二建聘用合同范例

二建聘用合同范例第一篇范文：合同编号：__________

甲方（用人单位）：

法定代表人（或负责人）：_________________________

住所地：_________________________

乙方（受聘人员）：

姓名：_________________________

性别：_________________________

出生年月：_________________________

身份证号码：_________________________

住址：_________________________

一、合同期限

1.本合同期限自____年__月__日起至____年__月__日止。

2.甲方有权根据工作需要和乙方工作表现，与乙方协商一致后，提前一个月通知乙方解除本合同。

3.乙方有权根据个人发展需要，提前一个月书面通知甲方解除本合同。

二、工作内容

1.乙方应按照甲方的要求，从事与乙方专业相关的工作，完成甲方交付的各项任务。

2.乙方在工作中应遵守国家法律法规、甲方规章制度和职业道德，维护甲方利益。

三、工作地点

1.乙方应在甲方指定的地点工作。

2.如甲方有特殊情况，可临时调整乙方工作地点，乙方应予以配合。

四、劳动报酬

1.甲方按照国家有关规定和甲方内部工资制度，向乙方支付工资。

2.乙方工资标准为：____元/月。

3.甲方按照国家规定为乙方缴纳社会保险和住房公积金。

五、工作时间和休息休假

1.乙方每周工作时间不超过____小时，每周休息日为____。

2.甲方根据国家规定安排乙方休息休假。

3.乙方因工作需要加班，甲方应支付加班费。

六、劳动合同的解除和终止

1.甲方在下列情况下，可以解除本合同：

（1）乙方严重违反甲方规章制度，损害甲方利益；

（2）乙方患病或者非因工负伤，在规定的医疗期满后不能从事原工作，也不能从事由甲方另行安排的工作；

（3）乙方因违纪、违规被甲方依法解除劳动合同；

（4）乙方劳动合同到期，经协商一致不再续签。

2.乙方在下列情况下，可以解除本合同：

（1）甲方未按时足额支付工资；

（2）甲方未依法为乙方缴纳社会保险和住房公积金；

（3）甲方未提供必要的劳动保护条件和劳动安全卫生条件；

（4）乙方因家庭、健康等原因，无法继续履行本合同。

3.合同解除或终止后，甲方应按照国家有关规定，向乙方支付经济补偿。

七、其他约定

1.乙方应保守甲方商业秘密，不得泄露、使用、传播甲方商业秘密。

2.乙方违反本合同约定，给甲方造成损失的，乙方应承担相应的法律责任。

3.本合同未尽事宜，双方可另行协商补充。

八、争议解决

1.双方在履行本合同过程中发生争议，应协商解决；协商不成的，可以向有管辖权的人民法院提起诉讼。

2.双方在履行本合同过程中发生争议，也可向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。

九、附件

1.甲方提供的乙方工作职责及要求说明。

2.甲方提供的乙方工资表。

3.甲方提供的乙方社会保险和住房公积金缴纳明细。

4.甲方提供的乙方工作地点及工作环境说明。

5.甲方提供的乙方劳动合同解除和终止的相关文件。

特此声明，本合同一式两份，甲乙双方各执一份，自双方签字（或盖章）之日起生效。

甲方（盖章）：_________________________

乙方（签字）：_________________________

签订日期：_________________________

第二篇范文：第三方主体+甲方权益主导

甲方（用人单位）：

法定代表人（或负责人）：_________________________

住所地：_________________________

乙方（受聘人员）：

姓名：_________________________

性别：_________________________

出生年月：_________________________

身份证号码：_________________________

住址：_________________________

第三方（劳务派遣单位）：

名称：_________________________

法定代表人（或负责人）：_________________________

住所地：_________________________

第一篇范文：合同编号：__________

一、合同期限

1.本合同期限自____年__月__日起至____年__月__日止。

2.甲方有权根据工作需要和乙方工作表现，与第三方协商一致后，提前一个月通知乙方解除本合同。

3.乙方有权根据个人发展需要，提前一个月书面通知甲方，并由甲方通知第三方解除本合同。

二、工作内容

1.乙方应在甲方指定的地点，按照甲方的要求，在第三方的监督下，从事与乙方专业相关的工作，完成甲方交付的各项任务。

2.乙方在工作中应遵守国家法律法规、甲方规章制度和职业道德，维护甲方利益。

三、工作地点

1.乙方应在甲方指定的地点工作。

2.如甲方有特殊情况，可临时调整乙方工作地点，乙方应予以配合。

四、劳动报酬

1.甲方按照国家有关规定和甲方内部工资制度，通过第三方支付给乙方工资。

2.乙方工资标准为：____元/月。

3.甲方按照国家规定为乙方缴纳社会保险和住房公积金，由第三方代为缴纳。

五、工作时间和休息休假

1.乙方每周工作时间不超过____小时，每周休息日为____。

2.甲方根据国家规定安排乙方休息休假。

3.乙方因工作需要加班，甲方应支付加班费。

六、第三方的责任和义务

1.第三方应依法与乙方签订劳动合同，并按照合同约定支付乙方工资和缴纳社会保险及住房公积金。

