保姆雇佣劳务标准合同范例

保姆雇佣劳务标准合同范例第一篇范文：合同编号：__________

甲方（雇主）：____________________

乙方（保姆）：____________________

鉴于甲方需要聘请乙方担任家务工作，双方在平等、自愿、公平、诚实信用的原则基础上，经友好协商，达成如下协议：

一、雇佣关系

1.1乙方同意接受甲方的雇佣，担任甲方家庭保姆，负责甲方家庭的日常家务工作。

1.2乙方的工作时间为每日__________小时，每周__________天，具体工作时间由双方协商确定。

二、工作内容

2.1乙方应按照甲方的要求，完成以下工作内容：

（1）负责甲方家庭日常生活用品的采购、整理和保管；

（2）负责甲方家庭厨房的清洁、烹饪和食材管理；

（3）负责甲方家庭卫生间的清洁和消毒；

（4）负责甲方家庭客厅、卧室、阳台等区域的清洁和整理；

（5）负责甲方家庭宠物的照顾和饲养；

（6）完成甲方临时交办的其他家务工作。

三、工作条件

3.1甲方应提供乙方以下工作条件：

（1）提供乙方居住的房间，房间内设施齐全，满足乙方基本生活需求；

（2）提供乙方工作所需的工具和设备；

（3）保障乙方在工作过程中的安全，并按照国家规定为乙方购买意外伤害保险。

四、薪酬及福利

4.1乙方的月工资为人民币__________元，甲方应按月支付给乙方。

4.2甲方为乙方缴纳社会保险，包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。

4.3乙方享有国家规定的法定节假日、年假、产假等假期。

五、合同期限

5.1本合同自双方签字之日起生效，有效期为__________年。

5.2合同期满前__________个月，任何一方均可提前一个月书面通知对方解除合同。

六、违约责任

6.1任何一方违反本合同约定，给对方造成损失的，应承担相应的违约责任。

6.2乙方在合同期间，未经甲方同意，擅自离岗或违反甲方规定，甲方有权解除合同，并要求乙方赔偿相应损失。

七、争议解决

7.1双方在履行本合同过程中发生的争议，应首先通过友好协商解决；协商不成的，任何一方均可向甲方所在地人民法院提起诉讼。

八、其他

8.1本合同一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。

8.2本合同未尽事宜，可由双方另行协商解决。

附件：

1.乙方身份证复印件；

2.乙方健康证明；

3.乙方工作技能证明。

甲方（签字）：____________________

乙方（签字）：____________________

签订日期：____________________

第二篇范文：第三方主体+甲方权益主导

甲方（雇主）：____________________

乙方（保姆）：____________________

丙方（劳务派遣公司）：____________________

鉴于甲方需要聘请乙方担任家务工作，乙方同意接受甲方雇佣，并由丙方作为劳务派遣公司，为乙方提供劳务派遣服务。为明确各方权利义务，经友好协商，达成如下协议：

一、雇佣关系

1.1乙方同意接受甲方的雇佣，担任甲方家庭保姆，通过丙方提供的劳务派遣服务，负责甲方家庭的日常家务工作。

1.2丙方作为劳务派遣公司，负责乙方的招聘、培训、管理及社会保险缴纳等工作。

二、工作内容

2.1乙方应按照甲方的要求，完成以下工作内容：

（1）负责甲方家庭日常生活用品的采购、整理和保管；

（2）负责甲方家庭厨房的清洁、烹饪和食材管理；

（3）负责甲方家庭卫生间的清洁和消毒；

（4）负责甲方家庭客厅、卧室、阳台等区域的清洁和整理；

（5）负责甲方家庭宠物的照顾和饲养；

（6）完成甲方临时交办的其他家务工作。

三、工作条件

3.1甲方应提供乙方以下工作条件：

（1）提供乙方居住的房间，房间内设施齐全，满足乙方基本生活需求；

（2）提供乙方工作所需的工具和设备；

（3）保障乙方在工作过程中的安全，并按照国家规定为乙方购买意外伤害保险。

四、薪酬及福利

4.1乙方的月工资为人民币__________元，由丙方按照约定支付给乙方。

4.2丙方为乙方缴纳社会保险，包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。

4.3乙方享有国家规定的法定节假日、年假、产假等假期。

五、合同期限

5.1本合同自双方签字之日起生效，有效期为__________年。

