青年教师导师制协议书8篇

青年教师导师制协议书8篇篇1甲方（导师）：___________乙方（学员）：___________根据学校关于实行青年教师导师制的意见，为了明确甲乙双方的责任、权利与义务，确保导师制的顺利实施，本着自愿、协商、诚信的原则，甲乙双方达成如下协议：一、甲方（导师）的权利与义务1.甲方有对乙方进行思想、学术引导，指导乙方进行学术研究，争取科研项目，撰写学术论文等的义务。2.甲方有向乙方提供学术信息资料，推荐优秀图书和期刊，引导乙方了解学科研究动态和前沿知识的义务。3.甲方有对乙方进行科研方法论的引导，帮助乙方掌握科研的基本方法和技能。4.甲方有对乙方进行学术诚信教育的义务，引导乙方树立良好的学术风气。5.甲方在指导过程中，有向学校相关部门提出对乙方的奖励建议的权利。6.甲方在指导过程中，有对乙方的工作、学习提出评价意见的权利。二、乙方（学员）的权利与义务1.乙方有享受甲方提供的思想、学术引导，参与科研项目研究，撰写学术论文等指导的权利。2.乙方有享受甲方提供的学术信息资料，优秀图书和期刊推荐的权利。3.乙方有接受甲方科研方法论的引导，掌握科研的基本方法和技能。4.乙方有接受甲方学术诚信教育的权利。5.乙方有在指导过程中，向甲方提出疑问或建议的权利。6.乙方有遵守学校关于导师制的相关规定，尊重甲方，服从甲方指导，按时完成甲方布置的任务的义务。7.乙方有将论文等研究成果署上甲方姓名的义务。三、其他条款1.本协议自双方签字之日起生效，有效期为一年。2.本协议未尽事宜，由甲乙双方协商补充。3.本协议一式三份，甲乙双方各执一份，学校相关部门备案一份。甲方（导师）：___________（签字）日期：_______年_______月_______日乙方（学员）：___________（签字）日期：_______年_______月_______日篇2甲方（导师）：_________乙方（青年教师）：_________为了促进青年教师的成长，提高学校的教育教学质量，甲方和乙方经过友好协商，决定建立青年教师导师制。本协议旨在明确双方的权利和义务，确保导师制的顺利实施。一、协议背景甲方作为资深教师，具有丰富的教育教学经验和专业知识，能够指导乙方在教育教学方面的发展。乙方作为青年教师，具有较高的学历和专业知识，但缺乏实际教学经验，需要甲方的指导和帮助。二、协议目的本协议的目的是通过导师制，帮助乙方提高教育教学水平，增强教育教学能力，成为学校的教育教学骨干。同时，甲方也可以通过导师制，将自己的教育教学经验和专业知识传授给乙方，促进青年教师的成长。三、协议内容1.甲方权利和义务（1）甲方有义务对乙方的教育教学工作进行指导，提供宝贵的意见和建议。（2）甲方有义务为乙方提供必要的学习资料和实践机会，帮助乙方提高教育教学能力。（3）甲方享有对乙方教育教学工作的批评权和建议权，但不得对乙方进行人身攻击或侵犯乙方的合法权益。2.乙方权利和义务（1）乙方有义务尊重甲方的教育教学经验和专业知识，认真听取甲方的指导和建议。（2）乙方有义务在甲方的指导下，积极参与教育教学实践，努力提高教育教学水平。（3）乙方享有在导师制中获得学习和发展的权利，但不得要求甲方违反学校规定或法律法规。四、协议实施1.导师制的实施时间：本协议自签订之日起生效，至乙方完成导师制规定的任务止。2.导师制的内容：包括教育教学理论学习、教育教学实践指导、教育教学科研等方面。具体安排由甲方和乙方共同制定。3.导师制的评估：由学校组织专家对乙方的导师制实施情况进行评估，评估结果作为乙方晋升、评奖的重要依据。同时，甲方也会获得相应的荣誉和奖励。五、协议终止1.本协议自签订之日起生效，具有法律效应。如果甲方或乙方需要解除协议，应提前一个月书面通知对方，并说明解除协议的原因。2.在协议终止后，甲方和乙方应友好协商解决相关事宜，确保导师制的顺利实施。六、其他事项1.本协议未尽事宜，由双方协商补充。协商补充的内容与本协议具有同等法律效应。2.如因本协议引起的争议，双方应友好协商解决。协商不成的，可通过仲裁或诉讼解决。但仲裁或诉讼期间，双方应继续履行本协议中的其他约定。