劳动合同标准文本上海

劳动合同标准文本上海第一篇范文：合同编号：__________

合同签订日期：____年____月____日

合同终止日期：____年____月____日

甲方（用人单位）名称：____________________

甲方住所地：____________________

法定代表人（负责人）：____________________

联系电话：____________________

乙方（劳动者）姓名：____________________

身份证号码：____________________

住址：____________________

联系电话：____________________

鉴于甲方因生产经营需要，决定雇佣乙方从事以下工作：

一、工作内容：

乙方在甲方处从事__________________________工作。

二、工作地点：

乙方在甲方指定的地点工作。

三、工作时间：

1.工作时间为标准工时制，每日工作时间为________________小时，每周工作时间为________________小时。

2.甲方根据生产经营需要，可对乙方的工作时间进行调整，但需提前通知乙方。

四、工作报酬：

1.乙方月工资为人民币________________元，支付方式为____________________。

2.甲方根据国家及地方规定，依法为乙方缴纳社会保险和住房公积金。

五、劳动合同期限：

1.本合同期限为________________年，自____年____月____日起至____年____月____日止。

2.合同期满，如双方同意续签，可签订续签合同。

六、试用期：

1.本合同约定试用期为____个月，自____年____月____日起至____年____月____日止。

2.试用期内，乙方工资按月工资的________________支付。

七、保密条款：

1.乙方在甲方任职期间，应遵守甲方的保密规定，对甲方商业秘密负有保密义务。

2.乙方离职后，仍应遵守保密义务，不得泄露甲方商业秘密。

八、解除与终止合同：

1.双方协商一致，可以解除本合同。

2.有下列情形之一的，甲方可以解除本合同：

（1）乙方患病或者非因工负伤，在规定的医疗期满后不能从事原工作，也不能从事由甲方另行安排的工作的；

（2）乙方严重违反劳动纪律或者甲方规章制度的；

（3）乙方严重失职，营私舞弊，给甲方造成重大损害的；

（4）乙方被依法追究刑事责任的；

（5）甲方依法破产、解散或者被吊销营业执照的；

（6）法律、法规规定的其他情形。

3.有下列情形之一的，乙方可以解除本合同：

（1）甲方未按照本合同约定支付劳动报酬或者未依法缴纳社会保险费的；

（2）甲方未按照本合同约定提供劳动条件的；

（3）法律、法规规定的其他情形。

九、争议解决：

1.双方在履行本合同过程中发生争议的，应协商解决；协商不成的，可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。