5.2合同期满前__________个月，任何一方均可提前一个月书面通知对方解除合同。

六、甲方权益

6.1甲方有权对乙方的工作进行监督和检查，确保乙方按照约定完成工作内容。

6.2甲方有权要求乙方遵守甲方家庭规定，维护家庭秩序。

6.3甲方有权根据乙方的工作表现，调整乙方的薪酬和福利。

七、丙方责任

7.1丙方负责乙方的招聘、培训、管理及社会保险缴纳等工作。

7.2丙方应确保乙方具备完成工作所需的技能和素质。

7.3丙方应按照国家规定，为乙方缴纳社会保险，保障乙方权益。

八、乙方违约及限制条款

8.1乙方违反本合同约定，擅自离岗或违反甲方规定，甲方有权解除合同，并要求乙方赔偿相应损失。

8.2乙方在合同期间，不得同时为其他雇主提供家务服务，否则甲方有权解除合同，并要求乙方赔偿相应损失。

8.3乙方在合同期间，不得泄露甲方家庭隐私，否则甲方有权解除合同，并要求乙方赔偿相应损失。

九、争议解决

9.1双方在履行本合同过程中发生的争议，应首先通过友好协商解决；协商不成的，任何一方均可向甲方所在地人民法院提起诉讼。

十、其他

10.1本合同一式三份，甲乙丙三方各执一份，具有同等法律效力。

10.2本合同未尽事宜，可由三方另行协商解决。

第三方介入的意义和目的：

1.降低甲方招聘、管理保姆的风险和成本；

2.规范保姆的工作行为，提高服务质量；

3.保障保姆的合法权益，维护劳动关系稳定。

甲方为主导的目的和意义：

1.明确甲方在雇佣关系中的主导地位，保障甲方权益；

2.提高甲方对保姆的管理效率，确保家庭秩序；

3.通过调整薪酬和福利，激励保姆提高工作积极性。

第三篇范文：第三方主体+甲方权益主导

甲方（雇主）：____________________

乙方（家政服务人员）：____________________

丙方（家政服务公司）：____________________

鉴于甲方需要聘请乙方提供家政服务，乙方同意接受甲方雇佣，并由丙方作为家政服务公司，为乙方提供职业保障和就业服务。为明确各方权利义务，经友好协商，达成如下协议：

一、雇佣关系

1.1乙方同意接受甲方的雇佣，担任甲方家庭的家政服务人员，通过丙方提供的家政服务，负责甲方家庭的日常家务工作。

1.2丙方作为家政服务公司，负责乙方的招聘、培训、管理及社会保险缴纳等工作。

二、工作内容

2.1乙方应按照甲方的要求，完成以下工作内容：

（1）负责甲方家庭日常生活用品的采购、整理和保管；

（2）负责甲方家庭厨房的清洁、烹饪和食材管理；

（3）负责甲方家庭卫生间的清洁和消毒；

（4）负责甲方家庭客厅、卧室、阳台等区域的清洁和整理；

（5）负责甲方家庭宠物的照顾和饲养；

（6）完成甲方临时交办的其他家务工作。

三、工作条件

3.1甲方应提供乙方以下工作条件：

（1）提供乙方居住的房间，房间内设施齐全，满足乙方基本生活需求；

（2）提供乙方工作所需的工具和设备；

（3）保障乙方在工作过程中的安全，并按照国家规定为乙方购买意外伤害保险。

四、薪酬及福利

4.1乙方的月工资为人民币__________元，由丙方按照约定支付给乙方。

4.2丙方为乙方缴纳社会保险，包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。

4.3乙方享有国家规定的法定节假日、年假、产假等假期。

五、乙方权益

5.1乙方有权要求甲方提供符合工作要求的工作环境和生活条件。

5.2乙方有权要求甲方支付约定的薪酬，并保证薪酬的及时性和准确性。

5.3乙方有权要求丙方提供必要的职业培训和发展机会。

5.4乙方有权要求丙方维护其合法权益，包括但不限于劳动权益、社会保险权益等。

六、丙方责任

6.1丙方负责乙方的招聘、培训、管理及社会保险缴纳等工作。

6.2丙方应确保乙方具备完成工作所需的技能和素质。

6.3丙方应按照国家规定，为乙方缴纳社会保险，保障乙方权益。

七、甲方违约及限制条款

7.1甲方违反本合同约定，未按时支付乙方薪酬，乙方有权要求甲方支付滞纳金，并有权解除合同。

7.2甲方违反本合同约定，未提供符合工作要求的工作环境和生活条件，乙方有权要求甲方改善，并有权解除合同。

7.3甲方不得要求乙方从事超出合同约定的工作内容，否则乙方有权拒绝，并有权要求甲方赔偿损失。

八、争议解决

8.1双方在履行本合同过程中发生的争议，应首先通过友好协商解决；协商不成的，任何一方均可向丙方所在地人民法院提起诉讼。

九、其他

9.1本合同一式三份，甲乙丙三方各执一份，具有同等法律效力。

9.2本合同未尽事宜，可由三方另行