二零二五年度天津市解除劳动合同经济补偿金支付办法

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二零二五年度天津市解除劳动合同经济补偿金支付办法甲方（支付方）：甲方名称：天津市人力资源和社会保障局甲方地址：天津市河西区友谊路号甲方联系方式：0225678法定代表人（如有）：乙方（接收方）：乙方名称：天津市解除劳动合同人员乙方地址：根据具体情况填写乙方联系方式：根据具体情况填写法定代表人（如有）：根据具体情况填写一、经济补偿金支付标准1.经济补偿金计算方法经济补偿金按照乙方在甲方单位工作年限计算，每满一年支付一个月工资的经济补偿金。乙方工作不满一年的，按实际工作月数计算。2.工资计算标准工资计算标准以乙方解除劳动合同前十二个月的平均工资为准。3.特殊情况处理对于因甲方原因解除劳动合同的，乙方可获得额外的经济补偿金，具体标准根据相关法律法规执行。二、经济补偿金支付方式1.支付时间经济补偿金应在乙方解除劳动合同之日起30日内支付完毕。2.支付方式经济补偿金应以现金或银行转账方式支付给乙方。三、经济补偿金领取1.领取手续乙方需持身份证、解除劳动合同证明等相关材料到甲方指定地点领取经济补偿金。2.领取时间乙方应在甲方规定的领取时间内领取经济补偿金。四、其他1.甲方应依法对乙方经济补偿金支付情况进行监督。2.乙方对经济补偿金支付有异议的，可向甲方提出书面申请，甲方应在接到申请之日起15日内予以答复。五、双方权利与义务1.甲方权利与义务权利：有权对乙方提出的解除劳动合同经济补偿金支付申请进行审核。有权根据法律法规和实际情况调整经济补偿金的支付标准。义务：在收到乙方申请后，应在规定时间内完成审核并支付经济补偿金。为乙方提供必要的咨询和服务，确保乙方了解自己的权益。2.乙方权利与义务权利：有权按照法律法规和本支付办法的要求，申请解除劳动合同经济补偿金。如甲方未按照规定支付经济补偿金，有权要求甲方承担违约责任。义务：在提出申请时，应提供真实、完整的相关证明材料。遵守法律法规和本支付办法的规定，不得恶意申请或拖延领取。六、申请与支付1.申请程序乙方需向甲方提出书面申请，并附上相关证明材料。甲方应在收到申请后______个工作日内（具体时长）完成审核。2.支付方式经济补偿金应以银行转账方式支付给乙方。七、争议解决1.争议处理如乙方对甲方支付的经济补偿金有异议，可通过协商解决。如协商不成，乙方可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。2.仲裁时效乙方应在知道或应当知道权利受到侵害之日起______个月内（具体时长）向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。八、其他1.甲方应依法对经济补偿金支付情况进行保密。2.本支付办法未尽事宜，按国家相关法律法规执行。3.本支付办法由天津市人力资源和社会保障局负责解释。九、合同的变更与解除1.变更本支付办法的任何变更需经双方书面协商一致，并签订书面变更协议。变更协议作为本支付办法的组成部分，具有与本支付办法同等的法律效力。2.解除除本支付办法约定的解除条件外，经双方协商一致，可以解除本支付办法。若一方出现严重违约行为，另一方有权解除本支付办法，并要求违约方承担相应的违约责任。十、不可抗力1.定义本支付办法所称不可抗力是指不能预见、不能避免并不能克服的客观情况，包括但不限于自然灾害（如地震、洪水等）、战争、政府行为（如政策调整、禁令等）等。2.责任免除在不可抗力事件发生期间，双方应互相通知，并提供相关证明文件。因不可抗力导致无法履行支付义务的一方不承担违约责任，但应尽力采取措施减少损失。如果不可抗力事件持续超过______天（具体时长），双方应协商解决支付办法的履行问题，如变更支付内容或解除支付办法等。十一、争议解决1.协商本支付办法履行过程中发生的争议，双方应通过友好协商解决。2.诉讼若协商不成，双方同意将争议提交合同签订地的人民法院进行诉讼解决。十二、保密条款1.保密内容双方应对在支付过程中知悉的对方个人信息、支付细节以及其他机密信息（包括但不限于支付金额、支付时间等）予以保密。2.保密期限保密期限自支付办法签订之日起至支付完毕后______年（具体时长）止。十三、合同生效与有效期1.生效本支付办法自双方代表签字（或盖章）之日起生效。2.有效期本支付办法有效期自生效之日起至支付完毕之日止。甲方代表（签字）：______签署日期：____