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文档简介

2025年计时工资申请协议样本甲方（以下简称“雇主”）：乙方（以下简称“员工”）：鉴于甲乙双方就计时工资的申请达成一致，为确保双方权益，经充分协商，特订立本计时工资申请协议（以下简称“本协议”），以共同遵守。一、协议背景1.1甲方为合法经营的企业，乙方为甲方聘用的员工。1.2为充分调动乙方的工作积极性，提高工作效率，甲方同意就乙方的计时工资进行申请。二、计时工资标准及支付方式2.1计时工资标准（1）乙方的基本工资为人民币____元/小时。（2）乙方加班工资按照国家相关规定执行，即平时加班工资为基本工资的____%，休息日加班工资为基本工资的____%，法定节假日加班工资为基本工资的____%。2.2支付方式（1）甲方每月____日前支付乙方当月计时工资。（2）甲方按照国家相关规定，为乙方缴纳社会保险及公积金。（3）甲方不得无故拖欠、克扣乙方工资。三、工作时间及加班管理3.1工作时间（1）乙方的工作时间为每日____小时，每周工作____天。（2）乙方应按照甲方安排的工作时间进行工作，如有特殊情况，应提前向甲方申请调整工作时间。3.2加班管理（1）乙方因工作需要加班时，应提前向甲方提出申请，经甲方批准后方可进行加班。（2）甲方应根据乙方加班时间，按照本协议约定的加班工资标准支付乙方加班工资。四、协议的变更、解除和终止4.1协议的变更（1）本协议经双方协商一致，可以变更。（2）如乙方的工作岗位、工作内容、工资待遇等发生变化，双方应重新签订本协议。4.2协议的解除（1）甲乙双方协商一致，可以解除本协议。（2）乙方严重违反甲方规章制度，给甲方造成重大损失的，甲方有权解除本协议。（3）乙方患病或者非因工负伤，在规定的医疗期满后不能从事原工作，也不能从事甲方另行安排的工作的，甲方可以解除本协议。4.3协议的终止（1）本协议因下列原因终止：1）乙方劳动合同期满。2）乙方达到法定退休年龄。3）乙方死亡。4）法律、法规规定的其他终止情形。（2）本协议终止后，甲方应按照国家相关规定，一次性支付乙方工资、加班工资、社会保险和公积金等。五、争议解决5.1本协议履行过程中，如发生争议，甲乙双方应通过友好协商解决。5.2如协商不成，任何一方均有权向有管辖权的人民法院提起诉讼。六、其他约定6.1本协议一式两份，甲乙双方各执一份。6.2本协议自双方签字（或盖章）之日起生效。6.3本协议未尽事宜，可由甲乙双方另行签订补充协

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