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文档简介

2025年合作联盟收益分配协议书一、背景与目的随着我国经济的快速发展，____合作联盟（以下简称“联盟”）在市场竞争中不断壮大。为确保联盟内各成员单位的合法权益，明确收益分配原则，特制定本协议书。本协议书旨在规范联盟内收益分配流程，促进各成员单位之间的合作共赢。二、收益分配原则1.公平公正：联盟内各成员单位应遵循公平公正的原则，确保收益分配合理。2.按劳分配：联盟内各成员单位应按照贡献大小进行收益分配。3.长期合作：联盟内各成员单位应注重长期合作，共同为实现联盟发展目标而努力。4.动态调整：联盟内收益分配比例可根据实际情况进行动态调整，以适应市场变化。三、收益分配对象1.联盟内各成员单位：包括____个成员单位，分别为____、____、____等。2.联盟管理团队：负责联盟日常运营的管理团队。四、收益分配比例1.联盟内各成员单位的收益分配比例为____%，具体分配如下：（1）____单位：____%（2）____单位：____%（3）____单位：____%2.联盟管理团队的收益分配比例为____%，具体分配如下：（1）____人员：____%（2）____人员：____%五、收益分配时间1.联盟内各成员单位的收益分配时间为每季度末。2.联盟管理团队的收益分配时间为每年底。六、收益分配流程1.联盟内各成员单位按照约定时间提交季度或年度收益报告。2.联盟管理团队对收益报告进行审核，确保数据真实、准确。3.联盟管理团队根据收益分配原则和比例，制定收益分配方案。4.收益分配方案经联盟理事会审批通过后，进行收益分配。5.收益分配完成后，联盟管理团队向各成员单位发送收益分配通知。七、特殊情况处理1.如联盟内成员单位发生重大变动，如合并、分立等，应根据实际情况调整收益分配比例。2.如联盟内成员单位违反联盟协议，损害联盟利益，联盟有权调整其收益分配比例，直至终止其成员资格。3.如联盟内成员单位因特殊原因无法参与收益分配，可向联盟理事会提出申请，经审批通过后，可进行特殊处理。八、协议书的修改与终止1.本协议书经联盟理事会审批通过后生效。2.本协议书可根据实际情况进行修改，修改后的协议书经联盟理事会审批通过后生效。3.如联盟内成员单位总数发生变化，本协议书自动终止，需重新制定收益分配协议。4.如联盟解散，本协议书自动终止。九、争议解决本协议书在履行过程中如发生争议，双方应友好协商解决。协商不成的，可以向有管辖权的人民法院提起诉讼。十、其他事项1.本协议书一式____份，联盟内各成员单位各执一份。2.本协议书自签署之日起生效，有效期为

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