甲方（签字）：_________日期：_________年_________月_________日乙方（签字）：_________日期：_________年_________月_________日篇3甲方（学校）：乙方（导师）：丙方（学员）：为了提高青年教师的专业素养和教学能力，甲方实行青年教师导师制，由乙方担任丙方的导师。为了明确各方的权利和义务，特制定本协议。一、协议目的本协议的目的是通过导师的指导和帮助，使丙方在专业素养和教学能力方面得到显著提升，更好地履行教师的职责，为学校的可持续发展做出贡献。二、协议期限本协议自XXXX年XX月XX日起至XXXX年XX月XX日止。三、导师职责1.乙方应积极履行导师职责，对丙方进行专业素养和教学能力的指导，帮助丙方提升教学水平和教育理念。2.乙方应定期对丙方的教学进行听课和指导，提出改进意见，帮助丙方提高教学效果。3.乙方应指导丙方如何更好地处理与学生的关系，提高教育管理能力。4.乙方应及时向甲方反馈丙方的教学进步情况，协助甲方做好青年教师的培养工作。四、学员职责1.丙方应尊重乙方，认真听取乙方的指导和建议，努力提高专业素养和教学能力。2.丙方应积极参与乙方组织的教学活动，认真反思和总结自己的教学方法，不断提升自己的教学水平。3.丙方应与乙方保持密切沟通，及时反馈自己的学习情况和感受，以便乙方更好地进行调整和指导。五、学校职责1.甲方应积极支持和配合青年教师导师制的实施，为乙方和丙方提供必要的教学资源和支持。2.甲方应定期组织对乙方的评价和奖励，激励乙方更好地履行导师职责。3.甲方应及时了解丙方的学习情况和进步情况，为丙方的成长和发展提供必要的帮助和支持。六、协议实施与监督1.甲方应建立健全青年教师导师制的实施和管理制度，确保导师和学员的权利和义务得到保障。2.甲方应对导师和学员的工作和学习情况进行定期检查和评估，及时发现和解决存在的问题。3.甲方应积极听取导师和学员的意见和建议，不断改进和完善青年教师导师制的工作机制。七、协议终止与解除1.本协议在以下情况下可以终止或解除：双方协商同意；丙方因故不能继续履行协议；乙方因故不能继续担任导师；甲方有充分理由认为本协议的履行对双方或学校造成不利影响。2.协议终止或解除时，乙方和丙方应本着友好合作的态度进行协商，妥善处理未完成的工作和学习任务。同时，甲方应积极协助双方进行协商和处理相关事宜。八、其他事项1.本协议未尽事宜，由双方协商确定并补充。补充协议与本协议具有同等法律效力。2.本协议自双方签字盖章之日起生效。协议一式三份，甲方、乙方和丙方各执一份。甲方（签字盖章）：XXXX年XX月XX日乙方（签字盖章）：XXXX年XX月XX日丙方（签字盖章）：XXXX年XX月XX日篇4甲方（导师）：_________乙方（学员）：_________根据学校关于实行青年教师导师制的有关规定，本着自愿结合、相互学习、共同提高的原则，甲方自愿作为乙方的导师，乙方自愿作为甲方的学员，双方结成学习、工作对子。现就有关事宜协商如下：一、甲方职责1.甲方应对乙方进行业务指导，帮助乙方提高业务能力。2.甲方应指导乙方如何做人，帮助乙方树立正确的世界观、人生观和价值观。3.甲方应对乙方的工作和生活给予适当的关心。4.甲方应带领乙方积极参与学校组织的各种活动，为乙方提供必要的支持和帮助。5.甲方应督促乙方按时完成学校布置的各项任务，确保乙方在工作中不断取得进步。6.甲方应指导乙方制定个人成长计划，协助乙方不断提高自身素质和专业技能。7.甲方应成为乙方的良师益友，为乙方解决工作、学习和生活中的困惑提供帮助和指导。8.甲方应积极配合学校对乙方的培养工作，为乙方的成长和进步提供支持和帮助。9.甲方应与乙方保持密切的联系和沟通，及时了解乙方的成长情况和进步情况。10.甲方应关注乙方的身心健康和职业发展，为乙方的全面发展和进步提供指导和支持。二、乙方职责1.乙方应尊重甲方，听从甲方的指导，遵守学校的各项规章制度。2.乙方应按时完成学校布置的各项任务，确保工作质量和效率。3.乙方应积极参与学校组织的各种活动，争取获得更好的成绩和表现。4.乙方应主动向甲方请教和学习，不断提高自己的业务能力和素质。5.乙方应自觉遵守学校的各项规定和制度，树立良好的形象和声誉。6.乙方应与甲方保持密切的联系和沟通，及时反馈工作中的问题和困惑。7.乙方应接受甲方的监督和指导，确保在工作中不断取得进步和提高。8.