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文档简介
2025年个人劳务派遣合同样本甲方（派遣单位）：____乙方（被派遣劳动者）：____根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规，甲乙双方本着平等、自愿、公平、诚信的原则，就乙方劳务派遣事宜达成以下协议：一、合同期限1.本合同自____年____月____日起生效，至____年____月____日止，共计____个月。二、工作内容1.乙方同意根据甲方的要求，按照甲方指定的岗位和工作内容进行工作。2.乙方应遵守甲方的各项规章制度，服从甲方的管理，完成甲方交办的各项工作。三、工作地点1.乙方的工作地点为____，如有变动，甲方应提前通知乙方。四、工作时间1.乙方的工作时间为每日____小时，每周工作____天。甲方应保障乙方的休息时间和合法权益。五、劳动报酬1.乙方的工资待遇为每月人民币____元，甲方应按月足额支付乙方工资。2.乙方享有国家法定节假日、年休假、婚假、产假等假期，甲方应按照国家相关规定支付乙方工资。六、社会保险和福利待遇1.甲方应按照国家相关规定为乙方缴纳社会保险，包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。2.乙方享受甲方提供的各项福利待遇，包括但不限于：a.提供住宿：乙方住宿条件为____；b.提供伙食：乙方伙食标准为每人每天人民币____元；c.提供交通补贴：乙方每月交通补贴为人民币____元。七、劳动保护1.甲方应保障乙方的工作安全，为乙方提供符合国家标准的劳动保护用品。2.乙方在合同期间发生意外伤害，甲方应按照国家相关规定承担相应责任。八、合同的变更、解除和终止1.甲乙双方协商一致，可以变更本合同的内容。2.在合同期限内，如乙方严重违反甲方规章制度，甲方有权解除本合同。3.合同期满后，本合同自动终止。如双方愿意续签，应提前____天协商达成一致。九、违约责任1.甲乙双方应严格按照本合同的约定履行各自的权利和义务。如一方违约，应承担相应的违约责任。2.甲方未按照约定支付乙方工资，乙方有权要求甲方支付工资差额。3.乙方违反合同规定，甲方有权要求乙方承担违约责任。十、争议解决1.本合同履行过程中，如发生争议，甲乙双方应首先通过友好协商解决。2.如协商不成，任何一方均有权向有管辖权的人民法院提起诉讼。十一、其他约定1.本合同一式两份，甲乙双方各执一份。2.本合同未尽事宜，可由甲
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