版权说明:本文档由用户提供并上传,收益归属内容提供方,若内容存在侵权,请进行举报或认领
文档简介
人才输出合同标准文本第一篇范文:合同编号:__________
甲方(以下简称“甲方”)与乙方(以下简称“乙方”)在平等、自愿、公平、诚实信用的原则基础上,经友好协商,就乙方向甲方输出人才的相关事宜达成如下协议:
一、人才输出
1.1乙方同意向甲方输出其具有相应专业能力的人才(以下简称“输出人才”),输出人才需符合甲方提出的岗位要求。
1.2乙方承诺输出的输出人才具备良好的职业道德、较强的专业能力和良好的团队协作精神。
1.3乙方应在甲方提出输出人才需求后,按照甲方的要求,在约定的时间内向甲方推荐符合条件的人才。
二、输出人才的待遇
2.1甲方应按照国家有关法律法规和双方协商一致的原则,为输出人才提供具有竞争力的薪酬待遇。
2.2甲方应依法为输出人才缴纳社会保险和住房公积金。
2.3甲方应保障输出人才的合法权益,不得克扣或拖欠输出人才的工资。
三、输出人才的职责
3.1输出人才应在甲方规定的岗位范围内履行职责,严格遵守甲方各项规章制度。
3.2输出人才应服从甲方的管理,不得擅自离职。
3.3输出人才应保守甲方商业秘密,不得泄露甲方技术秘密和商业秘密。
四、违约责任
4.1乙方违反本合同约定,未在约定时间内向甲方推荐符合条件的人才,应向甲方支付违约金。
4.2甲方违反本合同约定,克扣或拖欠输出人才的工资,应向输出人才支付违约金。
4.3任何一方违反本合同约定,给对方造成损失的,应承担相应的赔偿责任。
五、争议解决
5.1双方在履行本合同过程中发生的争议,应首先通过友好协商解决。
5.2协商不成的,任何一方均有权向合同签订地人民法院提起诉讼。
六、其他
6.1本合同未尽事宜,双方可另行协商签订补充协议。
6.2本合同自双方签字(或盖章)之日起生效。
6.3本合同一式两份,甲乙双方各执一份。
附件:
1.人才输出需求表
2.人才输出协议
3.输出人才简历
4.乙方营业执照副本
5.甲方企业法人营业执照副本
第二篇范文:第三方主体+甲方权益主导
合同编号:__________
甲方(以下简称“甲方”)与乙方(以下简称“乙方”)及丙方(以下简称“丙方”)在平等、自愿、公平、诚实信用的原则基础上,经友好协商,就丙方向甲方输出人才的相关事宜达成如下协议:
一、人才输出
1.1丙方同意向甲方输出其具有相应专业能力的人才(以下简称“输出人才”),输出人才需符合甲方提出的岗位要求。
1.2丙方承诺输出的输出人才具备良好的职业道德、较强的专业能力和良好的团队协作精神。
1.3乙方作为丙方的合作伙伴,负责协助丙方与甲方达成人才输出协议,并承担丙方未履行协议而产生的连带责任。
二、输出人才的待遇及职责
2.1甲方应按照国家有关法律法规和双方协商一致的原则,为输出人才提供具有竞争力的薪酬待遇,并保障输出人才的合法权益。
2.2甲方有权对输出人才的工作表现进行考核,并根据考核结果调整薪酬待遇。
2.3输出人才应在甲方规定的岗位范围内履行职责,严格遵守甲方各项规章制度。
三、丙方的责任
3.1丙方应保证输出人才的资质符合甲方要求,并在输出人才出现重大失误或违反甲方规章制度时,承担相应的责任。
3.2丙方应向甲方提供输出人才的详细资料,包括但不限于学历、工作经验、专业技能等。
3.3丙方应协助甲方对输出人才进行培训,确保输出人才能够胜任甲方的工作要求。
四、甲方的权益
4.1甲方有权要求丙方提供输出人才的试用期,试用期不得超过六个月。
4.2甲方有权根据工作需要调整输出人才的岗位,但需提前通知丙方。
4.3甲方有权在输出人才不符合岗位要求或违反甲方规章制度时,要求丙方进行替换。
五、乙方的责任
5.1乙方作为丙方的合作伙伴,应积极协调丙方与甲方之间的关系,确保协议的顺利执行。
5.2乙方应承担因丙方未履行协议而产生的全部或部分责任,包括但不限于违约金、赔偿金等。
六、违约责任及限制条款
6.1丙方如未在约定时间内向甲方推荐符合条件的人才,或输出的输出人才不符合要求,应向甲方支付违约金。
6.2丙方在输出人才试用期内,如未经甲方同意擅自解雇输出人才,应向甲方支付违约金。
6.3甲方在输出人才试用期内,如未按照协议约定支付薪酬,应向输出人才支付违约金。
6.4丙方在输出人才任职期间,未经甲方同意,不得与输出人才签订任何形式的合同或协议,否则视为违约。
六、争议解决
6.1双方在履行本合同过程中发生的争议,应首先通过友好协商解决。
6.2协商不成的,任何一方均有权向合同签订地人民法院提起诉讼。
七、其他
7.1本合同未尽事宜,双方可另行协商签订补充协议。
7.2本合同自双方签字(或盖章)之日起生效。
7.3本合同一式三份,甲乙丙三方各执一份。
附件:
1.人才输出需求表
2.人才输出协议
3.输出人才简历
4.丙方营业执照副本
5.乙方营业执照副本
八、总结
第三方丙方的介入,旨在为甲方提供更优质、更专业的人才输出服务,保障甲方的权益,降低甲方在人才引进和培养方面的风险。通过引入乙方作为丙方的合作伙伴,甲方可更好地监督丙方的行为,确保协议的履行。同时,甲方作为合同的主导方,在合同中明确了自身的权益,增强了自身在人才输出过程中的话语权,有助于甲方实现人才战略目标。
