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文档简介

2025年专业技术人才劳动合同甲方（用人单位）：____乙方（劳动者）：____根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》等相关法律法规，甲乙双方本着平等自愿、协商一致的原则，就乙方向甲方提供专业技术劳动事宜，达成以下劳动合同：一、合同期限1.本合同自____年____月____日起生效，至____年____月____日止，共计____个月。二、工作内容1.乙方同意根据甲方的工作需要，担任专业技术岗位，具体岗位为____。2.乙方应按照甲方的工作要求，认真履行职责，完成甲方交给的工作任务。3.乙方应积极参加甲方组织的业务培训，提高自身的业务能力和综合素质。三、工作时间和休息休假1.乙方的工作时间为每周工作五天，每天工作时间为____小时，具体作息时间按照甲方规定执行。2.乙方享有国家法定节假日、年休假、婚假、产假、丧假等休假待遇。四、劳动报酬1.乙方的工资待遇为每月人民币____元，其中基本工资为____元，绩效工资为____元。____日前。2.甲方根据乙方的业绩、能力等因素，对乙方进行年度考核，并根据考核结果调整乙方的工资待遇。3.乙方在合同期间，享有甲方提供的各项社会保险和福利待遇。五、劳动保护1.甲方为乙方提供符合国家安全生产标准的工作环境。2.乙方在合同期间，应遵守甲方的安全生产规定，确保自身和他人的生命安全。六、合同的变更、解除和终止1.在合同期限内，甲乙双方经协商一致，可以变更合同内容。2.在以下情况下，甲方可以解除本合同：（1）乙方严重违反甲方规章制度，给甲方造成重大损失的；（2）乙方患病或者非因工负伤，在规定的医疗期满后不能从事原工作，也不能从事甲方另行安排的工作的；（3）乙方不能胜任工作，经过培训或者调整工作岗位，仍不能胜任工作的；（4）乙方同时与其他用人单位建立劳动关系，对完成甲方的工作任务造成严重影响，或者经甲方提出，拒不改正的；（5）法律、法规规定的其他情形。3.在以下情况下，乙方可以解除本合同：（1）甲方未按照合同约定支付劳动报酬的；（2）甲方未按照合同约定提供劳动条件的；（3）甲方以暴力、威胁或者非法限制人身自由的手段强迫劳动的；（4）甲方未依法为乙方缴纳社会保险费的；（5）法律、法规规定的其他情形。4.合同期满，双方不再续签本合同。七、争议解决1.本合同履行过程中，如发生争议，双方应首先通过友好协商解决。2.如协商不成，任何一方均有权向合同签订地的人民法院提起诉讼。八、其他约定1.本合同一式两份，甲乙双方各执一份。2.本合同未尽事宜，可

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