2025年伤残员工一次性补偿协商协议_第1页
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文档简介

2025年伤残员工一次性补偿协商协议甲方(以下简称“公司”):乙方(以下简称“员工”):鉴于乙方在____年因工负伤,根据国家相关法律法规及公司规章制度,甲乙双方就乙方一次性补偿事宜达成如下协议:一、补偿事项1.乙方因工负伤,经相关部门认定为伤残,伤残等级为____级。2.甲乙双方确认,乙方应享受的一次性伤残补偿为人民币____元(大写:____元整)。3.一次性伤残补偿包括以下内容:(1)乙方在伤残期间的治疗费用、康复费用、误工费等经济损失;(2)乙方因伤残导致的未来收入损失;(3)乙方因伤残所需的辅助器具费用;(4)其他与伤残相关的合理费用。二、补偿支付1.甲方应在协议签订之日起____个工作日内,将一次性伤残补偿款支付给乙方。2.支付方式为银行转账,甲方将款项转账至乙方指定的银行账户。3.乙方在收到一次性伤残补偿款后,应向甲方提供收款凭证。三、协议生效1.本协议经甲乙双方签字(或盖章)后生效。2.本协议一式两份,甲乙双方各执一份。四、协议履行1.甲乙双方应严格按照本协议约定的条款履行各自的权利和义务。2.如乙方对一次性伤残补偿有异议,可在协议生效后____个工作日内向甲方提出,甲方应在收到乙方异议后____个工作日内予以答复。3.如甲乙双方在履行本协议过程中发生争议,应首先通过友好协商解决;如协商无果,任何一方均有权向有管辖权的人民法院提起诉讼。五、保密条款1.甲乙双方应对本协议内容予以保密,不得向第三方泄露。2.乙方在协议生效后,不得对外发表任何损害甲方声誉的言论。六、其他事项1.本协议的签订,不代表甲方对乙方的其他诉求作出承诺。2.本协议的签订,不影响乙方依法享有的其他权利。3.本协议的签订,不代表甲方放弃追究乙方因工负伤所涉及的侵权责任。4.本协议的签订,不代表甲方对乙方在伤残期间的其他补偿或赔偿作出承诺。七、附则1.本协议未尽事宜,可由甲乙双方另行协商补充。2.本协议的修改、补充,应由甲乙双方协商一致,并以书面形式作出。3.本协议的签订,不代表甲方对乙方在伤残期

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