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文档简介

2025年技术经理聘用合同协议书范本甲方（以下简称“甲方”）：乙方（以下简称“乙方”）：鉴于甲方因业务发展需要，拟聘请乙方担任技术经理一职，双方本着平等、自愿、诚实守信的原则，经友好协商，达成以下协议：一、聘用期限1.本协议自____年____月____日起生效，至____年____月____日止，共计____个月。2.聘用期满后，双方可视具体情况协商续签。二、工作职责1.乙方负责甲方技术团队的日常管理和项目推进，确保项目按时按质完成。2.乙方应积极参与甲方技术战略的制定和实施，为甲方技术发展提供专业建议。3.乙方应关注行业动态，及时掌握新技术、新趋势，为甲方技术升级提供建议。4.乙方应协助甲方处理与政府、行业组织、合作伙伴等方面的技术交流与协作。5.乙方应完成甲方交代的其他与工作职责相关的事宜。三、劳动报酬1.乙方试用期工资为人民币____元/月，试用期自协议生效之日起计算，共计____个月。2.试用期结束后，甲方将根据乙方的表现和公司规定，调整乙方工资待遇。3.乙方工资待遇包括基本工资、绩效奖金、各类补贴等，具体金额双方协商确定。四、福利待遇1.乙方享有国家法定节假日、年假、病假、产假、陪产假等休假待遇。2.甲方为乙方缴纳养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。3.甲方为乙方提供____平方米的办公场地及必要的办公设备。4.甲方为乙方提供____次/年的专业培训机会。五、保密条款1.乙方在任职期间及离职后，应保守甲方商业秘密，不得泄露甲方技术、市场、客户等信息。2.乙方违反保密义务的，应承担相应的法律责任。六、解除与终止1.双方协商一致，可以解除或终止本协议。2.乙方违反本协议约定的，甲方有权单方面解除本协议。3.甲方因经营状况发生变化，需要调整组织架构或裁员的，可以提前____个月通知乙方解除本协议。4.乙方提前____个月书面通知甲方，可以解除本协议。七、争议解决1.双方在履行本协议过程中发生的争议，应首先通过友好协商解决。2.如协商无果，任何一方均可向有管辖权的人民法院提起诉讼。八、其他约定1.本协议一式两份，甲乙双方各执一份。2.本协议未尽事宜，双方可另行签订补充协议。3.本协议自双方签字（或盖章）之日起生效。甲方（盖章）：____乙方（签字）：____签订日期：

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