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文档简介

2025年劳务派遣协议终止通知公告公告编号：____号公告日期：____年____月____日一、公告背景根据我国相关法律法规及公司规章制度，现将____年与各劳务派遣公司签订的《劳务派遣协议》终止事宜予以公告。为确保双方合法权益，现将有关事项通知如下：二、协议终止时间经双方协商一致，自____年____月____日起，____公司与各劳务派遣公司签订的《劳务派遣协议》正式终止。三、终止协议原因1.根据《劳动合同法》及相关法律法规，公司对劳务派遣工的使用进行了严格审查，发现部分劳务派遣工存在不符合法律规定的情况。2.为规范公司人力资源管理工作，提高劳动效率，公司决定对现有劳务派遣工进行清退，并逐步实现员工直接招聘。3.双方在合作过程中，出现了部分劳务派遣工权益保障问题，经协商未能达成一致，为保障双方合法权益，公司决定终止协议。四、终止协议后的相关事项1.自协议终止之日起，双方应按照《劳动合同法》及相关法律法规的规定，妥善处理劳务派遣工的劳动合同解除、工资支付、社会保险缴纳等事宜。2.双方应共同协助劳务派遣工办理相关手续，包括但不限于档案转移、工作交接等。3.双方应按照《劳务派遣协议》的约定，妥善处理终止协议后的遗留问题，包括但不限于经济补偿、赔偿等。4.终止协议后，双方应保持友好合作关系，共同维护劳务派遣工的合法权益。五、终止协议的法律效力1.本公告自发布之日起生效，双方应严格按照公告内容执行。2.本公告的修改、补充、解释权归____公司所有。3.如双方因终止协议产生纠纷，应按照《劳动合同法》及相关法律法规的规定，通过友好协商解决；协商不成的，可以向有管辖权的人民法院提起诉讼。六、其他事项1.本公告发布后，各劳务派遣公司应立即通知所有劳务派遣工，确保他们了解终止协议的相关事宜。2.各劳务派遣公司应积极配合公司处理终止协议后的相关事宜，确保双方合法权益得到保障。3.各劳务派遣公司应按照法律法规的规定，妥善处理终止协

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