宿舍管理员劳动合同6篇

宿舍管理员劳动合同6篇篇1甲方（用人单位）：____________________单位性质：____________________法定代表人：____________________地址：____________________联系方式：____________________乙方（劳动者）：____________________性别：____________________身份证号码：____________________家庭住址：____________________联系方式：____________________根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》等法律法规的规定，甲乙双方经平等自愿、协商一致，签订本劳动合同。一、合同期限本合同为固定期限劳动合同，自____年____月____日起至____年____月____日止。其中试用期为____个月，自____年____月____日起至____年____月____日止。试用期满，经考核合格，双方同意继续履行本合同。二、工作内容和工作地点乙方根据甲方工作需要，安排从事宿舍管理员工作。乙方应服从甲方安排的岗位职责和工作任务，按时、按质、按量完成工作任务。工作期间必须严格遵守甲方的各项规章制度和劳动纪律。工作地点在甲方指定的学校宿舍区域内。甲方有权根据乙方的工作表现和能力适当调整工作岗位和工作内容。三、工作时间和休息休假篇2甲方（用人单位）：____________________单位性质：____________________法定代表人：____________________单位地址：____________________乙方（员工）：____________________姓名：____________________性别：____________________身份证号码：____________________户籍所在地地址：____________________现居住地地址：____________________联系方式：____________________根据《中华人民共和国劳动法》和相关法律法规的规定，甲乙双方本着平等、自愿的原则，就乙方在甲方担任宿舍管理员的职位，达成以下劳动合同协议：一、合同期限1.合同签订日期：自____年____月____日起至____年____月____日止。2.试用期：自合同签订之日起至试用期满为止。试用期满后，双方无异议，合同正式生效。二、工作内容和工作地点乙方在甲方担任宿舍管理员职位，负责宿舍的日常管理工作，包括但不限于宿舍卫生、安全、设施维护等。工作地点为甲方指定的宿舍区域。三、工作时间和休息休假1.工作时间：按照甲方的规定执行，具体上下班时间根据甲方的工作安排而定。2.休息休假：按照国家法定休息日、节假日及甲方规定的休假制度执行。四、薪酬和福利待遇1.薪酬：乙方的月薪为人民币________元（大写：________元整），甲方通过银行转账方式支付乙方的工资。2.福利待遇：乙方享有国家规定的各项社会保险和福利待遇。甲方按照国家和地方的规定为乙方缴纳社会保险费。五、劳动纪律和规章制度1.乙方应遵守国家的法律、法规，遵守甲方的劳动纪律和各项规章制度。2.乙方违反劳动纪律或规章制度的，甲方有权按照有关规定进行处理，直至解除本合同。六、保密义务乙方在甲方任职期间，接触到的甲方的商业秘密和其他秘密信息，应当保守秘密，不得泄露或私自利用。离职后，仍应遵守保密义务。七、违约责任甲乙双方在履行本合同过程中，任何一方违反本合同约定的义务，均应承担违约责任。具体违约责任按照《中华人民共和国劳动法》和相关法律法规的规定执行。八、其他约定事项篇3甲方（用人单位）：______________________单位性质：____________________________________法定代表人或主要负责人：_____________________乙方（劳动者）：_______________________性别：______________________出生年月：_____________________身份证号码：_______________________户口所在地地址：_______________________现居住地地址：_______________________联系方式：_______________________（手机等固定联系方式）根据《中华人民共和国劳动法》、《劳动合同法》等有关规定，甲乙双方在遵循合法、公平、诚实信用原则的基础上，经平等自愿协商一致签订本劳动合同。