厨师劳务派遣合同范例

厨师劳务派遣合同范例第一篇范文：合同编号：__________

甲方（劳务派遣单位）：________________________

乙方（用工单位）：_____________________________

丙方（劳动者）：_______________________________

鉴于甲方具备合法的劳务派遣资质，乙方因生产经营需要，拟通过甲方派遣厨师至乙方处从事烹饪工作，甲乙丙三方经友好协商，达成如下协议：

一、派遣岗位及工作内容

1.乙方根据生产经营需要，委托甲方派遣厨师至乙方处工作。

2.派遣厨师的工作内容包括但不限于：负责餐厅菜品制作、烹饪技术指导、厨房卫生管理等。

二、派遣人数及期限

1.派遣厨师人数为：______人。

2.派遣期限自______年______月______日起至______年______月______日止。

三、派遣厨师待遇

1.派遣厨师工资标准：______元/月，按月支付，每月______日前支付上月工资。

2.派遣厨师享受国家法定节假日及乙方规定的带薪休假。

3.派遣厨师享有乙方规定的福利待遇，包括但不限于：五险一金、节日慰问金、年终奖等。

四、派遣厨师工作职责

1.严格遵守国家法律法规及乙方各项规章制度。

2.按时完成工作任务，保证菜品质量及烹饪技术。

3.保持厨房卫生，确保食品安全。

4.积极配合乙方及甲方进行工作考核。

五、甲乙双方权利义务

1.甲方负责：

（1）按照乙方要求，派遣符合岗位要求的厨师至乙方处工作；

（2）对派遣厨师进行岗前培训，确保其具备相应的职业技能；

（3）对派遣厨师进行定期考核，对不合格者予以调整或解除合同；

（4）协助乙方解决派遣厨师在工作过程中遇到的问题。

2.乙方负责：

（1）为派遣厨师提供符合国家规定的工作环境和条件；

（2）对派遣厨师进行工作指导，提高其职业技能；

（3）按照约定支付派遣厨师工资及福利待遇；

（4）对派遣厨师进行考核，并根据考核结果进行奖惩。

六、违约责任

1.甲方违反本合同约定，未按期派遣厨师至乙方处工作，应向乙方支付______元/日的违约金。

2.乙方违反本合同约定，未按期支付派遣厨师工资及福利待遇，应向甲方支付______元/日的违约金。

3.任何一方违反本合同约定，给对方造成损失的，应承担相应的赔偿责任。

七、争议解决

1.甲乙丙三方在履行本合同过程中发生争议，应友好协商解决。

2.协商不成的，任何一方均可向派遣厨师所在地人民法院提起诉讼。

八、合同生效及其他

1.本合同自甲乙丙三方签字（或盖章）之日起生效。

2.本合同一式______份，甲乙丙三方各执______份，具有同等法律效力。

3.本合同附件如下：

（1）甲方营业执照复印件；

（2）乙方营业执照复印件；

（3）派遣厨师身份证复印件；

（4）派遣厨师技能证书复印件。

甲方（盖章）：________________________

乙方（盖章）：________________________

丙方（签字）：________________________

签订日期：______年______月______日

第二篇范文：第三方主体+甲方权益主导

合同编号：__________

甲方（劳务派遣单位）：________________________

乙方（用工单位）：_____________________________

丙方（劳动者）：_______________________________

丁方（第三方监管机构）：_______________________

鉴于甲方具备合法的劳务派遣资质，乙方因生产经营需要，拟通过甲方派遣厨师至乙方处从事烹饪工作，为保障甲乙丙三方权益，维护市场秩序，丁方作为第三方监管机构，对派遣厨师工作进行监督和管理，甲乙丙丁四方经友好协商，达成如下协议：

