二零二五年度大学与企业就业合作人才培养协议

甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER专业合同封面RESUME甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER专业合同封面RESUMEPERSONAL

二零二五年度大学与企业就业合作人才培养协议甲方（大学）：甲方名称：______甲方地址：______甲方联系方式：______法定代表人（如有）：______乙方（企业）：乙方名称：______乙方地址：______乙方联系方式：______法定代表人（如有）：______一、合作目标1.合作目标描述本协议旨在促进大学与企业之间的就业合作，共同培养符合企业需求的高素质人才。2.合作内容甲方将根据乙方需求，为企业提供人才培训、实习实训、就业指导等服务。二、合作方式1.培养方式甲方将与企业共同制定人才培养方案，包括课程设置、实习实训安排等。乙方将提供实习实训基地，并参与学生的实习实训指导。2.交流机制甲方与乙方将定期举行座谈会，交流人才培养经验，共同解决人才培养过程中遇到的问题。三、合作期限1.合作期限本协议有效期为______年，自______年______月______日起至______年______月______日止。2.延期条件在协议期满前，双方可协商一致决定是否续签本协议。四、权利与义务1.甲方权利与义务甲方负责制定人才培养方案，组织实施教学和实习实训。甲方有权要求乙方提供必要的实习实训条件和设备。2.乙方权利与义务乙方负责提供实习实训基地，并参与学生的实习实训指导。乙方有权要求甲方按照协议约定提供符合要求的人才。五、双方权利与义务1.甲方权利与义务权利：有权对乙方提供的人才进行考核和评估，如发现人才不符合预期，有权提出改进建议。有权根据企业需求调整人才培养计划，但应与乙方协商一致。义务：为乙方提供人才培训所需的资源和支持，如师资力量、教学设施等。为乙方提供人才就业推荐服务，并协助解决就业过程中的问题。2.乙方权利与义务权利：在按照协议约定接收人才后，有权对人才进行试用，如发现人才不合适，有权解除试用。有权要求甲方按照协议约定提供符合要求的人才。义务：为甲方提供实习实训机会，并协助甲方进行人才培养。为甲方提供就业信息，并协助甲方的人才就业工作。六、人才考核与评估1.考核方式甲方将定期对乙方提供的人才进行考核和评估，考核内容包括专业知识、实践能力、综合素质等。乙方应积极配合甲方的考核工作，并提供必要的支持。2.评估标准评估标准以本协议约定的培养目标、企业需求以及国家相关标准为准。如评估不合格，甲方应在评估后______个工作日内（具体时长）通知乙方，乙方应在接到通知后的______个工作日内（具体时长）采取补救措施，如调整人才培养计划等。七、付款方式与期限1.预付款本协议签订后的______个工作日内（具体时长），乙方支付给甲方合同总价的______%作为预付款，即______元（大写：______）。2.进度款（如有）根据人才培养进度，在甲方按照协议约定提供一定比例的人才后，乙方支付相应比例的进度款。具体支付比例和时间由双方另行书面约定。3.尾款在甲方完成所有人才培养任务且经乙方验收合格后的______个工作日内（具体时长），乙方支付合同总价的尾款，即合同总价的______%，金额为______元（大写：______）。八、违约责任1.甲方违约责任若甲方未按照协议约定支付预付款或进度款，每逾期一天，应按照未支付金额的______%向乙方支付违约金。如甲方无故拒绝接收乙方提供的人才，应承担因此给乙方造成的损失，包括但不限于培训费用、人才安置费用等。2.乙方违约责任若乙方未按照协议约定的时间、地点、数量或质量提供人才，每逾期一天，应按照合同总价的______%向甲方支付违约金；逾期超过______天（具体时长），甲方有权解除协议，并要求乙方返还已支付的款项，同时乙方应承担甲方因此遭受的全部损失。如乙方提供的人才不符合协议要求，应负责免费更换符合要求的人才，并按照合同总价的______%向甲方支付违约金；如因人才质量问题给甲方造成损失，乙方应承担全部赔偿责任。九、合同的变更与解除1.变更本协议的任何变更需经双方书面协商一致，并签订书面变更协议。变更协议作为本协议的组成部分，具有与本协议同等的法律效力。2.解除除本协议约定的解除条件外，经双方协商一致，可以解除本协议。若一方出现严重违约行为，另一方有权解除本协议，并要求违约方承担相应的违约责任。十、不可抗力1.定义本协议所称不可抗力是指不能预见、不能避免并不能克服的客观情况，包括但不限于自然灾害（如地震、洪水等）、战争、政府行为（如政策调整、禁令等）等。2.责任免除在不可抗力事件发生期间，双方应互相通知，并提供相关证明文件。因不可抗力导致无法履行协议义务的一方不承担违约责任，但应尽力采取措施减少损失。如果不可抗力事件持续超过______天（具体时长），双方应协商解决协议的履行问题，如变更协议内容或解除协议等。十一、争议解决1.协商本协议履行过程中发生的争议，双方应通过友好协商解决。2.诉讼若协商不成，双方同意将争议提交协议签订地的人民法院进行诉讼解决。十二、保密条款1.保密内容双方应对在协议履行过程中知悉的对方商业秘密、技术秘密以及其他机密信息（包括但不限于人才信息、培养计划等）予以保密。2.保密期限保密期限自协议签订之日起至协议履行完毕后______年（具体时长）止。十三、协议生效与有效期1.生效本协议自双方代表签字（或盖章）之日起生效。2.有效期本协议有效期自生效之日起至双方权利义务履行完毕之日止。甲方