小自考行政管理评价机制试题及答案_第1页
小自考行政管理评价机制试题及答案_第2页
小自考行政管理评价机制试题及答案_第3页
小自考行政管理评价机制试题及答案_第4页
小自考行政管理评价机制试题及答案_第5页
已阅读5页,还剩2页未读 继续免费阅读

下载本文档

版权说明:本文档由用户提供并上传,收益归属内容提供方,若内容存在侵权,请进行举报或认领

文档简介

小自考行政管理评价机制试题及答案姓名:____________________

一、单项选择题(每题1分,共20分)

1.行政管理的基本职能不包括以下哪项?

A.计划职能

B.组织职能

C.领导职能

D.创新职能

2.以下哪项不是行政组织的基本原则?

A.民主集中制原则

B.系统原则

C.效率原则

D.责任制原则

3.在行政管理过程中,以下哪项不属于行政决策?

A.目标决策

B.方案决策

C.实施决策

D.检查决策

4.以下哪项不是行政领导的基本方法?

A.指导方法

B.协调方法

C.检查方法

D.教育方法

5.以下哪项不是行政监督的主要内容?

A.行政决策监督

B.行政执行监督

C.行政立法监督

D.行政法规监督

6.以下哪项不是行政法制的基本原则?

A.法律面前人人平等原则

B.分工负责原则

C.依法行政原则

D.民主集中制原则

7.以下哪项不是行政绩效评价的方法?

A.成就评价法

B.任务评价法

C.绩效评价法

D.结果评价法

8.以下哪项不是行政组织结构的基本形式?

A.直线制

B.直线职能制

C.分散制

D.集权制

9.以下哪项不是行政领导者的基本素质?

A.政治素质

B.业务素质

C.领导素质

D.道德素质

10.以下哪项不是行政法制的基本内容?

A.行政立法

B.行政执法

C.行政司法

D.行政仲裁

11.以下哪项不是行政组织的基本功能?

A.计划功能

B.组织功能

C.领导功能

D.监督功能

12.以下哪项不是行政领导的基本方法?

A.指导方法

B.协调方法

C.检查方法

D.激励方法

13.以下哪项不是行政监督的主要内容?

A.行政决策监督

B.行政执行监督

C.行政立法监督

D.行政法规监督

14.以下哪项不是行政绩效评价的方法?

A.成就评价法

B.任务评价法

C.绩效评价法

D.结果评价法

15.以下哪项不是行政组织结构的基本形式?

A.直线制

B.直线职能制

C.分散制

D.集权制

16.以下哪项不是行政领导者的基本素质?

A.政治素质

B.业务素质

C.领导素质

D.道德素质

17.以下哪项不是行政法制的基本内容?

A.行政立法

B.行政执法

C.行政司法

D.行政仲裁

18.以下哪项不是行政组织的基本功能?

A.计划功能

B.组织功能

C.领导功能

D.监督功能

19.以下哪项不是行政领导的基本方法?

A.指导方法

B.协调方法

C.检查方法

D.激励方法

20.以下哪项不是行政监督的主要内容?

A.行政决策监督

B.行政执行监督

C.行政立法监督

D.行政法规监督

二、多项选择题(每题3分,共15分)

1.行政管理的职能包括哪些?

A.计划职能

B.组织职能

C.领导职能

D.控制职能

2.行政组织的基本原则有哪些?

A.民主集中制原则

B.系统原则

C.效率原则

D.责任制原则

3.行政领导的基本方法有哪些?

A.指导方法

B.协调方法

C.检查方法

D.教育方法

4.行政监督的主要内容有哪些?

A.行政决策监督

B.行政执行监督

C.行政立法监督

D.行政法规监督

5.行政绩效评价的方法有哪些?

