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企业版2025年劳动合同范本甲方（以下简称“公司”）：名称：____有限公司地址：____市____区____路____号联系人：____联系电话：____乙方（以下简称“员工”）：姓名：____性别：____身份证号：____住址：____联系电话：____根据《中华人民共和国劳动合同法》及有关法律法规，甲乙双方本着平等自愿、公平公正的原则，经充分协商，达成以下协议：一、劳动合同期限1.本劳动合同期限自____年____月____日起至____年____月____日止，共计____个月。二、工作内容1.乙方同意按照公司的工作安排，从事____岗位的工作。2.乙方应遵守公司的各项规章制度，完成公司指定的任务，努力提高业务水平。三、工作时间和休息休假1.乙方的工作时间为每日____小时，每周工作____天，具体作息时间由公司根据实际情况制定。2.乙方享有国家法定节假日、年假、婚假、丧假、产假等休息休假权益。四、劳动报酬1.乙方的基本工资为人民币____元/月，根据乙方的工作表现和公司经营状况，公司可对乙方的工资进行调整。2.乙方加班工资按照国家相关规定计算支付。3.公司按月支付乙方工资，支付时间为每月____日。五、社会保险和福利待遇1.公司为乙方缴纳养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险等社会保险。2.乙方享有公司提供的各类福利待遇，包括但不限于：节日礼品、年终奖、员工体检等。六、劳动保护1.公司为乙方提供符合国家标准的劳动保护用品，确保乙方在工作中的人身安全。2.公司定期对乙方进行职业健康检查，确保乙方身体健康。七、劳动纪律1.乙方应遵守国家法律法规，不得从事违法活动。2.乙方应遵守公司规章制度，不得违反公司纪律。八、劳动合同的解除和终止1.乙方提前____天书面通知甲方，可以解除劳动合同。2.公司因以下原因可以解除劳动合同：（1）乙方严重违反公司规章制度；（2）乙方严重失职，营私舞弊，给公司造成重大损失；（3）乙方患病或者非因工负伤，在规定的医疗期满后不能从事原工作，也不能从事由公司另行安排的工作；（4）乙方不能胜任工作，经过培训或者调整工作岗位，仍不能胜任工作。3.劳动合同期满，双方可以续签劳动合同；如双方不再续签，劳动合同自行终止。九、保密和竞业限制1.乙方在劳动合同期限内及解除、终止劳动合同后____年内，不得向第三方泄露公司的商业秘密、技术秘密、客户信息等。2.乙方在解除、终止劳动合同后____年内，不得在与公司有竞争关系的单位从事相同或相似的工作。十、其他事项1.本劳动合同一式两份，甲乙双方各执一份。2.本劳动合同自双方签

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