劳务派遣企业合同范本

劳务派遣企业合同范本1.甲方（买方/出租方/委托方）：

甲方名称：×××有限公司

注册地址：××省××市××区××路××号

法定代表人：×××

联系电话：××××××××××

电子邮箱：××××@××××.com

1.1甲方是一家专业从事人力资源服务的企业，拥有丰富的劳务派遣经验，致力于为客户提供优质的人力资源解决方案。

1.2甲方根据业务发展需要，拟与乙方建立劳务派遣合作关系，将部分工作内容交由乙方负责执行。

2.乙方（卖方/承租方/服务提供方）：

乙方名称：×××有限公司

注册地址：××省××市××区××路××号

法定代表人：×××

联系电话：××××××××××

电子邮箱：××××@××××.com

2.1乙方是一家具备劳务派遣资质的企业，拥有专业的人才队伍和丰富的服务经验，能为客户提供高质量的人力资源服务。

2.2乙方愿意接受甲方的委托，按照甲方的要求和相关法律法规，为甲方提供劳务派遣服务。

本合同旨在明确双方在劳务派遣合作过程中的权利和义务，确保合作双方的合法权益，促进双方合作的顺利进行。以下是双方合作背景的简介：

随着市场经济的发展，企业竞争日益激烈，人力资源作为企业核心竞争力的关键要素，对于企业的发展具有重要意义。甲方作为一家业务范围广泛的企业，需要充足的人力资源来支持各项业务的开展。然而，甲方在人力资源管理方面面临一定的挑战，如招聘成本高、人员流动性大等问题。为了解决这些问题，甲方拟采用劳务派遣的方式，将部分工作内容交由具备专业资质的乙方来承担。

乙方作为一家具备劳务派遣资质的企业，具有丰富的人力资源服务经验，能够为甲方提供高质量的服务。通过与甲方的合作，乙方希望能够拓展业务范围，提高企业知名度，实现互利共赢。

