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文档简介

2025年一次性工伤补助金赔偿协议甲方（赔偿方）：____公司（以下简称“甲方”）乙方（受赔偿方）：____（以下简称“乙方”）根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》及有关法律法规的规定，甲乙双方为妥善解决乙方因工受伤产生的一次性工伤补助金赔偿问题，经甲乙双方友好协商，自愿达成以下协议：一、协议背景1.1乙方于____年____月____日与甲方签订劳动合同，从事____工作。1.2在劳动合同履行期间，乙方于____年____月____日因工受伤，经医院诊断为：____。1.3乙方所受伤害已认定为工伤，并由甲方承担相应的赔偿责任。二、赔偿金额及支付方式2.1根据乙方工伤的严重程度和相关规定，甲方一次性赔偿乙方工伤补助金人民币【____】元整（大写：【____】元整）。2.2甲方应在本协议签订之日起【____】日内，将赔偿款项支付至乙方指定的银行账户。2.3乙方在收到赔偿款项后，应向甲方出具收款凭证。三、赔偿范围3.1本协议所涉及的赔偿范围包括：乙方因工受伤所产生的一切费用，包括但不限于医疗费、误工费、护理费、交通费、住宿费、伙食补助费、残疾赔偿金等。3.2甲方已支付的乙方工伤治疗费用，在本协议赔偿范围内予以抵扣。四、协议生效及终止4.1本协议自甲乙双方签字（或盖章）之日起生效。4.2在赔偿款项支付完成后，本协议即告终止。4.3本协议终止后，甲乙双方不再就乙方工伤赔偿事宜产生任何纠纷。五、保密条款5.1甲乙双方应对本协议的内容及乙方工伤赔偿事宜保密，未经对方同意不得向第三方透露。5.2如因法律法规要求或司法机关调查等原因需要披露本协议内容的，甲乙双方应互相通知，并采取适当措施保护对方的合法权益。六、争议解决6.1如本协议在履行过程中发生争议，甲乙双方应首先通过友好协商解决。6.2如协商不成，任何一方均有权向乙方所在地的劳动争议仲裁委员会申请仲裁。6.3本协议的签订、履行、解释及争议解决均适用中华人民共和国法律法规。七、其他约定7.1本协议一式两份，甲乙双方各执一份。7.2本协议未尽事宜，可由甲乙双方另行协商补充。甲方（盖章）：____公司法定代表人（或授权代表）：____签订日

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