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文档简介

2025年企业代理招聘项目合作协议书甲方（委托方）：____地址：____联系电话：____法定代表人：____乙方（代理方）：____地址：____联系电话：____法定代表人：____鉴于甲方是一家专业从事____行业的知名企业，为满足公司业务发展需要，提高招聘效率，甲方决定委托乙方提供代理招聘服务。为确保双方合作顺利进行，经友好协商，甲乙双方达成如下协议：一、合作内容1.1乙方作为甲方的代理招聘合作伙伴，负责为甲方招聘以下岗位：（1）管理岗位：包括但不限于部门经理、主管等；（2）技术岗位：包括但不限于研发工程师、技术支持等；（3）销售岗位：包括但不限于销售代表、销售经理等；（4）其他甲方指定的岗位。1.2乙方应根据甲方提供的招聘需求，制定合理的招聘方案，包括招聘渠道、招聘流程、面试安排等。1.3乙方应负责筛选简历，组织面试，向甲方推荐符合招聘需求的候选人。1.4乙方应协助甲方完成录用通知书的发放、入职手续的办理等工作。二、合作期限2.1本协议自双方签字盖章之日起生效，有效期为____年，自合作协议生效之日起计算。2.2合作期满后，如双方同意续约，应签订书面续约协议。三、费用及支付3.1乙方代理招聘费用为人民币____元/人（大写：____元整），作为乙方为甲方提供招聘服务的报酬。3.2甲方应在录用乙方推荐的候选人后____个工作日内，按照实际录用人数向乙方支付代理招聘费用。3.3甲方支付代理招聘费用时，乙方应向甲方提供正规发票。四、保密条款4.1双方在合作过程中所获悉的对方商业秘密、技术秘密、市场信息等，应予以严格保密。4.2未经对方书面同意，任何一方不得向第三方披露、泄露对方的商业秘密。4.3保密期限自本协议签订之日起算，至协议终止或解除后____年止。五、违约责任5.1任何一方违反本协议的约定，导致协议无法履行，应承担违约责任，向对方支付违约金，并赔偿因此造成的一切损失。5.2乙方未能按照甲方要求完成招聘任务，甲方有权解除本协议，并要求乙方退还已支付的代理招聘费用。六、争议解决6.1双方在履行本协议过程中发生的争议，应首先通过友好协商解决。6.2如协商不成，任何一方均有权向合同签订地人民法院提起诉讼。七、其他条款7.1本协议一式两份，甲乙双方各执一份。7.2本协议未尽事宜，双方可另行签订补充协议，

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