劳动合同续约协议书

劳动合同续约协议书编号：__________

甲方（用人单位）：____________________

地址：_______________________________

乙方（劳动者）：______________________

地址：_______________________________

鉴于甲方系从事____________________（甲方主营业务）的法人或其他组织，乙方因工作需要，自____________________年____________________月____________________日起，与甲方签订了期限为____________________年的劳动合同，合同编号为____________________。现根据《中华人民共和国劳动合同法》及有关法律法规的规定，经双方协商一致，达成如下协议：

一、合同目的：续签劳动合同，明确双方的权利义务，保障双方的合法权益。

二、合同期限：本协议签订后，乙方在甲方处的工作期限自____________________年____________________月____________________日起至____________________年____________________月____________________日止。

三、工作内容：乙方在甲方处的工作内容为____________________。

双方的责任和义务：

一、甲方责任和义务：

1.甲方应按照国家有关劳动法律法规，保障乙方享有法定的劳动权益，包括但不限于工资、工时、休息休假、社会保险和福利待遇等。

2.甲方应提供乙方完成工作任务所需的劳动条件和工作环境，确保乙方的人身安全和健康。

3.甲方应按照合同约定支付乙方工资，不得拖欠或克扣工资。

4.甲方应按照国家规定为乙方缴纳社会保险费，并按时足额支付乙方各项社会保险待遇。

5.甲方应依法为乙方提供必要的劳动保护和劳动安全设施。

6.甲方应尊重乙方的人格尊严，不得对乙方进行侮辱、诽谤、体罚、非法搜查和拘禁。

7.甲方应按照合同约定，对乙方进行职业技能培训，提高乙方的工作能力。

二、乙方责任和义务：

1.乙方应按照合同约定，遵守国家法律法规，遵守甲方的规章制度，保守甲方的商业秘密。

2.乙方应按照甲方的要求，完成工作任务，保证工作质量，提高工作效率。

3.乙方应爱护和使用甲方的财产，不得随意损坏或丢弃。

4.乙方应遵守劳动纪律，不得迟到、早退、旷工，不得从事与工作无关的活动。

5.乙方应主动接受甲方的管理，服从甲方的合理安排和调配。

6.乙方应保守甲方的商业秘密，不得泄露给任何第三方。

7.乙方应按照甲方的要求，参加职业技能培训，提高自身素质。

三、双方共同责任和义务：

1.双方应本着诚实信用原则，履行合同约定的各项义务。

2.双方应积极协商解决合同履行过程中产生的争议，维护双方的合法权益。

3.双方应共同维护劳动关系的和谐稳定，不得采取过激行为影响正常工作秩序。

4.双方应按照国家规定，及时报告和解决劳动合同履行过程中出现的问题，防止劳动争议的发生。

四、违约责任：

1.甲方违反合同约定，未按时足额支付乙方工资或社会保险待遇的，应承担相应的法律责任，并支付乙方违约金。

2.乙方违反合同约定，未按期完成工作任务或泄露甲方商业秘密的，应承担相应的法律责任，并赔偿甲方因此遭受的损失。

3.双方因违约行为给对方造成损失的，应按照实际损失承担赔偿责任。

合同金额与支付方式：

一、合同总金额：本劳动合同续约协议书的总金额为人民币____________________元整（￥____________________元），包括基本工资、岗位工资、绩效工资、津贴补贴、奖金等各项收入。

二、支付方式：

1.基本工资：甲方应按月支付乙方基本工资，每月支付日为每月的____________________日，基本工资数额为人民币____________________元。

2.岗位工资、绩效工资、津贴补贴、奖金等：甲方应按月支付乙方岗位工资、绩效工资、津贴补贴、奖金等，每月支付日与基本工资支付日相同，具体数额根据甲方的薪酬制度及乙方的实际表现确定。