第三篇范文:第三方主体+甲方权益主导
合同编号:__________
甲方(以下简称“甲方”)与乙方(以下简称“乙方”)及丙方(以下简称“丙方”)在平等、自愿、公平、诚实信用的原则基础上,经友好协商,就丙方为甲方提供技术服务的相关事宜达成如下协议:
一、技术服务
1.1丙方同意向甲方提供其专业领域内的技术服务(以下简称“技术服务”),以满足甲方项目需求。
1.2乙方作为丙方的合作伙伴,负责协调丙方与甲方之间的技术服务事宜,并承担丙方未履行协议而产生的连带责任。
二、技术服务内容与标准
2.1丙方应按照甲方提出的技术服务需求,提供高质量、高效率的技术服务。
2.2丙方提供的技术服务应达到行业内的先进水平,并符合甲方项目的技术标准。
2.3乙方应监督丙方技术服务的过程,确保服务质量符合约定标准。
三、丙方的责任
3.1丙方应保证技术服务过程中提供的技术方案和实施方法具有创新性和实用性。
3.2丙方应确保技术服务过程中所使用的技术和设备符合国家相关法律法规的要求。
3.3丙方应向甲方提供必要的技术支持和售后服务,确保甲方项目顺利进行。
四、乙方的权益
4.1乙方有权要求丙方在技术服务过程中,优先考虑乙方的技术方案和资源。
4.2乙方有权参与丙方为甲方提供的技术服务项目的决策过程,并提出合理建议。
4.3乙方有权根据丙方技术服务的结果,向甲方收取相应的服务费用。
五、甲方的责任
5.1甲方应按照约定支付技术服务费用,并确保支付方式符合丙方和乙方的要求。
5.2甲方应提供必要的技术服务相关资料和条件,包括但不限于场地、设备等。
5.3甲方应配合丙方和乙方完成技术服务过程中的各项工作,包括但不限于会议、沟通等。
六、违约责任及限制条款
6.1丙方如未按约定提供技术服务,或提供的技术服务不符合约定标准,应向甲方支付违约金。
6.2丙方在技术服务过程中,如未经甲方同意擅自更改技术方案,应向甲方支付违约金。
6.3甲方如未按约定支付技术服务费用,或未提供必要的技术服务相关资料和条件,应向丙方支付违约金。
七、争议解决
7.1双方在履行本合同过程中发生的争议,应首先通过友好协商解决。
7.2协商不成的,任何一方均有权向合同签订地人民法院提起诉讼。
八、其他
8.1本合同未尽事宜,双方可另行协商签订补充协议。
8.2本合同自双方签字(或盖章)之日起生效。
8.3本合同一式三份,甲乙丙三方各执一份。
附件:
1.技术服务需求表
2.技术服务协议
3.丙方技术服务资质证明
4.乙方合作协议
5.甲方企业法人营业执照副本
乙方作为丙方的合作伙伴,通过引入丙方为甲方提供服务,旨在扩大
温馨提示
- 1. 本站所有资源如无特殊说明,都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
- 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等,如果需要附件,请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
- 3. 本站RAR压缩包中若带图纸,网页内容里面会有图纸预览,若没有图纸预览就没有图纸。
- 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
- 5. 人人文库网仅提供信息存储空间,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑,并不能对任何下载内容负责。
- 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容,请与我们联系,我们立即纠正。
- 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。
最新文档
- 2026年宝鸡职业技术学院单招综合素质笔试备考试题带答案解析
- 眼科护理技能与规范
- 医院医疗废物焚烧设备安全规范
- 2026年大连航运职业技术学院单招综合素质笔试模拟试题带答案解析
- 医院医疗设备维修人员礼仪与维修技巧
- 财政环保政策课件
- 医疗创新与创业的机遇与挑战
- 有机水果测评题库及答案
- 医疗机构礼仪培训策略优化
- 口腔科治疗技术革新报告
- 超星尔雅学习通《光影中国(上海大学)》2025章节测试附答案
- 2025电力系统动态记录装置技术规范
- 2024-2025学年江苏省南通市通州区五年级(上)期末数学试卷(含答案)
- (高清版)DB36∕T 1919-2023 水质 无机元素的现场快速测定 便携式单波长激发-能量色散X射线荧光光谱法
- 暖通自控培训
- T-QGCML 4443-2024 漆树籽油团体标准
- 数字与图像处理-终结性考核-国开(SC)-参考资料
- 教科版六年级科学上册知识清单(新版)
- 2013清单工程量计算规则
- 甲烷活化机制研究
- 我爱五指山我爱万泉河混声合唱谱
评论
0/150
提交评论