劳动关系续签协议

劳动关系续签协议编号：__________

本协议双方以下简称“甲方”和“乙方”。甲方为__________公司，地址位于__________；乙方为__________，地址位于__________。双方本着平等互利、协商一致的原则，就乙方在甲方处工作的劳动关系续签事宜，达成如下协议：

一、合同目的

本协议旨在明确双方续签劳动关系的各项事宜，保障双方合法权益，维护劳动关系的稳定，促进双方共同发展。

二、合同背景

自__________年__________月__________日起，乙方在甲方处工作，双方签订的劳动合同将于__________年__________月__________日到期。经双方友好协商，决定续签劳动合同。

三、合同期限

本协议有效期为__________年，自__________年__________月__________日起至__________年__________月__________日止。甲方应按约定为乙方提供劳动岗位和劳动条件。

双方的责任和义务：

编号：__________

一、甲方责任和义务

1.甲方应按照国家有关劳动法律法规，为乙方提供符合国家规定的劳动条件和工作环境，确保乙方的人身安全和健康。

2.甲方应按照约定支付乙方工资，不得拖欠或克扣工资。工资支付应不低于当地最低工资标准，并按时足额发放。

3.甲方应依法为乙方缴纳社会保险和住房公积金，并按时足额缴纳。

4.甲方应保障乙方享有国家规定的法定节假日、年休假、产假、婚假、丧假等假期。

5.甲方应依法与乙方签订书面劳动合同，并按照合同约定履行各项义务。

6.甲方应提供乙方必要的劳动保护用品，并定期对乙方进行职业健康检查。

7.甲方应尊重乙方的人格尊严，不得对乙方进行侮辱、诽谤、恐吓等侵犯乙方合法权益的行为。

二、乙方责任和义务

1.乙方应遵守国家法律法规，遵守甲方规章制度，服从甲方的工作安排和管理。

2.乙方应按照甲方要求完成工作任务，保证工作质量，不得擅自离岗、脱岗或旷工。

3.乙方应爱护甲方提供的劳动工具、设备和工作场所，不得损坏或浪费。

4.乙方应保守甲方商业秘密，不得泄露或利用职务之便谋取不正当利益。

5.乙方应参加甲方组织的各项培训和学习，提高自身业务能力和综合素质。

6.乙方应遵守国家计划生育政策，如有违反，应承担相应的法律责任。

7.乙方应按时足额缴纳应由个人承担的社会保险和住房公积金。

三、双方权利

1.甲方有权要求乙方按照合同约定履行工作职责，完成工作任务。

2.甲方有权对乙方的工作表现进行考核，并根据考核结果进行奖惩。

3.乙方有权要求甲方提供符合国家规定的劳动条件和工作环境。

4.乙方有权要求甲方按照合同约定支付工资和缴纳社会保险。

5.乙方有权依法参加工会组织，维护自身合法权益。

四、争议解决

1.双方在履行本协议过程中发生争议，应友好协商解决。

2.协商不成的，任何一方均可向有管辖权的人民法院提起诉讼。

合同金额与支付方式：

编号：__________

一、合同金额

本协议约定的合同金额为人民币__________元整（￥__________），包括乙方在甲方工作期间的所有工资、奖金、津贴、福利等。

二、支付方式

1.工资支付

a.甲方应每月按约定日期向乙方支付工资，具体支付日为每月__________日。

b.工资支付标准按照国家及地方相关法律法规执行，并根据甲方内部薪酬制度及乙方岗位级别确定。

c.甲方应保证工资支付不低于当地最低工资标准。

2.奖金及津贴支付

a.甲方应按照合同约定和公司规章制度，在特定时间（如年度、季度等）向乙方支付奖金及津贴。

b.奖金及津贴的具体金额和支付条件由甲方根据公司业绩和乙方个人表现确定。

3.额外费用

a.因乙方工作需要产生的差旅费、通讯费等额外费用，甲方应按照公司规定和实际情况予以报销。

b.额外费用的报销标准和流程由甲方财务部门制定，乙方应按照规定提交报销申请。

4.社会保险和住房公积金

a.甲方应按照国家法律规定和当地政策，为乙方缴纳社会保险和住房公积金。

b.缴纳比例和金额按照当地政策执行，甲方应按时足额缴纳。

三、支付条件

1.乙方完成并提交每月的工作报告，经甲方审核无误后，甲方应在约定的支付日支付当月工资。

2.乙方达到奖金及津贴的支付条件，甲方应在约定的时间内支付。

3.乙方发生额外费用，应在规定时间内提交报销申请，经甲方审核批准后，甲方应在规定时间内报销。

四、支付方式变更