一、派遣岗位及工作内容

1.乙方根据生产经营需要，委托甲方派遣厨师至乙方处工作。

2.派遣厨师的工作内容包括但不限于：负责餐厅菜品制作、烹饪技术指导、厨房卫生管理等。

二、派遣人数及期限

1.派遣厨师人数为：______人。

2.派遣期限自______年______月______日起至______年______月______日止。

三、派遣厨师待遇

1.派遣厨师工资标准：______元/月，按月支付，每月______日前支付上月工资。

2.派遣厨师享受国家法定节假日及乙方规定的带薪休假。

3.派遣厨师享有乙方规定的福利待遇，包括但不限于：五险一金、节日慰问金、年终奖等。

四、派遣厨师工作职责

1.严格遵守国家法律法规及乙方各项规章制度。

2.按时完成工作任务，保证菜品质量及烹饪技术。

3.保持厨房卫生，确保食品安全。

4.积极配合乙方及甲方进行工作考核。

五、甲乙丙丁四方权利义务

1.甲方权利义务：

（1）甲方有权对派遣厨师进行岗前培训，确保其具备相应的职业技能；

（2）甲方有权对派遣厨师进行定期考核，对不合格者予以调整或解除合同；

（3）甲方有权要求乙方支付约定的派遣厨师工资及福利待遇；

（4）甲方有权要求乙方提供符合国家规定的工作环境和条件；

（5）甲方有权要求丁方对派遣厨师工作进行监督和管理。

2.乙方权利义务：

（1）乙方有权要求甲方按照约定派遣厨师至乙方处工作；

（2）乙方有权对派遣厨师进行工作指导，提高其职业技能；

（3）乙方有权要求甲方支付派遣厨师工资及福利待遇；

（4）乙方有权要求甲方提供符合国家规定的工作环境和条件；

（5）乙方有权要求丁方对派遣厨师工作进行监督和管理。

3.丙方权利义务：

（1）丙方有权要求甲方提供合理的劳动条件和保障；

（2）丙方有权要求乙方支付约定的工资及福利待遇；

（3）丙方有权要求甲方、乙方及丁方对派遣厨师工作进行监督和管理。

4.丁方权利义务：

（1）丁方有权对派遣厨师工作进行监督和管理，确保其符合国家法律法规及合同约定；

（2）丁方有权要求甲方、乙方及丙方履行合同义务；

（3）丁方有权对违反合同约定的一方进行处罚。

六、违约责任

1.甲方违约责任：

（1）甲方未按期派遣厨师至乙方处工作，应向乙方支付______元/日的违约金；

（2）甲方未按照约定支付派遣厨师工资及福利待遇，应向丙方支付______元/日的违约金。

2.乙方违约责任：

（1）乙方未按期支付派遣厨师工资及福利待遇，应向甲方支付______元/日的违约金；

（2）乙方未按照约定提供符合国家规定的工作环境和条件，应向丙方支付______元/日的违约金。

七、争议解决

1.甲乙丙丁四方在履行本合同过程中发生争议，应友好协商解决。

2.协商不成的，任何一方均可向派遣厨师所在地人民法院提起诉讼。

八、合同生效及其他

1.本合同自甲乙丙丁四方签字（或盖章）之日起生效。

2.本合同一式______份，甲乙丙丁四方各执______份，具有同等法律效力。

3.本合同附件如下：

（1）甲方营业执照复印件；

（2）乙方营业执照复印件；

（3）派遣厨师身份证复印件；

（4）派遣厨师技能证书复印件。

结尾总结：

第三方丁方的介入，旨在保障甲乙丙三方的合法权益，维护市场秩序，促进劳务派遣行业的健康发展。甲方作为劳务派遣单位，在本次合同中处于主导地位，通过明确甲乙丙丁四方的权利义务，确保甲方权益得到充分保障。同时，增加甲方的权利条款和利益条款，旨在提高甲方在劳务派遣过程中的话语权，降低经营风险。乙方违约及限制条款的设置，旨在约束乙方行为，确保派遣厨师权益不受侵害。通过本次合同的制定，甲方在劳务派遣业务中的权益得到进一步巩固，有助于提升甲方在市场上的竞争力。