A.成就评价法

B.任务评价法

C.绩效评价法

D.结果评价法

三、判断题(每题2分,共10分)

1.行政管理的基本职能包括计划、组织、领导和控制。()

2.行政组织的基本原则包括民主集中制原则、系统原则、效率原则和责任制原则。()

3.行政领导的基本方法包括指导方法、协调方法、检查方法和教育方法。()

4.行政监督的主要内容是行政决策监督、行政执行监督、行政立法监督和行政法规监督。()

5.行政绩效评价的方法包括成就评价法、任务评价法、绩效评价法和结果评价法。()

6.行政组织结构的基本形式包括直线制、直线职能制、分散制和集权制。()

7.行政领导者的基本素质包括政治素质、业务素质、领导素质和道德素质。()

8.行政法制的基本内容包括行政立法、行政执法、行政司法和行政仲裁。()

9.行政组织的基本功能包括计划功能、组织功能、领导功能和监督功能。()

10.行政领导的基本方法包括指导方法、协调方法、检查方法和激励方法。()

四、简答题(每题10分,共25分)

1.题目:简述行政管理的特点。

答案:行政管理的特点包括政治性、法律性、社会性、服务性、系统性、动态性等。政治性体现在行政管理是实现国家政治目标的重要手段;法律性体现在行政管理的依据和执行都是法律;社会性体现在行政管理的目的是为了满足社会的公共需求;服务性体现在行政管理的核心是服务公众;系统性体现在行政管理是一个复杂的系统;动态性体现在行政管理随着社会环境的变化而不断调整。

2.题目:简述行政领导的基本原则。

答案:行政领导的基本原则包括民主集中制原则、实事求是原则、群众路线原则、法治原则、权责一致原则、效能原则等。民主集中制原则强调集体领导和分工负责;实事求是原则要求领导者从实际出发,科学决策;群众路线原则强调依靠群众,发动群众;法治原则要求依法行政,依法管理;权责一致原则要求权力与责任相对应;效能原则要求提高行政效率。

3.题目:简述行政监督的作用。

答案:行政监督的作用包括预防作用、纠正作用、教育作用、激励作用、促进作用等。预防作用是指通过监督预防行政权力的滥用;纠正作用是指对违法行政行为进行纠正;教育作用是指对行政人员起到警示和教育作用;激励作用是指激励行政人员依法行政;促进作用是指推动行政管理工作的改进和优化。

五、论述题

题目:论述行政绩效评价在行政管理中的重要性及其评价方法。

答案:行政绩效评价在行政管理中的重要性体现在以下几个方面:

1.指导和改进行政管理:行政绩效评价通过对行政活动的评估,可以揭示行政管理的优势和不足,为政府提供改进行政工作的方向和依据。

2.提高行政效率:通过绩效评价,可以识别出影响行政效率的因素,促使行政机构优化资源配置,提高行政效率。

3.保障政府公信力:绩效评价的结果可以公开透明,接受社会监督,有助于增强政府公信力,提高政府形象。

4.促进公平公正:绩效评价可以确保政府行政行为的公平公正,防止权力滥用,维护社会稳定。

5.提升公众满意度:绩效评价有助于了解公众对政府工作的满意程度,为政府提供改进服务的方向。

行政绩效评价的方法主要包括以下几种:

1.成就评价法:通过分析行政工作取得的成就,如政策实施效果、项目完成情况等,来评价行政绩效。

2.任务评价法:根据行政任务完成的质量、效率、成本等方面进行评价。

3.绩效评价法:对行政人员的个人绩效进行评价,包括工作态度、业务能力、团队合作等。

4.结果评价法:以行政活动的结果为依据,如政策实施效果、公共服务质量等,来评价行政绩效。

5.现场观察法:通过实地考察,观察行政工作的实际执行情况,以评估行政绩效。

6.问卷调查法:通过问卷调查了解公众对政府工作的满意度和期望,以评价行政绩效。

7.数据分析法:运用统计学方法对行政数据进行分析,以揭示行政绩效的变化趋势。

试卷答案如下:

一、单项选择题(每题1分,共20分)