基于以上背景，双方本着平等、自愿、公平、诚信的原则，达成合作协议，共同开展劳务派遣业务。现将双方在合作过程中的权利和义务明确如下：

（以下部分根据实际需求，详细阐述双方的权利与义务、价格与支付条件、履行期限、违约责任、不可抗力、争议解决、其他条款等内容）

第一条合同目的与范围

本合同的目的是明确双方在劳务派遣合作过程中的权利和义务，确保合作双方的合法权益，促进双方合作的顺利进行。具体内容包括：

1.甲方将部分工作内容交由乙方负责执行，乙方根据甲方的要求和相关法律法规，为甲方提供劳务派遣服务。

2.乙方应按照甲方的指示和要求，派遣符合甲方要求的工作人员到甲方指定的地点从事相关工作。

3.甲方应按照约定向乙方支付劳务派遣费用，并对乙方派遣的工作人员进行管理和指导。

4.双方应共同努力，确保劳务派遣工作的顺利进行，维护双方的合法权益。

第二条定义

为本合同所述，下列术语的含义如下：

1.甲方：指×××有限公司，注册地址为××省××市××区××路××号，法定代表人×××。

2.乙方：指×××有限公司，注册地址为××省××市××区××路××号，法定代表人×××。

3.劳务派遣：指乙方根据甲方的要求，向甲方提供符合甲方要求的工作人员，并按照约定向工作人员支付劳动报酬的行为。

4.劳务派遣费用：指乙方为提供劳务派遣服务而向甲方收取的费用，包括工作人员的工资、社会保险、公积金等。

5.不可抗力：指不能预见、不能避免并不能克服的客观情况，如自然灾害、社会事件等。

第三条双方权利与义务

一、甲方的权利与义务

1.甲方有权要求乙方按照约定提供符合要求的劳务派遣人员。

2.甲方有权对乙方派遣的工作人员进行管理和指导，确保工作顺利进行。

3.甲方应按照约定向乙方支付劳务派遣费用，不得无故拖延或拖欠。

4.甲方应确保工作环境符合法律法规和乙方工作人员的合法权益。

5.甲方应承担因自身原因导致乙方损失的责任。

二、乙方的权利与义务

1.乙方有权要求甲方按照约定支付劳务派遣费用。

2.乙方有权根据甲方的要求，派遣符合甲方要求的工作人员。

3.乙方应确保派遣的工作人员具备相应的技能和素质，满足甲方的需求。

4.乙方应负责为派遣的工作人员办理社会保险、公积金等相关手续。

5.乙方应承担因自身原因导致甲方损失的责任。

（以下部分根据实际需求，继续详细阐述双方的权利与义务，包括合同双方的其他权利和义务）

第四条价格与支付条件

1.双方同意，劳务派遣费用的计算标准为：每人每月__元人民币，具体数额根据实际派遣人数和合同期限确定。

2.甲方应按照合同约定的期限和方式向乙方支付劳务派遣费用。支付方式为：银行转账。

3.甲方应在每月的第__日之前，将当月的劳务派遣费用支付到乙方指定的银行账户。

4.乙方提供服务后，应向甲方提供合法有效的发票或收据，甲方应按照约定时间予以报销。

5.如有价格调整，需双方协商一致，并以书面形式进行变更。

第五条履行期限

1.本合同自双方签字（或盖章）之日起生效，有效期为__年，自__年__月__日至__年__月__日。

2.双方应在合同有效期届满前__个月，协商是否续签合同。

3.如双方同意续签，应签订新的合同，并明确新的合同期限及条款。

4.如双方未能就续签事宜达成一致，本合同将在有效期届满之日起终止。

5.双方同意，本合同的任何终止或终止后的任何索赔、争议都应在本合同终止之日后__个月内解决。

第六条违约责任

1.一方违反合同的约定，导致合同无法履行或者造成对方损失的，应承担违约责任。

2.甲方未按照约定时间支付劳务派遣费用的，应按照应付金额的__%支付违约金。

3.乙方未按照约定提供符合要求的劳务派遣人员的，甲方有权要求乙方在__小时内予以更换，或甲方有权终止合同。

4.乙方未按照约定标准支付派遣人员的工资、社会保险、公积金等，导致甲方承担额外责任的，乙方应承担相应的赔偿责任。

5.一方发生不可抗力事件，导致无法履行或部分履行合同的，应立即通知对方，并提供相关证明文件。

6.不可抗力事件持续__天以上的，双方有权终止合同，互不追究责任。

7.双方同意，本合同项下的违约金、赔偿金等金额计算，不包括甲方因此遭受的间接损失。

8.任何一方对对方的违约行为有异议的，应在本合同违约事件发生之日起__内提出，否则视为默认对方的违约行为。

9.双方同意，本合同违约责任的具体条款，不影响双方在合同其他条款下的权利和义务。

第七条不可抗力

1.本合同所称不可抗力，是指不能预见、不能避免并不能克服的客观情况，包括但不限于自然灾害（如地震、洪水、台风等）、社会事件（如战争、动乱、政策变化等）以及其他阻碍合同履行的情况。

2.一旦发生不可抗力事件，受影响的一方应立即通知对方，并尽最大努力提供相关证明文件。

3.受不可抗力影响的一方应在本合同约定的履行期限内，提供必要的证明文件，以证明不可抗力事件的发生及其对履行合同的影响。

4.发生不可抗力事件的一方，应在本合同约定的履行期限内，提供相关证明文件，以证明不可抗力事件的发生及其对履行合同的影响。

5.不可抗力事件持续__天以上的，双方有权终止合同，互不追究责任。

6.双方同意，本合同项下的不可抗力条款，不影响双方在合同其他条款下的权利和义务。

第八条争议解决

1.双方应本着友好、公平、公正的原则，通过协商解决本合同履行过程中的任何争议和纠纷。

2.如双方协商不成，任何一方均有权向合同签订地人民法院提起诉讼。

3.双方同意，任何争议和纠纷的解决，均应遵守中国的法律法规，并适用中国的法律解释。

4.双方同意，在本合同履行过程中，如发生任何争议，应首先通过友好协商解决，协商不成的，再通过调解、仲裁或诉讼等途径解决。

5.双方同意，本合同争议解决的方式，不影响双方在合同其他条款下的权利和义务。

（以下部分根据实际需求，继续详细阐述双方的权利与义务，包括合同双方的其他权利和义务）

第九条其他条款

1.通知方式：双方应以书面形式发送通知，通知应以邮戳日期或电子邮件发送日期为准。

2.合同变更：本合同的变更需双方协商一致，并以书面形式进行确认。

3.终止条件：本合同可以在以下情况下终止：

a.双方协商一致解除本合同；

b.合同有效期届满，双方未续签；

c.一方违反本合同的约定，导致合同无法履行，对方有权解除合同；

d.不可抗力事件导致合同无法履行，双方终止合同。

4.合同解除：合同解除后，双方应立即停止履行合同义务，并按照本合同约定处理未解决的事宜。

5.保密条款：双方同意，在合同履行过程中，对对方的商业秘密和机密信息予以保密，未经对方同意，不得向第三方披露。

6.适用法律：本合同的签订、履行、解释及争议的解决均适用中华人民共和国法律。

7.合同副本：本合同一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。

第十条附则

1.附录：本合同附件是本合同不可分割的一部分，与本合同具有同等法律效力。

2.附件