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文档简介

2025年企业职工意外事故赔偿协议甲方（企业）：____乙方（职工）：____鉴于甲、乙双方在劳动合同履行过程中，为保障乙方在遭受意外事故时的合法权益，根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》等相关法律法规，甲乙双方本着公平、公正、自愿、平等的原则，就乙方在遭受意外事故时的赔偿事宜达成以下协议：一、协议主体1.1甲方为具有独立法人资格的____公司（以下简称“公司”），统一社会信用代码：____。1.2乙方为甲方正式聘用的职工，姓名：____，性别：____，身份证号码：____。二、赔偿范围2.1乙方在劳动合同期间，因工受伤、患职业病、因工死亡或因工致残等情况，甲方应按照国家有关法律法规的规定，给予乙方相应的赔偿。2.2乙方在非工作时间、非工作场所遭受意外事故，经甲方认定，确属因公受伤的，甲方应按照本协议给予乙方相应的赔偿。三、赔偿标准及计算方法3.1乙方因工受伤、患职业病或因工死亡的，甲方应按照以下标准给予赔偿：（1）一次性伤残补助金：按照乙方本人受伤前十二个月的平均工资计算，根据伤残等级支付相应的赔偿金。（2）一次性医疗补助金：按照乙方受伤前十二个月的平均工资计算，支付给乙方用于治疗、康复的费用。（3）一次性工亡补助金：按照乙方死亡前十二个月的平均工资计算，支付给乙方的法定继承人。3.2乙方因工致残的，甲方应根据乙方的伤残等级，按照以下标准给予赔偿：（1）一次性伤残补助金：按照乙方本人致残前十二个月的平均工资计算，根据伤残等级支付相应的赔偿金。（2）一次性医疗补助金：按照乙方致残前十二个月的平均工资计算，支付给乙方用于治疗、康复的费用。（3）伤残津贴：按照乙方本人致残前十二个月的平均工资的一定比例，支付给乙方直至法定退休年龄。四、赔偿程序4.1乙方遭受意外事故后，应及时向甲方报告，并提供相关证明材料。4.2甲方应在收到乙方报告后的五个工作日内，对事故情况进行调查核实。4.3经调查核实，乙方确属因工受伤、患职业病、因工死亡或因工致残的，甲方应在十个工作日内按照本协议的赔偿标准，向乙方支付相应的赔偿金。4.4乙方对甲方的赔偿决定有异议的，可以向甲方提出书面申请，要求重新调查核实。五、其他约定5.1本协议一经签订，甲乙双方应严格遵守，如有违反，应承担相应的法律责任。5.2本协议的签订，不得影响乙方依法享受的其他待遇。5.3本协议的修改、补充，经甲乙双方协商一致，可另行签订补充协议。5.4本协议自双方签字（或盖章）之日起生效，有效期为____年。六、争议解决6.1本协议履行过程中，如发生争议，甲乙双方应首先通过友好协商解决；协商不成的，可以向有管辖权的人民法院提起

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