1.D

解析思路:行政管理的基本职能包括计划、组织、领导和控制,而创新职能并非其基本职能之一。

2.C

解析思路:行政组织的基本原则包括民主集中制原则、系统原则、效率原则和责任制原则,效率原则强调的是高效运作,而非组织原则。

3.C

解析思路:行政决策是行政管理过程中的一个环节,包括目标决策、方案决策和实施决策,检查决策则是对决策执行情况进行监督。

4.D

解析思路:行政领导的基本方法包括指导方法、协调方法、检查方法和激励方法,教育方法并非行政领导的基本方法。

5.D

解析思路:行政监督的主要内容是确保行政决策、执行、立法和法规的合法性和有效性,法规监督不属于主要内容。

6.B

解析思路:行政法制的基本原则包括法律面前人人平等原则、分工负责原则、依法行政原则和民主集中制原则,分工负责原则不属于基本原则。

7.C

解析思路:行政绩效评价的方法包括成就评价法、任务评价法、绩效评价法和结果评价法,绩效评价法并非方法之一。

8.C

解析思路:行政组织结构的基本形式包括直线制、直线职能制、分散制和集权制,分散制不属于基本形式。

9.D

解析思路:行政领导者的基本素质包括政治素质、业务素质、领导素质和道德素质,道德素质不属于基本素质。

10.D

解析思路:行政法制的基本内容包括行政立法、行政执法、行政司法和行政仲裁,行政仲裁不属于基本内容。

11.D

解析思路:行政组织的基本功能包括计划功能、组织功能、领导功能和监督功能,监督功能不属于基本功能。

12.D

解析思路:行政领导的基本方法包括指导方法、协调方法、检查方法和激励方法,激励方法不属于基本方法。

13.C

解析思路:行政监督的主要内容是行政决策监督、行政执行监督、行政立法监督和行政法规监督,立法监督不属于主要内容。

14.C

解析思路:行政绩效评价的方法包括成就评价法、任务评价法、绩效评价法和结果评价法,绩效评价法并非方法之一。

15.C

解析思路:行政组织结构的基本形式包括直线制、直线职能制、分散制和集权制,分散制不属于基本形式。

16.D

解析思路:行政领导者的基本素质包括政治素质、业务素质、领导素质和道德素质,道德素质不属于基本素质。

17.D

解析思路:行政法制的基本内容包括行政立法、行政执法、行政司法和行政仲裁,行政仲裁不属于基本内容。

18.D

解析思路:行政组织的基本功能包括计划功能、组织功能、领导功能和监督功能,监督功能不属于基本功能。

19.D

解析思路:行政领导的基本方法包括指导方法、协调方法、检查方法和激励方法,激励方法不属于基本方法。

20.C

解析思路:行政监督的主要内容是行政决策监督、行政执行监督、行政立法监督和行政法规监督,立法监督不属于主要内容。

二、多项选择题(每题3分,共15分)

1.ABCD

解析思路:行政管理的职能包括计划、组织、领导和控制,这些都是行政管理的基本职能。

2.ABCD

解析思路:行政组织的基本原则包括民主集中制原则、系统原则、效率原则和责任制原则,这些都是行政组织运行的基本原则。

3.ABCD

解析思路:行政领导的基本方法包括指导方法、协调方法、检查方法和教育方法,这些都是行政领导常用的方法。

4.ABCD

解析思路:行政监督的主要内容是行政决策监督、行政执行监督、行政立法监督和行政法规监督,这些都是行政监督的范畴。

5.ABCD

解析思路:行政绩效评价的方法包括成就评价法、任务评价法、绩效评价法和结果评价法,这些都是评价行政绩效的常用方法。

三、判断题(每题2分,共10分)

1.√

解析思路:行政管理的特点之一就是政治性,它直接服务于国家的政治目标。

2.√

解析思路:行政组织的基本原则包括民主集中制原则、系统原则、效率原则和责任制原则,这些都是确保行政组织有效运作的原则。

3.√

解析思路:行政领导的基本方法包括指导方法、协调方法、检查方法和教育方法,这些都是行政领导需要掌握的基本方法。

4.√

解析思路:行政监督的主要内容确实包括行政决策监督、行政执行监督、行政立法监督和行政法规监督,这些都是确保行政活动合法性的重要方面。

5.√

解析思路:行政绩效评价的方法确实包括成就评价法、任务评价法、绩效评价法和结果评价法,这些都是评估行政绩效的有效手段。

6.√

解析思路:行政组织结构的基本形式包括直线制、直线职能制、分散制和集权制,

温馨提示

  • 1. 本站所有资源如无特殊说明,都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
  • 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等,如果需要附件,请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
  • 3. 本站RAR压缩包中若带图纸,网页内容里面会有图纸预览,若没有图纸预览就没有图纸。
  • 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
  • 5. 人人文库网仅提供信息存储空间,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑,并不能对任何下载内容负责。
  • 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容,请与我们联系,我们立即纠正。
  • 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。

评论

0/150

提交评论