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公司员工培训计划执行情况表格（培训部门）序号培训主题培训目标培训时间培训讲师参与人数完成情况评估结果存在问题改进措施备注1新员工入职培训熟悉公司制度与工作流程2023/10/01张老师50已完成良好2团队协作提升培训提升团队协作效率与沟通能力2023/10/15李老师40进行中一般缺乏互动优化互动环节3专业技能提升培训提高专业技能水平2023/11/10王老师35待计划良好4领导力与沟通培训培养领导力及有效沟通技巧2023/12/01刘老师45待安排……………10市场营销策略培训提升市场营销策略执行能力2024/01/15陈老师培训计划编号培训课程名称培训对象培训目标培训时间培训地点培训讲师参与人数实施状态完成率评估结果反馈意见改进措施P001管理沟通技巧中层管理者提升沟通效率和团队协作能力2023/09/10多功能厅张教授30已完成95%良好无无P002财务分析基础所有财务人员掌握财务基础分析技能2023/09/15财务部会议室李博士25进行中85%良好缺乏实操增加案例分析P003销售技巧提升销售团队提高销售业绩和客户满意度2023/10/05销售部会议室王讲师35待开始P004项目管理方法项目管理人员学习项目管理最佳实践2023/10/20项目管理部刘顾问20待计划P005IT技术培训IT部门员工提升IT系统操作和维护能力2023/11/10IT培训室陈工程师40已完成100%优秀…………………计划编号培训课程靶向岗位培训日期培训时长主讲人参与人数完成比例考核结果培训内容备注PL001领导力发展管理层202309058小时李老师4598%合格包含沟通技巧与团队管理课堂互动良好PL002销售策略提升销售团队202309154小时王教练3590%良好现场模拟销售场景部分员工反映时间较短PL003信息技术更新IT人员202309256小时张专家25100%优秀最新操作系统与工具培训PL004人力资源管理人力资源部2023100112小时刘顾问5095%良好人员招聘与绩效管理培训材料详尽PL005生产流程优化生产部门2023101

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