3.额外费用：如乙方因工作需要产生的加班费、出差费、通讯费等额外费用，甲方应按照国家有关规定和公司制度，在乙方提出申请后，及时予以支付。

4.支付条件：甲方支付乙方工资和各项费用时，应确保乙方提供的银行账户信息准确无误，并保证资金的安全和及时到账。

5.支付时间：

a.甲方应在每月支付工资前，完成对乙方上一个月工作表现的审核，确保工资的准确性。

b.甲方应在每月支付工资后的____________________个工作日内，将工资和各项费用支付至乙方指定的银行账户。

c.如遇国家法定节假日或银行休业日，甲方应提前安排支付，确保乙方在法定工作日收到工资和费用。

6.付款凭证：甲方支付工资和费用后，应向乙方提供相应的付款凭证，包括但不限于银行转账记录、支付凭证等。

三、变更与调整：

1.如遇国家政策调整、公司薪酬制度变动等情况，甲方有权对合同金额进行合理调整，并提前通知乙方。

2.乙方同意，甲方在调整合同金额时，应确保乙方的实际收入不低于调整前的水平。

四、违约责任：

1.如甲方未按约定支付工资和费用，应向乙方支付违约金，违约金按未支付金额的____________________%计算。

2.如乙方未按要求提供准确的银行账户信息，导致甲方无法支付工资和费用，乙方应承担由此产生的全部责任。

违约与争议解决机制：

一、违约责任：

1.如甲方违约，包括但不限于拖欠工资、未按时支付社会保险、违反劳动安全规定等，甲方应承担相应的法律责任，并赔偿乙方因此遭受的直接经济损失。

2.如乙方违约，包括但不限于未按约定完成工作任务、泄露商业秘密、违反公司规章制度等，乙方应承担相应的法律责任，并赔偿甲方因此遭受的直接经济损失。

3.违约金的计算方式：违约金按实际损失的一定比例计算，具体比例由双方在合同中约定。

二、争议解决：

1.双方在履行本合同过程中发生的争议，应首先通过友好协商解决；协商不成的，任何一方均有权向有管辖权的人民法院提起诉讼。

2.如双方同意仲裁解决争议，应在合同中明确仲裁机构及仲裁规则，并约定仲裁裁决为终局裁决，对双方具有法律约束力。

3.争议解决过程中，双方应保持合作态度，避免采取可能损害对方权益的行为。

三、法律适用与管辖：

1.本合同及其履行过程中发生的争议，适用中华人民共和国法律。

2.本合同签订地或履行地为____________________，双方同意将____________________人民法院作为解决争议的管辖法院。

四、违约通知与处理：

1.一方违约时，另一方应立即书面通知对方，明确违约事实和违约责任。

2.收到违约通知后，违约方应在收到通知之日起____________________日内采取补救措施，否则守约方有权解除合同，并要求违约方承担违约责任。

五、保密义务：

1.双方对本合同内容及履行过程中知悉的对方商业秘密负有保密义务，未经对方同意，不得向任何第三方泄露。

2.违反保密义务的，应承担相应的法律责任，并赔偿对方因此遭受的损失。

六、合同解除：

1.本合同在履行过程中，如出现以下情形之一，任何一方均有权解除合同：

a.一方严重违约，经另一方书面通知后，未在规定期限内采取补救措施；

b.因不可抗力导致合同无法履行；

c.合同约定的其他解除情形。

2.合同解除后，双方应按照本合同约定和法律规定，处理合同解除后的相关事宜，包括但不限于工资支付、社会保险转移等。

附则：

一、生效条件：本劳动合同续约协议书自双方签字（或盖章）之日起生效，自协议生效之日起，原劳动合同自动终止，本协议所约定的权利义务替代原劳动合同的内容。

二、有效期：本协议的有效期为____________________年，自协议生效之日起计算。

三、变更与解除：

1.本协议的任何变更，必须以书面形式经双方协商一致，并由双方签字（或盖章）后生效。

2.本协议的解除，必须按照《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规的规定进行。

四、通知方式：双方之间与本协议相关的通知、文件等，应以书面形式通过以下方式送达：

a.甲方送达至乙方最后的已知地址；

b.乙方送达至甲方最后的已知地址。

五、不可抗力：

1.如发生不可抗力事件，导致本协议无法履行或履行困难的，双方应及时协商解决。

2.不可抗力事件包括但不限于自然灾害、战争、政府行为、社会动荡等。

3.如不可抗力事件持续超过____________________日，双方均有权解除本协议，无需承担违约责任。

六、争议解决：本协议的签订、履行、解释及争议解决均适用中华人民共和国法律。

七、管辖法院：本协议的签订地或履行地为____________________，双方同意将____________________人民法院作为解决争议的管辖法院。

八、合同附件：本协议的附件与本协议具有同等法律效力，包括但不限于：

a.乙方的工作岗位职责说明书；

b.甲方提供的劳动条件和工作环境说明；

c.其他双方认为需要作为附件的文件。

九、其他：

1.本协议一式两份，双方各执一份，具有同等法律效力。

2.本协议未尽事宜，由双方另行协商解决。

3.本协议自生效之日起，对双方具有约束力，任何一方不得擅自变更或解除。

附件：

一、乙方的工作岗位职责说明书，详细列明乙方在甲方工作期间应承担的岗位职责、工作标准及考核标准。

二、甲方提供的劳动条件和工作环境说明，包括工作地点、工作环境、安全防护措施、休息休假制度等。

三、甲方为乙方提供的培训计划，包括培训内容、培训时间、培训方式等。

四、乙方的工作表现评估报告，包括乙方在甲方工作期间的表现、成绩、奖励和处罚记录。

五、乙方与甲方签订的保密协议副本，确认乙方对甲方商业秘密的保密义务。

六、乙方的身份证复印件、学历证明复印件、专业技术资格证书复印件等。

七、乙方在甲方工作期间所取得的各类荣誉证书、专利证书、著作权证书等复印件。

八、乙方在甲方工作期间参与的项目文档、设计方案、技术规格书等。

九、乙方在甲方工作期间所签订的其他相关协议或合同副本。

十、双方协商一致认为需要作为附件的其他文件或材料。

签字、盖章及日期：

甲方（用人单位）代表（签字）：____________________

职务：____________________

日期：____________________年____________________月____________________日

乙方（劳动者）签字：____________________

日期：____________________年______