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文档简介

2025年人员借用协调协议甲方：____公司乙方：____公司鉴于甲方与乙方在____年____月____日签订的《____合作协议》中，双方约定在必要时互相支持，共享资源，为共同发展创造有利条件，现就甲方借用乙方人员事宜，经双方协商，达成以下协议：一、人员借用目的甲方因项目需要，需临时增加人员支持，乙方同意在____年____月至____年____月期间，向甲方提供相关人员支持，以保障甲方项目的顺利推进。二、人员借用范围1.人员借用范围限于甲方项目所需的专业技术人员和管理人员。2.人员借用期间，乙方人员应遵守甲方的规章制度，服从甲方的工作安排。三、人员借用数量及岗位1.人员借用数量：甲方需借用乙方人员共计____名。2.岗位安排：甲方根据项目需求，安排乙方人员担任以下岗位：（1）技术岗位：____名；（2）管理岗位：____名。四、人员借用期限1.人员借用期限为____个月，自____年____月____日至____年____月____日。2.人员借用期满后，如甲方仍需继续借用乙方人员，应提前一个月向乙方提出申请，双方协商一致后可续签借用协议。五、人员借用费用1.人员借用期间，甲方应按以下标准向乙方支付人员借用费用：（1）技术岗位：每人每月____元；（2）管理岗位：每人每月____元。2.人员借用费用按月支付，每月____日前支付当月费用。六、人员管理及考核1.人员借用期间，乙方人员应遵守甲方的管理制度，服从甲方的工作安排。2.甲方有权对乙方人员进行工作考核，如乙方人员考核不合格，甲方有权要求乙方更换人员。3.人员借用期间，乙方人员的人事关系仍属于乙方，甲方不得干预。七、保密及知识产权1.人员借用期间，乙方人员应严格遵守甲方的保密规定，不得泄露甲方的商业秘密和技术秘密。2.人员借用期间，乙方人员所创造的知识产权归甲方所有，但乙方人员有权在甲方同意的情况下，以自己的名义申请相关知识产权。八、争议解决1.双方在履行本协议过程中发生的争议，应首先通过友好协商解决。2.如协商无果，任何一方均可向合同签订地人民法院提起诉讼。九、其他事项1.本协议一式两份，甲乙双方各执一份。2.本协议自双方签字盖章之日起生效，有效期为____个月。3.本协议未尽事宜，可由双方另行签订补充协议。甲方（盖章）：乙方（盖章）：签

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