劳动合同期限及工作内容条款如下：第一条合同期限及试用期篇4甲方（用人单位）：____________________单位性质：____________________法定代表人：____________________单位地址：____________________乙方（员工）：____________________性别：____________________文化程度：____________________身份证号：____________________住址：____________________联系方式：____________________根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》和相关法律法规的规定，甲乙双方本着公平、公正、诚实信用的原则，经协商一致，达成以下劳动合同条款，以明确双方的权利和义务。一、合同期限本合同自____年____月____日起至____年____月____日止。合同期满，根据甲方工作需要和乙方的工作表现，双方可另行协商续签劳动合同。二、工作内容和工作地点乙方同意在甲方担任宿舍管理员岗位工作。工作内容包括但不限于宿舍卫生管理、住宿安排、设施维护等。工作地点为甲方指定的宿舍区域。三、工作时间和休息休假1.工作时间：按照甲方的规定执行，具体上下班时间根据甲方的工作安排和季节变化适当调整。2.休息休假：按照国家相关法律规定执行，确保乙方享有法定休息休假权利。四、劳动报酬1.乙方的基本工资为：____元/月。2.甲方根据企业效益和乙方的工作表现，可给予乙方奖金、福利等。3.甲方每月____日左右以货币形式支付乙方工资。五、劳动保护、劳动条件和职业危害防护1.甲方为乙方提供符合国家规定的劳动安全卫生条件和必要的劳动防护用品。2.乙方必须严格遵守甲方的安全操作规程，确保安全生产。3.甲方应定期对宿舍进行安全检查，及时发现并消除安全隐患。4.乙方从事宿舍管理员工作可能存在的职业危害，甲方应告知并采取相应防护措施。六、保险和福利1.甲乙双方应按照国家和地方的规定参加社会保险，缴纳社会保险费。2.乙方享受甲方规定的福利待遇。七、劳动纪律和规章制度1.甲乙双方应严格遵守法律、法规和政策，遵守甲方的各项规章制度。2.乙方应服从甲方的管理，遵守甲方的规章制度，履行岗位职责。如有违反，甲方有权按照相关规定进行处理。八、劳动合同的变更、解除和终止1.甲乙双方协商一致，可以变更劳动合同。2.甲乙双方解除或终止劳动合同，应当按照法律法规的规定执行。3.乙方有下列情形之一的，甲方可以解除劳动合同：（1）严重违反劳动纪律或甲方规章制度的；（2）严重失职、营私舞弊，对甲方利益造成重大损害的；（3）被依法追究刑事责任的。4.有下列情形之一的，乙方可以解除劳动合同：篇5甲方（用人单位）：____________________单位性质：____________________法定代表人：____________________单位地址：____________________乙方（员工）：____________________员工性别：____________________身份证号码：____________________家庭住址：____________________户籍所在地地址：____________________联系方式：____________________根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规的规定，甲乙双方本着平等、自愿的原则，就乙方向甲方提供劳动服务达成如下协议，双方共同遵守。一、合同期限及工作内容篇6甲方（聘用单位）：__________________乙方（受聘人）：____________________根据《中华人民共和国劳动法》以及相关法律法规的规定，甲乙双方在平等自愿的基础上，就乙方为甲方宿舍管理的专职人员事宜，经友好协商，达成以下协议：一、合同期限本合同自____年__月__日起至____年__月__日止。二、工作内容和工作地点乙方负责甲方员工宿舍的日常管理工作，包括宿舍设施维护、卫生清洁、住宿安排以及突发事件处理等。工作地点：____________________。三、工作时间和休息休假1.工作时间：按照甲方的规定执行，具体为每周工作___天，每天工作___小时。2.休息休假：按照国家法定休息休假制度执行。四、薪酬待遇与支付1.薪酬待遇：乙方的月薪为人民币____元整。2.支付：甲方每月以货币形式支付乙方工资，于次月的___日左右发放。五、劳动纪律和规章制度1.乙方应遵守国家的法律法规以及甲方的各项规章制度。2.乙方应服从甲方的管理，履行工作职责，完成工作任务。3.乙方违反劳动纪律或规章制度，甲方有权按照相关规定处理。六、社会保险与福利甲方按照国家规定为乙方办理社会保险，乙方享受相应的社会保险待遇。此外，甲方提供必要的劳动保护用品和福利待遇。七、合同的变更、解除和终止1.双方协商一致，可以变更本合同。2.甲方或乙方单方解除本合同，需提前___天书面通知对方。3.本合同期满或双方约定的终止条件出现，本合同自然终止。八、违约责任甲乙双方任何一方违反本合同的约定，应承担违约责任，并按照相关法律规定支付违约金。九、其他约定事项____________________________________________________________________________________________________