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文档简介
劳动仲裁书申请书范本申请书一:
尊敬的市劳动争议仲裁委员会:
您好!我是某某公司的员工,因与公司发生劳动争议,依据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》等法律法规,特向贵委申请劳动仲裁,请求贵委依法公正处理。现将有关情况陈述如下:
一、申请内容
1.确认我与公司之间的劳动关系;
2.判定公司是否存在未按时足额支付劳动报酬的行为;
3.判定公司是否违法解除劳动合同;
4.要求公司支付赔偿金、经济补偿金及加班费等;
5.要求公司承担本案的仲裁费用。
二、申请原因
我一直致力于公司的业务发展,认真履行劳动合同约定的义务。但近期,公司却存在以下问题:
1.自2021年8月起,公司未按时支付工资,至今已欠发工资共计30,000元;
2.2021年10月,公司突然宣布与我解除劳动合同,且未支付任何赔偿或经济补偿;
3.在职期间,我经常加班,但公司从未支付过加班费。
针对上述问题,我多次与公司负责人沟通,但均无果。鉴于以上情况,我不得不向贵委提出劳动仲裁申请,维护自己的合法权益。
三、决心和要求
我坚决维护自己的合法权益,并要求公司履行以下义务:
1.按时足额支付我所欠工资及加班费;
2.依法支付赔偿金、经济补偿金;
3.承担本案的仲裁费用。
我相信,贵委将依法公正处理本案,维护劳动者的合法权益。在此,我衷心感谢贵委对我的关心和支持。
此致
敬礼!
申请人:(签名)
单位:(盖章)
年月日
申请书二:
一.申请人基本信息
姓名:张三
性别:男
年龄:30岁
身份证号:110105199002020XXX
联系电话/p>
住址:北京市朝阳区XX路XX号
单位:北京XX科技有限公司
职位:软件工程师
二.申请事项
1.确认申请人与北京XX科技有限公司之间的劳动关系;
2.判定北京XX科技有限公司是否存在未按时足额支付申请人工资的行为;
3.判定北京XX科技有限公司是否违法解除劳动合同;
4.要求北京XX科技有限公司支付赔偿金、经济补偿金及加班费等;
5.要求北京XX科技有限公司承担本案的仲裁费用。
三.事实与理由
申请人于2018年3月20日入职北京XX科技有限公司,双方签订了为期三年的劳动合同。在职期间,申请人认真履行劳动合同约定的义务,为公司的发展做出了较大的贡献。然而,近期公司却存在以下问题:
1.自2021年8月起,公司开始出现拖欠工资现象,至今已欠发工资共计50,000元;
2.2021年10月,公司无理由宣布与申请人解除劳动合同,且未支付任何赔偿或经济补偿;
3.在职期间,申请人经常加班,但公司从未支付过加班费。
申请人多次与公司负责人沟通,要求解决以上问题,但均无果。鉴于以上情况,申请人认为自己的合法权益受到侵害,为维护自身权益,特向贵委提出劳动仲裁申请。
四.落款
申请人:(签名)
单位:(盖章)
年月日
申请书三:
尊敬的北京市劳动争议仲裁委员会:
一.称谓
我是北京XX科技有限公司的员工,因与公司发生劳动争议,依据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》等法律法规,特向贵委申请劳动仲裁,请求贵委依法公正处理。
二.申请事项与理由
1.确认申请人与北京XX科技有限公司之间的劳动关系;
2.判定北京XX科技有限公司是否存在未按时足额支付申请人工资的行为;
3.判定北京XX科技有限公司是否违法解除劳动合同;
4.要求北京XX科技有限公司支付赔偿金、经济补偿金及加班费等;
5.要求北京XX科技有限公司承担本案的仲裁费用。
申请理由如下:
申请人于2018年3月20日入职北京XX科技有限公司,双方签订了为期三年的劳动合同。在职期间,申请人一直认真履行劳动合同约定的义务,为公司的发展做出了较大的贡献。然而,近期公司却存在以下问题:
1.自2021年8月起,公司开始出现拖欠工资现象,至今已欠发工资共计50,000元;
2.2021年10月,公司无理由宣布与申请人解除劳动合同,且未支付任何赔偿或经济补偿;
3.在职期间,申请人经常加班,但公司从未支付过加班费。
申请人多次与公司负责人沟
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