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文档简介

2025年度实习生就业协议官方简版一、协议背景为了规范实习生就业管理，保障实习生与实习单位的合法权益，根据《中华人民共和国劳动合同法》、《中华人民共和国就业促进法》等相关法律法规，结合我国实际情况，特制定本《____年度实习生就业协议官方简版》（以下简称“本协议”）。二、协议主体甲方（实习单位）：____乙方（实习生）：____三、协议内容1.实习期限本协议自双方签字（或盖章）之日起生效，实习期限为____个月，自____年____月____日起至____年____月____日止。2.实习岗位乙方在甲方实习的岗位为____，乙方应按照甲方的要求，认真履行岗位职责，完成实习任务。3.实习待遇（1）甲方应根据乙方的实际工作情况，支付乙方实习补贴，补贴标准为人民币____元/月。（2）甲方为乙方提供住宿、就餐等基本生活条件。（3）甲方为乙方提供必要的劳动保护用品。4.实习管理（1）甲方应对乙方进行岗位培训，确保乙方熟悉岗位职责和操作流程。（2）甲方应安排专人负责乙方的实习指导，及时解决乙方在实习过程中遇到的问题。（3）乙方应遵守甲方的规章制度，服从甲方的管理。5.实习考核（1）甲方应对乙方的实习表现进行定期考核，并将考核结果通知乙方。（2）实习结束后，甲方应出具实习鉴定，对乙方的实习表现给予客观、公正的评价。6.就业意向（1）乙方在实习期间表现优秀，甲方有就业意向，双方可在实习结束后签订正式就业合同。（2）乙方在实习期间表现良好，但甲方无就业意向，甲方应协助乙方寻找合适的就业单位。7.违约责任（1）甲方未按照本协议约定支付乙方实习补贴的，乙方有权要求甲方支付。（2）甲方未按照本协议约定提供住宿、就餐等基本生活条件的，乙方有权要求甲方履行约定。（3）乙方违反甲方规章制度，给甲方造成损失的，应承担相应的法律责任。8.争议解决本协议履行过程中，如发生争议，双方应友好协商解决；协商不成的，可以向有管辖权的人民法院提起诉讼。四、其他约定1.本协议一式两份，甲乙双方各执一份。2.本协议自双方签字（或盖章）之日起生效。3.本协议未尽事宜，可由甲乙双方另行签订补充协议。4.本协议的修改、补充，经甲乙双方协商一致，可采用书面形式。五、附则1.本协议的解释权归甲方所有

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