公司聘用合同范本

公司聘用合同范本第一篇范文：合同编号：__________

甲方（以下简称“公司”）与乙方（以下简称“员工”）根据《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规的规定，本着平等自愿、协商一致的原则，就乙方在公司工作期间的权利义务达成如下协议：

一、聘用岗位及期限

1.1乙方同意接受甲方聘用，担任公司__________岗位（以下简称“岗位”）。

1.2本合同期限自____年____月____日起至____年____月____日止，共计____个月。

二、工作内容与职责

2.1乙方应按照甲方的要求，认真履行岗位职责，完成公司安排的工作任务。

2.2乙方应遵守公司各项规章制度，服从公司的管理。

2.3乙方应保守公司的商业秘密，不得泄露公司机密。

三、工资及福利待遇

3.1甲方按照国家规定和公司薪酬制度，支付乙方基本工资、岗位工资、绩效工资等。

3.2甲方为乙方缴纳社会保险和住房公积金。

3.3甲方根据国家规定和公司福利政策，为乙方提供相应的福利待遇。

四、工作时间和休息休假

4.1乙方实行标准工作时间，每日工作时间为____小时，每周工作时间为____天。

4.2乙方享有国家法定节假日、年假、病假、事假等休息休假权利。

五、合同解除与终止

5.1双方协商一致，可以解除本合同。

5.2乙方有以下情形之一的，甲方可以解除本合同：

（1）严重违反公司规章制度的；

（2）严重失职，营私舞弊，给公司造成重大损害的；

（3）被依法追究刑事责任的。

5.3甲方有以下情形之一的，乙方可以解除本合同：

（1）未按照国家规定和公司薪酬制度支付工资的；

（2）未按照国家规定缴纳社会保险和住房公积金的；

（3）未按照合同约定提供劳动保护或者劳动条件的。

六、违约责任

6.1任何一方违反本合同约定，应当承担相应的违约责任。

6.2乙方违反合同约定，给甲方造成损失的，应当承担赔偿责任。

七、其他

7.1本合同一式两份，甲乙双方各执一份，自双方签字（或盖章）之日起生效。

7.2本合同未尽事宜，双方可另行协商解决。

附件：

1.公司规章制度

2.公司薪酬制度

3.社会保险和住房公积金缴纳证明

4.其他相关文件

甲方（盖章）：__________

乙方（签字）：__________

签订日期：____年____月____日

第二篇范文：第三方主体+甲方权益主导

合同编号：__________

甲方（以下简称“公司”）为保障自身合法权益，提高工作效率，特与乙方（以下简称“员工”）及丙方（以下简称“服务提供方”）就乙方在甲方公司工作期间的权利义务及相关事宜，依据《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规的规定，经协商一致，达成如下协议：