2.任何一方不得采取非法手段解决争议。

十、其他：

1.本合同未尽事宜，可由双方另行签订补充协议。

2.本合同一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。

附件：

1.乙方身份证复印件；

2.乙方学历、资格证书复印件；

3.其他双方认为必要的文件。

甲方（盖章）：____________________

乙方（签字）：____________________

第二篇范文：第三方主体+甲方权益主导

合同编号：__________

合同签订日期：____年____月____日

合同终止日期：____年____月____日

甲方（用人单位）名称：____________________

甲方住所地：____________________

法定代表人（负责人）：____________________

联系电话：____________________

乙方（劳动者）姓名：____________________

身份证号码：____________________

住址：____________________

联系电话：____________________

丙方（第三方主体）名称：____________________

丙方住所地：____________________

法定代表人（负责人）：____________________

联系电话：____________________

鉴于甲方因生产经营需要，委托丙方为乙方提供培训及工作机会，双方达成如下协议：

一、工作内容：

乙方在甲方处从事__________________________工作，丙方负责乙方在甲方工作的培训及前期准备工作。

二、工作地点：

乙方在甲方指定的地点工作，丙方负责确保乙方具备在甲方工作所需的基本条件。

三、工作时间：

1.工作时间为标准工时制，每日工作时间为________________小时，每周工作时间为________________小时。

2.甲方根据生产经营需要，可对乙方的工作时间进行调整，但需提前通知乙方和丙方。

四、工作报酬：

1.乙方月工资为人民币________________元，支付方式为____________________。

2.甲方根据国家及地方规定，依法为乙方缴纳社会保险和住房公积金。

3.丙方在乙方入职前，负责对乙方进行培训，并承担相应培训费用。

五、劳动合同期限：

1.本合同期限为________________年，自____年____月____日起至____年____月____日止。

2.合同期满，如双方同意续签，可签订续签合同。

六、试用期：

1.本合同约定试用期为____个月，自____年____月____日起至____年____月____日止。

2.试用期内，乙方工资按月工资的________________支付。

七、保密条款：

1.乙方在甲方任职期间，应遵守甲方的保密规定，对甲方商业秘密负有保密义务。

2.乙方离职后，仍应遵守保密义务，不得泄露甲方商业秘密。

八、甲方权利条款：

1.甲方有权根据生产经营需要，调整乙方的工作岗位和职责。

2.甲方有权对乙方的工作表现进行考核，并根据考核结果决定乙方的薪酬待遇。

3.甲方有权根据法律法规及公司规章制度，对乙方进行奖惩。

九、甲方利益条款：

1.甲方有权获得乙方在工作期间所创造的经济效益。

2.甲方有权获得乙方在培训期间所取得的相关证书和资质。

3.甲方有权获得乙方在离职后的一定期限内，对甲方商业秘密的保密。

十、乙方违约及限制条款：

1.乙方违反本合同约定的，甲方有权解除本合同，并要求乙方承担相应的违约责任。

2.乙方在合同期内离职，需提前____个月书面通知甲方，并承担相应违约责任。

3.乙方离职后，在一定期限内（____年）不得在甲方竞争对手处任职或从事与甲方业务相关的活动。

十一、争议解决：

1.双方在履行本合同过程中发生争议的，应协商解决；协商不成的，可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。

2.任何一方不得采取非法手段解决争议。

十二、其他：

1.本合同未尽事宜，可由双方另行签订补充协议。

2.本合同一式三份，甲乙丙三方各执一份，具有同等法律效力。

附件：

1.乙方身份证复印件；

2.乙方学历、资格证书复印件；

3.丙方培训方案及费用清单；

4.其他双方认为必要的文件。

第三方介入的意义和目的：

1.丙方为乙方提供培训及工作机会，降低甲方的人力资源成本。

2.丙方协助甲方选拔合适的人才，提高员工素质。

3.丙方承担部分责任，保障甲方的合法权益。

甲方为主导的目的和意义：

1.甲方作为合同主导方，享有对乙方工作的主导权，确保生产经营顺利进行。

2.甲方通过设定权利条款和利益条款，保障自身在合同中的权益。

3.甲方通过设定违约及限制条款，降低合同风险，维护自身利益。

第三篇范文：第三方主体+乙方权益主导

合同编号：__________

合同签订日期：____年____月____日

合同终止日期：____年____月____日

甲方（用人单位）名称：____________________

甲方住所地：____________________

法定代表人（负责人）：____________________

联系电话：____________________

乙方（劳动者）姓名：____________________

身份证号码：____________________

住址：____________________

联系电话：____________________

丙方（第三方主体）名称：____________________

丙方住所地：____________________

法定代表人（负责人）：____________________

联系电话：____________________

鉴于乙方具备特定技能和经验，丙方作为人才推荐机构，愿意协助乙方寻找适合的工作机会，甲乙双方在平等、自愿的基础上达成如下协议：

一、工作内容：

乙方在甲方处从事__________________________工作，丙方负责为乙方提供职业推荐服务，协助乙方与甲方建立劳动关系。

二、工作地点：

乙方在甲方指定的地点工作，丙方负责协助乙方了解甲方的工作环境和工作要求。

三、工作时间：

1.工作时间为标准工时制，每日工作时间为________________小时，每周工作时间为________________小时。

2.甲方根据生产经营需要，可对乙方的工作时间进行调整，但需提前通知乙方和丙方。

四、工作报酬：

1.乙方月工资为人民币________________元，支付方式为____________________。

2.甲方根据国家及地方规定，依法为乙方缴纳社会保险和住房公积金。

3.丙方在乙方入职前，负责对乙方进行面试评估，并承担相应评估费用。

五、劳动合同期限：

1.本合同期限为________________年，自____年____月____日起至____年____月____日止。

2.合同期满，如双方同意续签，可签订续签合同。

六、试用期：

1.本合同约定试用期为____个月，自____年____月____日起至____年____月____日止。

2.试用期内，乙方工资按月工资的________________支付。

七、乙方权利条款：

1.乙方有权根据甲方的工作要求，合理调整工作时间和休息日。

2.乙方有权获得甲方提供的培训和发展机会。

3.乙方有权了解甲方的工作条件和薪酬待遇。

4.乙方有权要求甲方提供符合法律法规的工作环境。

八、乙方利益条款：

1.乙方有权在合同期内获得稳定的收入和福利待遇。

2.乙方有权在合同期内享受国家规定的假期和福利。

3.乙方有权在合同期满或提前解除合同时，获得相应的经济补偿。

九、甲方违约及限制条款：

1.甲方违反本合同约定，未按时足额支付乙方工资的，应支付乙方工资总额的________________倍的赔偿金。

2.甲方违反本合同约定，未依法缴纳社会保险和住房公积金的，应承担相应的法律责任。

3.甲方违反本合同约定，未提供符合法律法规的工作环境的，乙方有权要求甲方改正，并可要求赔偿。

4.甲方违反本合同约定，擅自解除合同时，应向乙方支付不低于一个月工资的经济补偿。

十、争议解决：

1.双方在履行本合同过程中发生争议的，应协商解决；协商不成的，可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。

2.任何一方不得采取非法手段解决争议。

十一、其他：

1.本合同未尽事宜，可由双方另行签订补充协议。

2.本合同一式三份，甲乙丙三方各执一份，具有同等法律效力。

附件：

1.乙方身份证复印件；

2.乙方学历、资格证书复印件；

3.丙方服务协议及费用清