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文档简介

培训会议服务协议编号:__________

甲方:XX科技有限公司

地址:XX省XX市XX区XX路XX号

乙方:XX培训咨询有限公司

地址:XX省XX市XX区XX路XX号

鉴于甲方需要提升员工的专业技能和团队协作能力,乙方具备丰富的培训资源和专业的培训师团队,双方本着平等互利、共同发展的原则,达成如下协议:

一、合同目的:甲方委托乙方提供专业的培训会议服务,以提升员工的专业技能和团队协作能力。

二、合同背景:甲方为提高员工综合素质,降低培训成本,决定与乙方合作开展内部培训会议。

双方的责任和义务:

一、甲方责任和义务:

1.提供培训场地和必要的培训设施,确保培训环境符合乙方要求。

2.提供参与培训的员工名单、联系方式及个人资料,以便乙方进行培训前的准备工作。

3.按照约定的时间和地点,组织员工按时参加培训会议。

4.指派专人负责与乙方沟通协调,及时解决培训过程中出现的问题。

5.支付培训费用,包括但不限于培训讲师费用、培训资料费用等。

6.遵守培训纪律,维护培训秩序,确保培训效果。

二、乙方责任和义务:

1.按照甲方要求,制定培训计划,包括培训内容、培训时间、培训讲师等。

2.提供专业的培训讲师,确保讲师具备相关领域的丰富经验和专业知识。

3.准备培训所需的教材、课件、教具等资料,并确保其质量。

4.在培训前与甲方进行充分沟通,了解甲方需求,确保培训内容符合甲方要求。

5.按照约定的时间、地点和内容开展培训会议,确保培训效果。

6.收集培训反馈意见,及时调整培训内容和方式,以提高培训质量。

7.在培训结束后,向甲方提供培训总结报告,包括培训效果评估、学员反馈等。

三、双方权利:

1.甲方有权要求乙方按照约定提供培训服务,并确保培训质量。

2.甲方有权对培训内容和方式提出意见和建议,乙方应予以重视并积极改进。

3.乙方有权要求甲方按时提供培训场地、设施和资料,确保培训顺利进行。

4.乙方有权对甲方提供的员工资料进行保密,不得泄露给第三方。

四、双方义务:

1.双方应遵守国家法律法规,确保培训活动合法合规。

2.双方应诚实守信,履行合同约定的各项义务。

3.双方应友好协商,妥善解决合同履行过程中出现的争议。

4.双方应积极履行合同,不得擅自变更、解除合同。

合同金额与支付方式:

一、合同总金额:本培训会议服务协议的总金额为人民币XX万元整(¥XX万元),该金额包含但不限于培训讲师费用、培训资料费用、场地租赁费用及乙方其他合理开支。

二、支付方式:

1.预付款:甲方应在合同签订后X个工作日内向乙方支付合同总金额的XX%,即人民币XX万元整(¥XX万元)作为预付款。

2.培训开始前支付:甲方应在培训会议开始前X个工作日内向乙方支付合同总金额的XX%,即人民币XX万元整(¥XX万元)。

3.培训结束后支付:培训会议结束后X个工作日内,甲方应向乙方支付剩余的XX%,即人民币XX万元整(¥XX万元)。

三、支付条件:

1.乙方需在收到甲方支付款项的当日向甲方开具正规发票。

2.甲方支付款项后,如因乙方原因导致培训会议未能按约定时间或内容进行,乙方应退还甲方已支付的款项。

3.如遇不可抗力因素导致培训会议无法按期进行,双方应协商解决方案,并相应调整支付时间。

四、额外费用:

1.如甲方在培训会议期间产生额外费用,如差旅费、住宿费等,甲方应在发生费用后X个工作日内向乙方支付。

2.乙方在提供培训服务过程中产生的合理费用,甲方应予以承担。

五、付款方式:

1.甲方应通过银行转账的方式向乙方支付款项,具体账户信息以乙方提供的支付通知为准。

2.甲方应在支付款项时注明合同编号,以便乙方核对。

六、违约责任:

1.如甲方未按约定时间支付款项,应向乙方支付逾期付款违约金,违约金按每日万分之五计算。

2.如乙方未按约定提供培训服务,应向甲方退还已收款项,并支付相应违约金。

违约与争议解决机制:

