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文档简介
2025年劳动力外包管理与服务协议甲方：____公司乙方：____人力资源公司鉴于甲方为一家专业从事____业务的公司，乙方为一家专业提供人力资源服务的公司，双方经友好协商，就甲方将部分劳动力外包给乙方的事宜，达成如下协议：一、协议主体1.甲方作为委托方，将部分业务相关的劳动力外包给乙方。2.乙方作为受托方，负责为甲方提供劳动力外包服务。二、服务内容1.乙方应根据甲方业务需求，为甲方提供符合要求的劳动力资源。2.乙方负责对所提供劳动力的管理、培训、考核等工作，确保其符合甲方的业务要求。3.乙方应按照甲方的要求，及时调整劳动力配置，确保甲方业务的正常进行。三、服务期限本协议自____年____月____日起生效，至____年____月____日止。如双方同意续约，应在本协议到期前____个工作日签订新的协议。四、费用及支付1.甲方应按照双方约定的收费标准向乙方支付劳动力外包服务费用。2.费用支付时间为每月____日前，甲方将当月服务费用支付给乙方。3.乙方开具正规发票，甲方凭发票进行财务报销。五、双方权利与义务1.甲方有权要求乙方提供符合业务需求的劳动力资源，并对乙方提供的服务进行监督、指导。2.甲方应按时支付乙方服务费用，不得无故拖延或拒绝支付。3.乙方应按照甲方要求，及时提供合格的劳动力资源，并对所提供劳动力进行有效管理。4.乙方应确保所提供劳动力的合法权益，不得侵犯其合法权益。六、保密与知识产权1.双方在合作过程中所涉及的任何商业秘密、技术秘密、市场信息等，均应予以保密。2.乙方在为甲方提供服务过程中所形成的知识产权，归甲方所有。七、违约责任1.任何一方违反本协议的约定，导致协议无法履行，应承担违约责任。2.甲方未能按时支付服务费用，乙方有权暂停提供劳动力外包服务。3.乙方未能按照甲方要求提供合格的劳动力资源，甲方有权要求乙方承担相应的违约责任。八、争议解决1.双方在履行本协议过程中发生的争议，应首先通过友好协商解决。2.如协商无果，任何一方均可向有管辖权的人民法院提起诉讼。九、其他约定1.本协议一式两份，甲乙双方各执一份。2.本协议未尽事宜，双方可另行签订补充协议，补充协议与本协议具有
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