乙方应向甲方学习，不断提升自己的专业知识和实践技能。9.乙方应尊重甲方的劳动成果和经验，虚心接受甲方的指导和建议。10.乙方应与甲方携手共进，共同为学校的发展贡献力量。三、其他事宜1.本协议自双方签字之日起生效，有效期为一年。2.本协议生效后，双方应认真履行各自的职责和义务，确保导师制工作的顺利进行。3.本协议期满后，双方可以协商续签或终止协议，但应提前告知对方。4.本协议终止后，双方应友好协商解决相关事宜，确保导师制工作的圆满结束。5.本协议未尽事宜，双方可以协商补充或修改，确保导师制工作的顺利进行和双方权益得到保障。6.本协议解释权归学校所有。如有任何争议或纠纷，双方应首先通过友好协商解决；协商不成的，任何一方可以向学校相关部门反映或寻求法律途径解决。但应尽量避免对双方造成不必要的损失和负面影响。篇5甲方（导师）：_________乙方（学员）：_________根据学校关于实行青年教师导师制的有关规定，本着自愿结合、互相学习、共同提高的原则，甲方自愿作为乙方的导师，乙方自愿作为甲方的学员，双方结成学习、工作上的师徒关系。为此，经双方协商，特订立如下协议：一、指导方式1.甲方通过言传身教、现身说法等方式对乙方进行思想、业务等方面的指导。2.甲方可以通过安排乙方参与科研、阅读专著、撰写论文等方式，提高乙方的科研能力和学术水平。3.甲方可以定期组织乙方参加学术会议、学术讲座等学术活动，拓宽乙方的学术视野。4.甲方可以通过指导乙方制定学习计划、安排学习任务等方式，帮助乙方提高学习能力和工作效率。二、指导内容1.甲方指导乙方熟悉工作环境，了解工作要求和流程，帮助乙方快速适应工作岗位。2.甲方指导乙方制定个人发展规划，帮助乙方明确职业发展方向和目标。3.甲方指导乙方提高教学和科研能力，帮助乙方解决在教学和科研过程中遇到的问题和困难。4.甲方指导乙方提高团队协作能力和沟通能力，帮助乙方更好地融入团队和与他人合作。三、双方职责1.甲方职责：（1）甲方要本着对教育事业认真负责的态度，切实履行指导乙方的职责。（2）甲方要关心乙方的思想、工作和生活，给予乙方必要的指导和帮助。（3）甲方要积极参与乙方的教育和培养工作，为乙方的成长和发展提供支持和帮助。2.乙方职责：（1）乙方要尊重甲方，服从甲方的指导，认真完成甲方布置的各项任务。（2）乙方要认真学习教育教学理论和方法，不断提高自己的教学和科研能力。（3）乙方要积极参与学校的各项活动，提高自己的团队协作能力和沟通能力。（4）乙方要严格遵守学校的各项规章制度，做到按时上下班、不迟到、不早退等。四、考核与奖励1.甲方对乙方的指导和帮助情况将作为甲方工作考核的重要内容之一。2.乙方在学习和工作中的表现将作为甲方评价其能力的重要依据之一。3.对于表现优秀的乙方，甲方可以向学校推荐其参加各种学术活动和项目，为其成长和发展提供更多的机会和资源。4.对于表现不佳的乙方，甲方可以给予其必要的提醒和帮助，鼓励其改进和提高。五、协议解除与终止1.本协议自双方签字之日起生效，有效期为一年。到期后，双方可以协商是否续签本协议。2.如果乙方在学习过程中存在违规行为或严重违反学校规章制度的情况，甲方有权向学校反映并建议学校给予相应的处理。3.如果甲方在指导过程中存在不负责任或不当行为的情况，乙方可以向学校反映并建议学校给予相应的处理。4.本协议的解除与终止应当遵循学校的相关规定和程序进行。在解除或终止本协议时，双方应当友好协商并达成书面协议。六、其他事项1.本协议未尽事宜由双方协商解决。在协商过程中，双方应当遵循平等、公正和尊重的原则进行协商。2.本协议的解释权归双方所有。如有任何争议或纠纷，双方应当友好协商或寻求其他合法途径解决。3.本协议自双方签字之日起生效。在协议执行过程中，双方应当严格遵守协议规定并履行自己的职责和义务。希望双方能够共同努力、互相支持、共同进步！篇6甲方（学校/导师单位）：乙方（青年教师）：根据《中华人民共和国教育法》和《中华人民共和国教师法》的规定，以及教育事业发展的需要，甲方和乙方在平等、自愿的基础上，就青年教师导师制达成如下协议：一、协议目的本协议旨在促进青年教师的成长与发展，通过导师的指导和帮助，提高青年教师的教育教学水平、科研能力和综合素质，为培养优秀人才做出贡献。二、协议内容1.