2.第三方应监督乙方遵守甲方规章制度，确保乙方的工作质量和效率。

3.第三方应承担乙方在劳动合同期间因违反法律法规或甲方规章制度而产生的全部责任。

七、甲方的权益保障

1.甲方有权要求第三方提供乙方的工作表现、考勤记录等相关资料。

2.甲方有权对乙方的工作进行监督和检查，确保乙方工作符合甲方要求。

3.甲方有权要求第三方对乙方进行培训，提高乙方的工作能力和业务水平。

八、乙方的违约及限制条款

1.乙方如有违反甲方规章制度、损害甲方利益的行为，甲方有权解除本合同，并由第三方承担相应责任。

2.乙方如有违反国家法律法规的行为，甲方有权解除本合同，并由第三方承担相应责任。

3.乙方在合同期内，未经甲方同意，不得兼职或从事与甲方业务相冲突的工作。

九、争议解决

1.双方在履行本合同过程中发生争议，应协商解决；协商不成的，可以向有管辖权的人民法院提起诉讼。

2.双方在履行本合同过程中发生争议，也可向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。

十、附件

1.甲方提供的乙方工作职责及要求说明。

2.甲方提供的乙方工资表。

3.甲方提供的乙方社会保险和住房公积金缴纳明细。

4.甲方提供的乙方工作地点及工作环境说明。

5.甲方提供的乙方劳动合同解除和终止的相关文件。

十一、总结

第三方介入的意义和目的在于，通过专业化的劳务派遣服务，提高甲方的人力资源管理效率，降低人力成本，同时确保乙方的工作质量和效率。甲方为主导的目的和意义在于，保障自身的权益，确保乙方的工作符合甲方要求，提高甲方的工作效率和竞争力。

特此声明，本合同一式三份，甲乙双方及第三方各执一份，自双方签字（或盖章）之日起生效。

甲方（盖章）：_________________________

乙方（签字）：_________________________

第三方（盖章）：_________________________

签订日期：_________________________

第三篇范文：第三方主体+乙方权益主导

甲方（用人单位）：

名称：_________________________

法定代表人（或负责人）：_________________________

住所地：_________________________

乙方（受聘人员）：

姓名：_________________________

性别：_________________________

出生年月：_________________________

身份证号码：_________________________

住址：_________________________

第三方（劳务派遣单位）：

名称：_________________________

法定代表人（或负责人）：_________________________

住所地：_________________________

一、合同期限

1.本合同期限自____年__月__日起至____年__月__日止。

2.乙方有权根据个人发展需要，提前一个月书面通知甲方，并由甲方通知第三方解除本合同。

3.甲方有权根据工作需要和乙方工作表现，与第三方协商一致后，提前一个月通知乙方解除本合同。

二、工作内容

1.乙方应在甲方指定的地点，按照甲方的要求，在第三方的监督下，从事与乙方专业相关的工作，完成甲方交付的各项任务。

2.乙方有权要求甲方提供明确的工作职责和任务说明。

三、工作地点

1.乙方应在甲方指定的地点工作。

2.如甲方有特殊情况，需调整乙方工作地点，乙方有权要求甲方提供合理的补偿。

四、劳动报酬

1.甲方按照国家有关规定和甲方内部工资制度，通过第三方支付给乙方工资。

2.乙方工资标准为：____元/月。

3.甲方应确保乙方工资按时足额发放。

五、工作时间和休息休假

1.乙方每周工作时间不超过____小时，每周休息日为____。

2.甲方应按照国家规定安排乙方休息休假。

3.乙方因工作需要加班，甲方应支付加班费。

六、第三方的责任和义务

1.第三方应依法与乙方签订劳动合同，并按照合同约定支付乙方工资和缴纳社会保险及住房公积金。

2.第三方应监督乙方的工作环境和工作条件，确保乙方的人身安全。

3.第三方应协助乙方解决在工作中遇到的问题。

七、乙方的权益保障

1.乙方有权要求甲方提供工作职责和任务的具体说明，确保乙方了解自己的工作内容。

2.乙方有权要求甲方提供必要的工作培训和职业发展机会。

3.乙方有权要求甲方提供合理的工作条件和安全保障。

八、甲方的违约及限制条款

1.甲方如有未按时足额支付工资的行为，乙方有权要求甲方立即支付，并支付相应的违约金。

2.甲方如有未依法为乙方缴纳社会保险和住房公积金的行为，乙方有权要求甲方立即补缴，并承担相应的法律责任。

3.甲方如有未提供必要的工作培训和职业发展机会的行为，乙方有权要求甲方提供，并要求相应的赔偿。

九、争议解决

1.双方在履行本合同过程中发生争议，应协商解决；协商不成的，可以向有管辖权的人民法院提起诉讼。

2.双方在履行本合同过程中发生争议，也可向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。

十、附件

1.甲方提供的乙方工作职责及要求说明。

2.甲方提供的乙方工资表。

3.甲方提供的乙方社会保险和住房公积金缴纳明细。

4.甲方提供的乙方工作地点及工作环境说明。

5.甲方提供的乙方劳动合同解除和终止的相关文件。

十一、总结

乙方为主导的目的和意义在于，确保乙方在合同期间能够获得公平的待遇和权益保障，同时为乙方