或诉讼解决。具体方式应在双方协商后确定。篇4劳动合同书目录一、封面二、目录三、劳动合同书一、封面公司名称：XXXX科技有限公司合同编号：XXXX-XXXX-XXXX签订日期：XXXX年XX月XX日二、目录1.双方基本信息2.劳动合同期限3.工作内容和岗位4.工资待遇和福利5.工作时间和休假6.保密和竞业限制7.违约责任8.其他约定三、劳动合同书甲方（公司）：XXXX科技有限公司地址：XXXX市XXXX区XXXX街XXXX号法定代表人：张三，职务：总经理乙方（员工）：李四，性别：男，民族：汉族，出生日期：XXXX年XX月XX日，住址：XXXX市XXXX区XXXX街XXXX号，联系电话：12345678901。根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规，甲乙双方在平等、自愿、协商一致的基础上，签订本劳动合同。1.双方基本信息甲方为XXXX科技有限公司，是一家依法成立并合法经营的企业。乙方为李四，具有完全民事行为能力和相应的工作经验。2.劳动合同期限本合同自签订之日起生效，有效期为三年。试用期为三个月。合同期满前，双方可协商续签。3.工作内容和岗位乙方在甲方担任技术部副经理职务。工作内容包括技术方案的制定和实施、技术文件的编制和审核等。乙方应认真履行工作职责，确保工作质量和进度。甲方应根据工作需要，为乙方提供必要的工作条件和设备。4.工资待遇和福利乙方的工资由基本工资和绩效工资组成。基本工资为每月XX元，绩效工资根据工作表现和业绩确定。甲方应按月及时足额支付乙方工资，并代扣代缴个人所得税。乙方享受法定节假日、带薪年休假等休假权利。甲方应根据实际情况，为乙方提供必要的福利待遇。5.工作时间和休假乙方的工作时间为每周五天工作制，每天工作八小时。甲方应合理安排工作时间，确保乙方身心健康。乙方享有法定节假日、带薪年休假等休假权利。具体休假安排由甲方根据实际情况确定。如因工作需要加班，甲方应按规定支付加班费或安排调休。6.保密和竞业限制乙方在甲方工作期间，应遵守甲方的保密规定，不得泄露甲方的商业秘密和保密信息。乙方在离职后的一年内，不得在与甲方有竞争关系的单位从事相同或相似的工作。甲方应支付乙方相应的保密费用和竞业限制补偿金。具体数额和支付方式由双方协商确定。如乙方违反保密和竞业限制约定，应承担相应的法律责任。甲方也有权要求乙方赔偿因此造成的损失。7.违约责任双方应严格遵守本劳动合同约定，如一方违约，应承担相应的违约责任。具体违约责任包括：因甲方原因未按时支付乙方工资或未履行本合同约定的其他义务的，甲方应按未支付金额或未履行义务的价值向乙方支付违约金；因乙方原因未履行本合同约定的义务的，乙方应按未履行义务的价值向甲方支付违约金；若违约行为给双方造成损失的，违约方应承担相应的赔偿责任。但约定的违约金和赔偿责任不得超出实际损失的范围。此外，若因不可抗力导致双方无法履行本合同的，双方应友好协商解决。若协商不成的，可依法解除本合同并不承担违约责任。8.其他约定1.本合同未尽事宜，可由双方协商补充或变更。经过协商达成的书面补充合同与本合同具有同等法律效力。2.本合同一式两份，甲乙双方各执一份。3.本合同自双方签字或盖章之日起生效。甲方（公司）：XXXX科技有限公司法定代表人：张三签字或盖章：日期：XXXX年XX月XX日乙方（员工）：李四签字或盖章：日期：XXXX年XX月XX日---END---篇5劳动合同书封面劳动合同书甲方（用人单位）：XXXX公司乙方（劳动者）：XXXX目录一、劳动合同双方当事人基本情况二、劳动合同期限三、工作内容和工作地点四、工作时间和休息休假五、劳动报酬六、社会保险和福利七、劳动保护、劳动条件和职业危害防护八、法律、法规规定应当具备的其他事项九、劳动合同的变更、解除和终止十、其他事项正文一、劳动合同双方当事人基本情况甲方（用人单位）：XXXX公司地址：XXXX法定代表人：XXXX联系方式：XXXX乙方（劳动者）：XXXX性别：XXXX年龄：XXXX住址：XXXX联系方式：XXXX紧急联系人及电话：XXXX二、劳动合同期限本合同自XXXX年XX月XX日起至XXXX年XX月XX日止，为期XX年。其中，试用期为XX个月，自XXXX年XX月XX日起至XXXX年XX月XX日止。三、工作内容和工作地点1.乙方同意在甲方从事XXXX工作，具体职责详见《职位说明书》。2.工作地点：XXXX。如因工作需要，甲方可调整乙方的工作地点，但应保证乙方在合理范围内的工作需求。3.甲方可根据需要调整乙方的岗位和职责，但需提前书面通知乙方，并协商一致。乙方如因工作需要或个人原因需要调整岗位，应提前向甲方提出书面申请，经甲方同意后执行。4.乙方应按照甲方的工作要求，认真履行岗位职责，按时完成工作任务。四、工作时间和休息休假1.甲方根据乙方的岗位和职责，安排乙方的工作时间，确保乙方每周至少休息一日。具体作息时间详见《员工手册》。2.乙方因工作需要加班的，应提前向甲方申请，并经甲方同意。甲方应合理安排加班时间，并支付相应的加班费。3.乙方在法定节假日期间享有带薪休假，具体休假时间详见《员工手册》。如因工作需要不能休假的，甲方应支付相应的加班费或安排补休。4.乙方在病假、事假期间，甲方应按照国家规定支付相应的工资或福利。5.甲方应依法为乙方办理社会保险登记，并缴纳社会保险费。具体保险项目详见《社会保险登记表》。乙方因工负伤或患职业病的，甲方应按照国家规定支付相应的工伤或医疗保险待遇。6.甲方应提供符合国家规定的劳动保护和劳动条件，保障乙方的生命安全和身体健康。具体劳动保护措施详见《员工手册》。乙方因工作原因受到职业危害的，甲方应按照国家规定承担相应的赔偿责任。7.甲方应按照国家规定，对从事有职业危害作业的劳动者定期进行健康检查，并建立