第三篇范文：第三方主体+乙方权益主导

合同编号：__________

甲方（劳务派遣单位）：________________________

乙方（用工单位）：_____________________________

丙方（劳动者）：_______________________________

丁方（第三方监管机构）：_______________________

鉴于甲方具备合法的劳务派遣资质，乙方因生产经营需要，拟通过甲方派遣清洁工至乙方处从事清洁工作，为保障乙方权益，维护服务质量，丁方作为第三方监管机构，对派遣清洁工工作进行监督和管理，甲乙丙丁四方经友好协商，达成如下协议：

一、派遣岗位及工作内容

1.乙方根据生产经营需要，委托甲方派遣清洁工至乙方处工作。

2.派遣清洁工的工作内容包括但不限于：负责公共区域清洁、环境卫生维护、垃圾清理等。

二、派遣人数及期限

1.派遣清洁工人数为：______人。

2.派遣期限自______年______月______日起至______年______月______日止。

三、派遣清洁工待遇

1.派遣清洁工工资标准：______元/月，按月支付，每月______日前支付上月工资。

2.派遣清洁工享受国家法定节假日及乙方规定的带薪休假。

3.派遣清洁工享有乙方规定的福利待遇，包括但不限于：五险一金、节日慰问金、年终奖等。

四、派遣清洁工工作职责

1.严格遵守国家法律法规及乙方各项规章制度。

2.按时完成工作任务，保证公共区域清洁及环境卫生。

3.保持垃圾处理规范，确保环境卫生。

4.积极配合乙方及甲方进行工作考核。

五、甲乙丙丁四方权利义务

1.乙方权利义务：

（1）乙方有权要求甲方按照约定派遣清洁工至乙方处工作；

（2）乙方有权对派遣清洁工进行工作指导，提高其职业技能；

（3）乙方有权要求甲方支付约定的派遣清洁工工资及福利待遇；

（4）乙方有权要求甲方提供符合国家规定的工作环境和条件；

（5）乙方有权要求丁方对派遣清洁工工作进行监督和管理。

2.甲方权利义务：

（1）甲方有权对派遣清洁工进行岗前培训，确保其具备相应的职业技能；

（2）甲方有权对派遣清洁工进行定期考核，对不合格者予以调整或解除合同；

（3）甲方有权要求乙方支付约定的派遣清洁工工资及福利待遇；

（4）甲方有权要求乙方提供符合国家规定的工作环境和条件；

（5）甲方有权要求丁方对派遣清洁工工作进行监督和管理。

3.丙方权利义务：

（1）丙方有权要求甲方提供合理的劳动条件和保障；

（2）丙方有权要求乙方支付约定的工资及福利待遇；

（3）丙方有权要求甲方、乙方及丁方对派遣清洁工工作进行监督和管理。

4.丁方权利义务：

（1）丁方有权对派遣清洁工工作进行监督和管理，确保其符合国家法律法规及合同约定；

（2）丁方有权要求甲方、乙方及丙方履行合同义务；

（3）丁方有权对违反合同约定的一方进行处罚。

六、违约责任

1.甲方违约责任：

（1）甲方未按期派遣清洁工至乙方处工作，应向乙方支付______元/日的违约金；

（2）甲方未按照约定支付派遣清洁工工资及福利待遇，应向丙方支付______元/日的违约金。

2.乙方违约责任：

（1）乙方未按期支付派遣清洁工工资及福利待遇，应向甲方支付______元/日的违约金；

（2）乙方未按照约定提供符合国家规定的工作环境和条件，应向丙方支付______元/日的违约金。

七、争议解决

1.甲乙丙丁四方在履行本合同过程中发生争议，应友好协商解决。

2.协商不成的，任何一方均可向派遣清洁工所在地人民法院提起诉讼。

八、合同生效及其他

1.本合同自甲乙丙丁四方签字（或盖章）之日起生效。

2.本合同一式______份，甲乙丙丁四方各执______份，具有同等法律效力。

3.本合同附件如下：

（1）甲方营业执照复印件；

（2）乙方营业执照复印件；

（3）派遣清洁工身份证复印件；

（4）派遣清洁工技能证书复印件。

结尾总结：

乙方在本次合同中处于主导地位，通过明确甲乙