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文档简介
农业季节性农民工劳动合同样本合同编号:__________甲方(雇主):____________________乙方(农民工):__________________鉴于甲方为农业生产企业,乙方为季节性农民工,甲乙双方本着平等、自愿、公平、诚信的原则,就乙方向甲方提供劳动服务事宜,达成如下协议:一、合同期限1.本合同自____年__月__日起至____年__月__日止,共计____个月。2.合同期满后,如双方同意续签,应于合同到期前____日签订新的劳动合同。二、工作内容1.乙方在合同期内,应按照甲方的安排,从事______(具体工种)工作。2.乙方应遵守甲方的生产规程、操作规程和安全规程,确保安全生产。三、工作时间1.乙方的工作时间为每日____小时,每周工作____天。2.甲方应保证乙方享有国家法定节假日、休息日。四、劳动报酬1.乙方的工资待遇为____元/天(或月工资____元),按____(月/周/天)支付。2.甲方应按时足额支付乙方工资,不得拖欠、克扣。五、社会保险与福利1.甲方应为乙方办理参加社会保险的相关手续,并按照国家规定缴纳社会保险费。2.甲方应提供乙方必要的劳动保护用品,保障乙方在工作中的人身安全。3.甲方应提供乙方住宿,住宿条件应满足乙方基本生活需求。六、劳动纪律1.乙方应遵守甲方的各项规章制度,服从甲方管理。2.乙方应诚实守信,不得有欺诈、盗窃等违法行为。七、合同的解除与终止1.在合同期限内,甲乙双方不得随意解除或终止合同。2.如乙方严重违反甲方规章制度,甲方有权解除合同。3.如甲方未能履行合同约定的义务,乙方有权解除合同。八、争议解决1.双方在履行合同过程中发生的争议,应通过友好协商解决。2.如协商不成,任何一方均有权向有管辖权的人民法院提起诉讼。九、其他约定1.本合同一式两份,甲乙双方各执一份。2.本合同自双方签字(或盖章)之日起生效。甲方(雇主):____________________乙方(农民工):__________________签订日期:____年__月__日附加条款:1.乙方在合同期内,如因特殊情况需请假,应提前向甲方提出申请,并经甲方批准。2.甲方应定期对乙方进行技能培训,提高乙方的工作能力和技能水平。3.甲方应关心乙方的生活,积极为乙方解决生活中的困难。4.双方应共同维护合同的法律效力,严格遵守国家法律法规,共同维护社会和谐稳定。注意事项:1.合同期限明确:确保合同中明确规定了合同的起始和终止日期,避免因期限不明确产生的纠纷。2.工作内容及职责:明确乙方的工作内容、工种及职责,保障双方对工作内容的理解和执行一致性。3.工作时间规定:根据国家相关法律法规,合理规定乙方的工作时间和休息时间,确保乙方享有合法权益。4.劳动报酬:合同中应明确乙方的工资待遇、支付方式和支付时间,防止工资纠纷。5.社会保险与福利:甲方必须为乙方办理社会保险并缴纳相应费用,同时提供必要的劳动保护用品和住宿条件。7.合同的解除与终止:明确合同解除和终止的条件和程序,保护双方合法权益。8.争议解决:约定争议解决的方式和途径,有利于快速高效地处理双方可能出现的争议。解决办法:1.协商:合同执行过程中出现问题,应通过友好协商的方式解决。2.调解:如协商不成,可寻求第三方调解机构进行调解。3.仲裁:调解无效时,可向劳动仲裁委员会申请仲裁。4.诉讼:仲裁不支持或不履行仲裁结果时,可向有管辖权的人民法院提起诉讼。关键词语的法律名词解释:1.劳动合同:劳动者与用人单位确立劳动关系、明确双方权利义务的协议。2.雇主:即甲方,指使用劳动者的单位或个人。3.劳动者:即乙方,指提供劳动力的个人。4.劳动报酬:劳动者因提供劳动力而获得的报酬,包括工资、奖金等。5.社会保险:国家通过法律强制实施,为工薪劳动者在年老、疾病、生育、失业、工伤等情况下提供物质帮助的制度。6.劳动保护:国家和用人单位为保障劳动者在劳动过程中的安全与健康所采取的各种措施。7.劳动纪律:劳动者在劳动过程中必须遵守的规则和秩序。8.合同解除:在合同有效期内,因法定事由或双方协商一致而提前终止合同的行为。9.合同终止:合同期限届满或双方约定的终止条件成就时,合同关系的消灭。10.争议解决:指双方在合同执行过程中出现的纠纷,通过协商、调解、仲裁或诉讼等方式进行处理和解决。1.气候变化特殊安排:特殊场合:有时候,天气特别恶劣,比如连续暴雨或者极端高温,会影响农作物的生长和农民工的安全。补充条款:如果遇到不可抗力的恶劣天气,甲方应暂停户外作业,并确保乙方在安全的环境中休息,甲方应支付乙方相应的休息日工资。2.家庭紧急情况:特殊场合:农民工可能会遇到家中紧急情况,比如家人突发疾病,需要及时回家处理。补充条款:乙方如遇家庭紧急情况,可向甲方提出紧急请假申请,甲方应在合理范围内予以批准,并保留乙方工作岗位。3.技能培训与发展:特殊场合:农民工可能希望通过工作机会提升自己的技能,增加就业竞争力。补充条款:甲方应提供必要的技能培训机会给乙方,并在合同期间内至少安排一次专业技能提升课程。4.健康检查:特殊场合:农民工在长时间劳动后可能需要健康检查,以确保身体健康。补充条款:甲方应每年为乙方提供一次免费的健康体检,并在乙方健康状况不佳时提供必要的关怀和支持。说说这份合同可能需要的附件列表:1.乙方身份证复印件:确认乙方身份信息。2.工作说明书:详细描述乙方的工作职责和内容。3.工资支付明细表:记录乙方工资支付的具体情况。4.社会保险缴纳证明:证明甲方已为乙方缴纳社会保险。5.劳动保护用品清单:列出甲
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