甲方权利和义务（1）甲方有权根据教育行业的标准和要求，对乙方进行考核和评价。（2）甲方有权对乙方的教育教学工作进行指导和管理。（3）甲方有义务为乙方提供必要的学习条件和生活保障。（4）甲方有义务对乙方的教育教学工作进行定期评估和反馈。2.乙方权利和义务（1）乙方有权在甲方的指导下，开展教育教学工作和科研工作。（2）乙方有权获得甲方提供的必要的学习条件和生活保障。（3）乙方有义务遵守甲方的规章制度，完成甲方交给的任务。（4）乙方有义务积极参与甲方组织的各类活动，促进自身成长和学校发展。三、协议期限本协议自双方签字之日起生效，协议期限为_____年。协议期满后，根据双方意愿和实际情况，可以续签本协议。四、违约责任1.甲方和乙方应共同遵守本协议，任何一方违反协议规定，应承担相应的违约责任。2.乙方在协议期间内不得擅自离开甲方单位，如有特殊情况需提前告知甲方并得到同意后方可离开。否则，乙方应赔偿甲方因此造成的损失。3.甲方应按时向乙方支付报酬和提供必要的学习条件和生活保障。如有违约，甲方应承担相应的违约责任。五、其他约定事项1.本协议未尽事宜，由双方协商补充，协商补充的内容与本协议具有同等法律效力。2.双方如有争议，应首先通过友好协商解决；协商不成的，可以通过仲裁或诉讼解决。仲裁机构为_____，管辖法院为_____。3.本协议一式两份，甲、乙双方各执一份，具有同等法律效力。本协议的生效条件为双方签字并加盖公章或合同专用章。本协议自生效之日起生效。甲方（签字/盖章）：__________日期：_____年_____月_____日乙方（签字/盖章）：__________日期：_____年_____月_____日篇7甲方（学校）：乙方（导师）：丙方（青年教师）：一、协议背景为了促进青年教师的成长，提高青年教师的教育教学能力，甲方决定实施青年教师导师制。经过甲乙双方的协商，确定乙方为丙方的导师。为了保证导师制的顺利实施，三方达成以下协议。二、协议内容1.导师职责乙方作为丙方的导师，具有以下职责：（1）指导丙方制定教育教学计划，提高教育教学能力。（2）帮助丙方熟悉教育教学业务，提高业务素养。（3）与丙方共同开展教育教学研究，提高研究能力。（4）协助丙方解决教育教学中的实际问题，提高解决问题的能力。（5）为丙方的职业发展提供指导和支持。2.青年教师职责丙方作为被导师指导的教师，具有以下职责：（1）尊重导师，服从导师的指导，积极参与导师安排的教育教学活动。（2）认真学习教育教学理论，提高教育教学能力。（3）积极参与教育教学研究，提高研究能力。（4）认真总结教育教学经验，提高业务素养。（5）为导师的工作提供支持和配合。3.学校职责甲方作为实施导师制的学校，具有以下职责：（1）制定导师制实施方案，明确导师和青年教师的职责和要求。（2）为导师和青年教师提供必要的支持和保障。（3）组织导师和青年教师开展教育教学研究活动。（4）对导师和青年教师的工作进行考核和评价。三、协议实施时间本协议自签订之日起生效，有效期为一年。到期后，根据实际需要，可协商续签。四、协议实施方式本协议通过以下方式进行实施：1.乙方每月至少与丙方进行一次面对面交流，了解丙方的工作进展和遇到的问题，并提供指导和支持。2.乙方每月至少为丙方推荐一篇教育教学方面的优秀文章或案例，帮助丙方提高业务素养。3.丙方每月至少向乙方汇报一次工作进展，听取乙方的指导和建议，并及时调整和改进工作计划。4.学校每学期组织一次导师和青年教师的教学观摩活动，促进教师之间的交流和学习。五、协议考核与评价1.甲方对乙方和丙方的导师制工作进行考核和评价。考核内容包括工作态度、业务能力、研究能力、解决问题的能力等方面。评价结果将作为甲方对乙方和丙方进行奖惩的重要依据。2.乙方和丙方之间的导师制工作也相互进行评价。评价内容包括指导效果、合作态度、问题解决等方面。评价结果将作为双方改进工作的参考依据。六、协议终止与解除1.本协议在以下情况下可以终止或解除：一是经过协商，三方达成一致意见；二是出现不可抗力因素，导致协议无法继续履行；三是甲方对乙方或丙方的工作表现不满意，经过沟通仍无法改进。2.协议终止或解除时，三方应友好协商，处理完已发生的事项和未了结的问题。如因一方违约造成损失的，违约方应承担相应的赔偿责任。篇8甲方（导师）：________乙