一、聘用岗位及期限

1.1乙方同意接受甲方聘用，担任公司__________岗位（以下简称“岗位”）。

1.2本合同期限自____年____月____日起至____年____月____日止，共计____个月。

1.3丙方同意为乙方提供必要的服务，包括但不限于培训、技术支持等。

二、工作内容与职责

2.1乙方应按照甲方的要求，认真履行岗位职责，完成公司安排的工作任务。

2.2乙方应遵守公司各项规章制度，服从公司的管理。

2.3乙方应保守公司的商业秘密，不得泄露公司机密。

2.4乙方在履行职责过程中，如需丙方提供的服务，应提前向甲方提出申请，并按照甲方的要求与丙方进行沟通。

三、工资及福利待遇

3.1甲方按照国家规定和公司薪酬制度，支付乙方基本工资、岗位工资、绩效工资等。

3.2甲方为乙方缴纳社会保险和住房公积金。

3.3甲方根据国家规定和公司福利政策，为乙方提供相应的福利待遇。

3.4丙方应按照约定，为乙方提供必要的服务，并承担相应的费用。

四、工作时间和休息休假

4.1乙方实行标准工作时间，每日工作时间为____小时，每周工作时间为____天。

4.2乙方享有国家法定节假日、年假、病假、事假等休息休假权利。

五、合同解除与终止

5.1双方协商一致，可以解除本合同。

5.2甲方有以下情形之一的，可以解除本合同：

（1）乙方严重违反公司规章制度的；

（2）乙方严重失职，营私舞弊，给公司造成重大损害的；

（3）乙方被依法追究刑事责任的；

（4）乙方在合同期内未经甲方同意，擅自离职的；

（5）乙方在合同期内，未履行本合同约定的义务，经甲方多次催告仍未改正的。

5.3乙方有以下情形之一的，可以解除本合同：

（1）甲方未按照国家规定和公司薪酬制度支付工资的；

（2）甲方未按照国家规定缴纳社会保险和住房公积金的；

（3）甲方未按照合同约定提供劳动保护或者劳动条件的。

六、违约责任

6.1任何一方违反本合同约定，应当承担相应的违约责任。

6.2乙方违反合同约定，给甲方造成损失的，应当承担赔偿责任。

6.3丙方违反合同约定，未按照约定提供服务的，应当承担相应的违约责任。

七、保密条款

7.1乙方在履行职责过程中，应保守公司的商业秘密，不得泄露给任何第三方。

7.2丙方在为乙方提供服务过程中，应保守公司的商业秘密，不得泄露给任何第三方。

八、知识产权归属

8.1乙方在履行职责过程中所创作的作品、技术成果等知识产权，归甲方所有。

8.2丙方在为乙方提供服务过程中所创作的作品、技术成果等知识产权，归甲方所有。

九、争议解决

9.1双方在履行本合同过程中发生的争议，应友好协商解决；协商不成的，任何一方均可向有管辖权的人民法院提起诉讼。

十、其他

10.1本合同一式三份，甲乙丙三方各执一份，自三方签字（或盖章）之日起生效。

10.2本合同未尽事宜，双方可另行协商解决。

第三方介入的意义和目的：

丙方作为服务提供方，为本合同提供必要的服务，有助于提高甲方的工作效率，降低成本，保障甲方的合法权益。

甲方为主导的目的和意义：

甲方作为合同主导方，通过明确乙方的权利义务，加强对乙方的管理，确保公司业务的正常开展，维护公司的合法权益。同时，甲方通过与丙方的合作，优化资源配置，提高整体竞争力。

第三篇范文：第三方主体+乙方权益主导

合同编号：__________

乙方（以下简称“员工”）为获得更好的职业发展机会，特与甲方（以下简称“公司”）及丁方（以下简称“教育培训机构”）就乙方在甲方公司工作期间的权利义务及相关事宜，依据《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规的规定，经协商一致，达成如下协议：

一、聘用岗位及期限

1.1乙方同意接受甲方聘用，担任公司__________岗位（以下简称“岗位”）。

1.2本合同期限自____年____月____日起至____年____月____日止，共计____个月。

1.3丁方同意为乙方提供职业技能培训，提升乙方的专业能力。

二、工作内容与职责

2.1乙方应按照甲方的要求，认真履行岗位职责，完成公司安排的工作任务。

2.2乙方应遵守公司各项规章制度，服从公司的管理。

2.3乙方在履行职责过程中，如需丁方提供培训，应提前向甲方提出申请，并按照甲方的要求与丁方进行沟通。

三、培训安排与费用

3.1甲方应确保乙方在工作期间接受丁方提供的职业技能培训，提升乙方的专业技能。

3.2丁方应按照双方约定，为乙方提供培训服务，包括但不限于专业课程、实习机会等。

3.3培训费用由丁方承担，甲方负责协调和监督培训过程的实施。

四、工资及福利待遇

4.1甲方按照国家规定和公司薪酬制度，支付乙方基本工资、岗位工资、绩效工资等。

4.2甲方为乙方缴纳社会保险和住房公积金。

4.3甲方根据国家规定和公司福利政策，为乙方提供相应的福利待遇。

4.4乙方在培训期间，丁方应给予相应的补贴。

五、合同解除与终止

5.1双方协商一致，可以解除本合同。

5.2甲方有以下情形之一的，可以解除本合同：

（1）乙方严重违反公司规章制度的；

（2）乙方严重失职，营私舞弊，给公司造成重大损害的；

（3）乙方被依法追究刑事责任的；

（4）乙方在合同期内未经甲方同意，擅自离职的。

5.3乙方有以下情形之一的，可以解除本合同：

（1）甲方未按照国家规定和公司薪酬制度支付工资的；

（2）甲方未按照国家规定缴纳社会保险和住房公积金的；

（3）甲方未按照合同约定提供劳动保护或者劳动条件的；

（4）甲方未履行培训义务，严重影响乙方职业发展的。

六、违约责任

6.1任何一方违反本合同约定，应当承担相应的违约责任。

6.2甲方违反合同约定，未提供相应培训的，应当向乙方支付违约金。

6.3丁方违反合同约定，未按照约定提供服务的，应当向甲方支付违约金。

七、知识产权归属

7.1乙方在履行职责过程中所创作的作品、技术成果等知识产权，归甲方所有。

7.2乙方在丁方提供的培训过程中所创作的作品、技术成果等知识产权，归乙方所有。

八、争议解决

8.1双方在履行本合同过程中发生的争议，应友好协商解决；协商不成的，任何一方均可向有管辖权的人民法院提起诉讼。

九、其他

9.1本合同一式三份，甲乙丁三方各执一份，自三方签字（或盖章）之日起生效。

9.2本合同未尽事宜，双方可另行协商解决。

乙方为主导的目的和意