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文档简介
2025年企业知识产权竞业禁止协议书甲方（单位）：____乙方（员工）：____鉴于甲方是一家拥有自主知识产权、商业秘密、技术秘密等无形资产的企业，为保护甲方的合法权益，维护甲方的商业利益，乙方作为甲方员工，在签订劳动合同的双方就知识产权竞业禁止事项达成如下协议：一、定义1.1“知识产权”是指甲方拥有的专利权、商标权、著作权、计算机软件著作权、商业秘密、技术秘密等一切合法权益。1.2“竞业禁止”是指乙方在甲方任职期间及离职后一定期限内，不得在与甲方有竞争关系的单位或者自己经营与甲方相同或者类似的业务。二、竞业禁止的范围2.1乙方在甲方任职期间，不得在以下范围内从事与甲方有竞争关系的业务：（1）与甲方相同或者类似的产品或服务；（2）与甲方相同或者类似的研发、生产、销售、市场推广等活动；（3）与甲方有直接竞争关系的单位或个人。2.2乙方离职后，在竞业禁止期限内，不得在以下范围内从事与甲方有竞争关系的业务：（1）在与甲方有竞争关系的单位担任高级管理人员、技术人员或关键岗位；（2）自己经营与甲方相同或者类似的业务；（3）向与甲方有竞争关系的单位提供与甲方业务相关的技术、服务、信息等。三、竞业禁止期限3.1乙方在甲方任职期间的竞业禁止期限为：自本协议签订之日起至乙方离职之日止。3.2乙方离职后的竞业禁止期限为：自乙方离职之日起算，共计____年。四、经济补偿4.1甲方同意在乙方离职后，按照以下标准向乙方支付竞业禁止经济补偿：（1）乙方离职后的第一个月，甲方支付给乙方的经济补偿为乙方离职前一个月工资的____%；（2）自第二个月起，甲方支付给乙方的经济补偿为乙方离职前一个月工资的____%。4.2甲方支付给乙方的竞业禁止经济补偿，乙方应在收到甲方支付的经济补偿后，向甲方出具收款凭证。五、违约责任5.1乙方违反本协议的竞业禁止义务，应向甲方支付违约金，违约金的标准为：____%。5.2乙方违反本协议的竞业禁止义务，给甲方造成损失的，乙方还应赔偿甲方相应的损失。六、其他条款6.1本协议自双方签字（或盖章）之日起生效，有效期为____年。6.2本协议一式两份，甲乙双方各执一份。6.3本协议未尽事宜，双方可另行签订补充协议。补充协议与本协议具有同等法律效力。6.4本协议的签订、履行、解释及争议解决均适用中华人民共和国法律。甲方（单位）
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