1.如遇国家政策调整、甲方经营状况变化等特殊情况，导致合同金额或支付方式需要变更，双方应协商一致，并签订补充协议。

2.任何一方不得单方面变更合同金额或支付方式，否则变更部分无效。

违约与争议解决机制：

编号：__________

一、违约责任

1.若甲方未按约定支付乙方工资或奖金，每逾期一日，应向乙方支付相当于所欠金额千分之五的违约金。

2.若甲方未按时足额缴纳社会保险和住房公积金，每逾期一日，应向乙方支付相当于所欠金额千分之五的违约金。

3.若甲方未按照合同约定提供劳动保护用品，导致乙方人身安全受到威胁，甲方应承担相应的赔偿责任。

4.若乙方未按约定完成工作任务或违反甲方规章制度，甲方有权根据情节轻重给予警告、记过、降职或解除劳动合同等处理，并要求乙方赔偿由此造成的损失。

5.若乙方违反保密协议，泄露甲方商业秘密，甲方有权依法追究乙方的法律责任。

二、争议解决

1.双方在履行本协议过程中发生的争议，应首先通过友好协商解决。

2.协商不成的，任何一方均可向有管辖权的人民法院提起诉讼。

3.如双方同意仲裁，可约定将争议提交至__________仲裁委员会仲裁，仲裁裁决为终局裁决，对双方均有约束力。

4.争议解决过程中，除非争议解决机构另有要求，否则双方应继续履行本协议的其余条款。

三、适用法律和管辖法院

1.本协议的签订、效力、解释、履行和争议的解决均适用中华人民共和国法律。

2.因本协议引起的或与本协议有关的任何争议，如协商和仲裁均不能解决，任何一方均有权向乙方所在地或合同履行地的人民法院提起诉讼。

四、其他

1.任何一方违约，应立即采取补救措施，并赔偿对方因此遭受的损失。

2.本协议的任何条款因违反法律法规而无效，不影响其他条款的效力。

3.本协议的补充协议与本协议具有同等法律效力。

附则：

编号：__________

一、生效条件

本协议自双方签字（或盖章）之日起生效，但以下条件成就前，本协议暂不生效：

1.甲方已按照国家相关法律法规为乙方办理完毕社会保险和住房公积金的缴纳手续；

2.双方已就本协议内容达成一致，并签署本协议。

二、有效期

本协议的有效期为自生效之日起至__________年__________月__________日止。除非因不可抗力或双方协商一致，本协议不得提前终止。

三、变更和终止条款

1.变更

a.本协议的任何条款的变更，必须以书面形式进行，并经双方签字（或盖章）确认。

b.任何一方未经另一方同意，不得擅自变更本协议的任何内容。

2.终止

a.本协议因以下原因之一而终止：

i.本协议约定的期限届满；

ii.双方协商一致解除本协议；

iii.因不可抗力导致本协议无法履行；

iv.乙方严重违反本协议约定，甲方有权解除本协议；

v.甲方依法宣布破产或被吊销营业执照；

b.本协议终止后，双方应立即终止一切合同权利和义务，并按照本协议约定处理未了事宜。

c.本协议终止后，甲方应向乙方支付本协议约定的剩余工资和福利。

四、通知

1.任何一方需向对方发送通知或文件，应以书面形式进行，并通过以下方式送达：

a.送达至对方在协议中指定的地址；

b.通过挂号信或特快专递邮寄；

c.通过电子邮件发送至对方指定的电子邮箱。

2.通知送达日期以实际收到日期为准。

五、不可抗力

1.不可抗力是指不能预见、不能避免并不能克服的客观情况，如自然灾害、战争、政府行为等。

2.发生不可抗力事件时，双方应立即协商解决，如因不可抗力导致本协议无法履行，可免除责任，但应立即通知对方，并提供相关证明材料。

六、其他

1.本协议未尽事宜，由双方另行协商解决。

2.本协议一式两份，双方各执一份，具有同等法律效力。

附件：

编号：__________

1.需求文档

a.乙方工作职责及岗位要求；

b.工作任务及目标；

c.工作流程及规范。

2.设计方案

a.乙方负责的项目设计方案；

b.相关技术文档和图纸。

3.技术规格

a.项目所需的技术参数和标准；

b.设备和材料的技术规格。

4.劳动合同

a.乙方与甲方签订的原始劳动合同；

b.乙方在甲方工作的相关证明材料。

5.乙方身份证明

a.乙方的身份证复印件；

b.乙方的户口本复印件。

6.乙方学历证明

a.乙方的毕业证书复印件；

b.乙方的学位证书复印件。

7.乙方专业技能证明

a.乙方的专业技术资格证书复印件；

b.乙方的相关培训证书复印件。

8.乙方健康证明

a.乙方的体检报告复印件；

b.乙方的健康证明书复印件。

9.乙方社会保险缴纳证明

a.乙方社会保险缴纳明细表复印件；

b.乙方社会保险