一、违约责任

1.甲方违约责任:

a.若甲方未按约定支付款项,除应支付违约金外,还应赔偿乙方因此遭受的损失。

b.若甲方未按时组织员工参加培训,应向乙方支付违约金,并赔偿乙方因此造成的损失。

2.乙方违约责任:

a.若乙方未按约定提供培训服务,应向甲方退还已收款项,并支付违约金。

b.若乙方泄露甲方员工资料,应承担相应的法律责任,并赔偿甲方因此遭受的损失。

二、争议解决

1.争议解决方式:本协议履行过程中发生的争议,双方应友好协商解决;协商不成的,任何一方均可向合同签订地人民法院提起诉讼。

2.争议解决程序:

a.争议发生后,双方应在收到争议通知之日起X个工作日内进行协商。

b.协商期间,双方应保持沟通,共同寻找解决方案。

c.如协商不成,任何一方均可向合同签订地人民法院提起诉讼。

3.争议解决适用法律:本协议及履行过程中产生的争议,适用中华人民共和国法律。

4.管辖法院:本协议及履行过程中产生的争议,由合同签订地人民法院管辖。

三、不可抗力

1.不可抗力事件:因自然灾害、政府行为、社会异常事件等不可抗力因素导致本协议无法履行或履行困难,双方互不承担责任。

2.通知义务:发生不可抗力事件后,受影响方应及时通知对方,并提供相关证明材料。

四、合同解除

1.双方协商一致,可解除本协议。

2.发生下列情况之一,任何一方有权解除本协议:

a.一方违约,另一方给予宽限期后,违约方仍未履行义务;

b.发生不可抗力事件,导致本协议无法履行;

c.法律法规或政策变化,导致本协议无法履行。

五、其他

1.本协议未尽事宜,双方可另行协商补充。

2.本协议自双方签字(或盖章)之日起生效,有效期为X年。期满前X个月,双方应协商续签或解除本协议。

附则:

一、生效条件

1.本协议自双方签字(或盖章)之日起生效。

2.甲方支付预付款后,乙方应在X个工作日内确认收到款项,并开始执行本协议。

二、有效期

1.本协议的有效期为X年,自协议生效之日起计算。

2.本协议期满后,如双方无异议,可协商续签。

三、变更

1.本协议的任何变更,必须以书面形式进行,并由双方签字(或盖章)后方可生效。

2.未经双方书面同意,任何一方不得单方面变更本协议的条款。

四、终止

1.本协议在以下情形下终止:

a.协议约定的期限届满或双方协商一致解除;

b.任何一方违约,另一方依法解除;

c.因不可抗力导致本协议无法履行;

d.法律法规或政策变化,导致本协议无法履行。

2.协议终止后,双方应立即停止履行各自的权利和义务,并按照本协议约定处理剩余事项。

五、通知

1.本协议项下的通知应以书面形式进行,可以通过以下方式送达:

a.邮寄:以挂号信方式寄送至对方提供的地址;

b.传真:以传真方式发送至对方提供的传真号码;

c.电子邮件:以电子邮件方式发送至对方提供的电子邮箱。

2.通知自送达对方之日起生效。

六、不可分割条款

本协议的各部分内容相互关联,构成不可分割的整体。如本协议任何部分无效,不影响其他部分的有效性。

七、法律适用与争议解决

1.本协议的签订、履行、解释及争议解决均适用中华人民共和国法律。

2.双方因履行本协议发生的争议,应首先通过友好协商解决;协商不成的,任何一方均可向合同签订地人民法院提起诉讼。

八、其他

1.本协议一式两份,双方各执一份,具有同等法律效力。

2.本协议自双方签字(或盖章)之日起生效。

附件:

一、需求文档

1.培训需求分析报告

2.培训目标与预期成果

3.培训对象及人员名单

4.培训课程大纲

二、设计方案

1.培训课程安排表

2.培训讲师介绍

3.培训场地及设施配置方案

4.培训资料及课件设计

三、技术规格

1.培训设备清单及技术参数

2.培训场地环境要求

3.培训资料印刷及装订要求

四、各类证件复印件

1.乙方营业执照副本复印件

2.乙方税务登记证副本复印件

3.乙方培训资质证书副本复印件

4.乙方讲师资格证书副本复印件

五、其他

1.甲方提供的员工资料清单

2

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