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文档简介

劳动仲裁书申请书范本申请书一:

尊敬的市劳动争议仲裁委员会:

您好!我是某某公司的员工,因与公司发生劳动争议,依据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》等法律法规,特向贵委申请劳动仲裁,请求贵委依法公正处理。现将有关情况陈述如下:

一、申请内容

1.确认我与公司之间的劳动关系;

2.判定公司是否存在未按时足额支付劳动报酬的行为;

3.判定公司是否违法解除劳动合同;

4.要求公司支付赔偿金、经济补偿金及加班费等;

5.要求公司承担本案的仲裁费用。

二、申请原因

我一直致力于公司的业务发展,认真履行劳动合同约定的义务。但近期,公司却存在以下问题:

1.自2021年8月起,公司未按时支付工资,至今已欠发工资共计30,000元;

2.2021年10月,公司突然宣布与我解除劳动合同,且未支付任何赔偿或经济补偿;

3.在职期间,我经常加班,但公司从未支付过加班费。

针对上述问题,我多次与公司负责人沟通,但均无果。鉴于以上情况,我不得不向贵委提出劳动仲裁申请,维护自己的合法权益。

三、决心和要求

我坚决维护自己的合法权益,并要求公司履行以下义务:

1.按时足额支付我所欠工资及加班费;

2.依法支付赔偿金、经济补偿金;

3.承担本案的仲裁费用。

我相信,贵委将依法公正处理本案,维护劳动者的合法权益。在此,我衷心感谢贵委对我的关心和支持。

此致

敬礼!

申请人:(签名)

单位:(盖章)

年月日

申请书二:

一.申请人基本信息

姓名:张三

性别:男

年龄:30岁

身份证号:110105199002020XXX

联系电话/p>

住址:北京市朝阳区XX路XX号

单位:北京XX科技有限公司

职位:软件工程师

二.申请事项

1.确认申请人与北京XX科技有限公司之间的劳动关系;

2.判定北京XX科技有限公司是否存在未按时足额支付申请人工资的行为;

3.判定北京XX科技有限公司是否违法解除劳动合同;

4.要求北京XX科技有限公司支付赔偿金、经济补偿金及加班费等;

5.要求北京XX科技有限公司承担本案的仲裁费用。

三.事实与理由

申请人于2018年3月20日入职北京XX科技有限公司,双方签订了为期三年的劳动合同。在职期间,申请人认真履行劳动合同约定的义务,为公司的发展做出了较大的贡献。然而,近期公司却存在以下问题:

1.自2021年8月起,公司开始出现拖欠工资现象,至今已欠发工资共计50,000元;

2.2021年10月,公司无理由宣布与申请人解除劳动合同,且未支付任何赔偿或经济补偿;

3.在职期间,申请人经常加班,但公司从未支付过加班费。

申请人多次与公司负责人沟通,要求解决以上问题,但均无果。鉴于以上情况,申请人认为自己的合法权益受到侵害,为维护自身权益,特向贵委提出劳动仲裁申请。

四.落款

申请人:(签名)

单位:(盖章)

年月日

申请书三:

尊敬的北京市劳动争议仲裁委员会:

一.称谓

我是北京XX科技有限公司的员工,因与公司发生劳动争议,依据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》等法律法规,特向贵委申请劳动仲裁,请求贵委依法公正处理。

二.申请事项与理由

1.确认申请人与北京XX科技有限公司之间的劳动关系;

2.判定北京XX科技有限公司是否存在未按时足额支付申请人工资的行为;

3.判定北京XX科技有限公司是否违法解除劳动合同;

4.要求北京XX科技有限公司支付赔偿金、经济补偿金及加班费等;

5.要求北京XX科技有限公司承担本案的仲裁费用。

申请理由如下:

申请人于2018年3月20日入职北京XX科技有限公司,双方签订了为期三年的劳动合同。在职期间,申请人一直认真履行劳动合同约定的义务,为公司的发展做出了较大的贡献。然而,近期公司却存在以下问题:

1.自2021年8月起,公司开始出现拖欠工资现象,至今已欠发工资共计50,000元;

2.2021年10月,公司无理由宣布与申请人解除劳动合同,且未支付任何赔偿或经济补偿;

3.在职期间,申请人经常加班,但公司从未支付过加班费。

申请人多次与公司负责人沟

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