实习人才劳动合同协议

实习人才劳动合同协议合同编号：__________甲方（实习单位）：__________乙方（实习生）：__________鉴于甲方为合法设立并有效存续的单位，具备提供实习岗位的资格；乙方为符合法定实习条件的在校学生，愿意接受甲方提供的实习岗位，双方本着平等自愿、诚实信用的原则，就乙方在甲方实习期间的权利义务达成如下协议：第一条实习岗位及期限1.1甲方为乙方提供的实习岗位为：__________。1.2实习期限自____年__月__日起至____年__月__日止，共计____个月。1.3实习期间，乙方应按照甲方的要求，按时到岗并完成实习任务。第二条实习内容及要求2.1乙方在实习期间，应遵循甲方的管理制度，接受甲方的业务培训和指导，努力完成甲方交办的实习任务。2.2乙方应遵守国家法律法规，保守甲方的商业秘密，不得泄露甲方业务信息。2.3乙方在实习期间，应尊重甲方的工作人员，团结协作，共同完成实习任务。第三条实习待遇3.1甲方应向乙方提供实习期间的基本生活补贴，具体金额为人民币（大写）：____元整（小写）：￥____元/月。3.2甲方为乙方提供住宿、餐饮、交通等便利条件，具体事项由双方协商确定。3.3甲方为乙方提供必要的劳动保护措施，保障乙方在实习期间的人身安全。第四条实习管理与考核4.1甲方应对乙方进行实习管理，包括但不限于业务培训、实习任务分配、实习考核等。4.2乙方应接受甲方的实习考核，考核结果作为乙方实习成绩的依据。4.3甲方有权根据乙方的实习表现，对乙方进行奖惩。第五条实习解除与终止5.1在实习期间，如乙方违反法律法规或甲方规章制度，甲方有权解除本协议。5.2在实习期间，如乙方因特殊情况需要解除实习，应提前____天向甲方提出书面申请，经甲方同意后解除本协议。5.3实习期满，本协议自行终止。第六条争议解决6.1双方在履行本协议过程中发生的争议，应通过友好协商解决。6.2如协商不成，任何一方均有权向有管辖权的人民法院提起诉讼。第七条其他约定7.1本协议一式两份，甲乙双方各执一份。7.2本协议自甲乙双方签字（或盖章）之日起生效。甲方（盖章）：__________乙方（签字）：__________签订日期：____年__月__日注意事项：1.实习岗位及期限明确：合同中应明确乙方实习的具体岗位和实习期限，避免因模糊不清而产生的纠纷。2.实习内容与要求：双方应详细约定实习期间的工作内容、职责范围以及应当遵守的规章制度。3.实习待遇：甲方应明确乙方实习期间的生活补贴、住宿、餐饮等福利待遇，保障乙方的合法权益。4.实习管理与考核：甲方应制定合理的实习管理和考核制度，确保乙方实习效果的同时，维护双方的权益。5.实习解除与终止：明确双方在实习期间解除或终止合同的条件和程序。6.争议解决：约定争议解决的方式和途径，保障合同纠纷的顺利解决。解决办法：1.协商解决：在争议发生时，双方应通过友好协商的方式解决问题。2.法律途径：如协商不成，可向有管辖权的人民法院提起诉讼，通过法律程序解决争议。关键词语的法律名词解释：1.实习生：指在正式就业前，为获取职业经验而参加实际工作学习的在校学生或毕业生。2.实习单位：指提供实习岗位，对实习生进行业务培训和指导的单位。3.实习期限：指实习生在实习单位进行实习的时间长度。4.实习待遇：指实习单位为实习生提供的生活补贴、住宿、餐饮等福利条件。5.实习管理：指实习单位对实习生在实习期间进行的业务培训、任务分配、考核等管理活动。6.实习考核：指实习单位对实习生在实习期间的工作表现和成果进行的评价。7.协商解除：指双方通过协商一致，达成解除合同的一致意见。8.诉讼：指合同双方在争议无法协商解决时，向法院提起的法律程序，请求法院依法判决解决争议。特殊应用场合及合同补充条款：1.场合：实习生参与涉及敏感数据的岗位补充条款：考虑到你可能会接触到一些敏感信息，咱们得加一条，实习期间，你必须严格保密甲方的商业秘密和数据，未经甲方书面同意，不得以任何形式泄露或传播给第三方。2.场合：实习生参与国际合作项目3.场合：实习生需要在特定地区工作补充条款：如果你需要在特定的地区实习，比如偏远或特殊地区，咱们可以协商提供额外的交通和生活补贴，确保你在那里的生活和工作条件。4.场合：实习生参与危险性工作补充条款：如果你要参与的实习工作具有一定危险性，我们会额外提供必要的安全培训和防护措施，确保你的安全。合同所需附件列表：1.附件一：实习生个人简历及身份证明文件2.附件二：实习岗位说明书3.附件三：甲方公司规章制度摘要4.附件四：乙方学生证或在校证明5.附件五：实习期间住宿协议（如有）6.附件六：实习期间交通补贴协议（如有）7.附件七：保密协议8.附件八：健康和安全培训记录9