2025年临时工合法劳动合同（三篇）

2025年临时工合法劳动合同甲方（雇主单位）：名称：____地址：____法定代表人：____联系电话：____注册资本：____统一社会信用代码：____经营范围：____乙方（临时工）：姓名：____性别：____身份证号码：____住址：____联系电话：____经甲乙双方友好协商，就乙方担任甲方雇主单位临时工的相关事宜，包括但不限于工作内容、劳动条件、薪资待遇等，达成如下协议，以资共同遵守：一、工作内容1.乙方将依据甲方的安排，完成指定的临时性工作任务。2.乙方应勤勉尽责，严格遵守工作纪律，不得擅自离岗、旷工或未经许可离职。二、工作时间与地点1.乙方的工作时间为每周自____（起始日期）至____（终止日期），具体工作时间由甲方根据工作实际需要确定。2.乙方的工作地点为甲方指定场所，甲方有权根据工作需要调整工作地点，但需提前通知乙方。三、工资待遇1.乙方的薪资按小时计算，每小时薪资为____元。2.乙方薪资将于每月____日通过现金、银行转账或支付宝等方式支付。3.乙方如因工作需要加班，将按照相关规定获得加班费。四、劳动保护与福利1.甲方应为乙方缴纳社会保险，涵盖养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险及生育保险。2.若乙方在工作期间发生意外伤害或职业病，甲方将依据国家相关法律法规提供工伤赔偿或医疗救治。3.乙方享有国家法定节假日及休息日福利，具体执行标准遵循国家相关法律法规。五、保密义务1.乙方对在工作中接触到的甲方商业秘密、技术资料、客户信息等负有保密责任，不得泄露或用于非法活动。2.临时工作结束后，乙方应将所有与工作相关的文件、资料归还甲方，不得私自留存或擅自使用。六、违约责任1.若乙方存在恶意迟到、旷工、违反工作纪律等行为，甲方有权解除合同，并要求乙方承担违约责任。2.如因乙方原因导致未能按协议约定提供服务，乙方应向甲方支付违约金。七、法律适用与争议解决1.本合同的成立、解释、执行及争议解决均适用中华人民共和国法律。2.双方因执行本合同发生争议时，应首先通过友好协商解决；协商不成时，同意提交至合同签订地具有管辖权的人民法院诉讼解决。八、其他条款1.本合同自双方签字盖章之日起生效，有效期自____（起始日期）至____（终止日期）。2.本合同一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。3.本合同未尽事宜由双方协商解决，并需经双方签字确认后生效。甲方（盖章）：日期：____年____月____日乙方（签字）：日期：____年____月____日2025年临时工合法劳动合同（二）尊敬的雇主：临时工合法劳动合同甲方（雇主）信息：名称：雇主（以下简称“甲方”）地址：联系电话：身份证号码：乙方（临时工）信息：姓名：临时工（以下简称“乙方”）地址：联系电话：身份证号码：鉴于：甲方因业务需要拟短期雇佣乙方，乙方亦同意接受甲方的雇佣，双方基于平等、自愿原则，经友好协商，达成如下合同条款：第一条工作内容及时间1.1自本合同签订之日起，甲方正式雇佣乙方为临时工，担任甲方公司指定职务。1.2乙方的工作内容具体包括但不限于：____（详细列出具体工作任务）。1.3工作时间根据甲方实际需求灵活安排，乙方需配合甲方的工作安排进行调整。第二条薪酬及支付方式2.1乙方的薪酬标准为每小时____元。2.2甲方承诺于每月____日前，将乙方当月薪酬汇入乙方指定的银行账户内。2.3如因乙方提供错误或不完整的银行账户信息导致薪酬延迟或遗失，乙方应承担相应责任。第三条劳动保护3.1甲方应确保乙方的工作环境安全、健康，并向乙方提供必要的劳动保护设施及装备。3.2乙方应严格遵守甲方的安全操作规程，正确使用劳动保护设施及装备，并按时参加甲方组织的相关培训。第四条保密责任4.1在合同履行期间，乙方可能接触到的甲方商业秘密及机密信息（包括但不限于业务计划、客户名单、产品信息等），乙方应严格保密。4.2合同终止后，乙方仍应对所接触到的甲方商业秘密及机密信息承担保密义务。第五条违约责任5.1若乙方违反本合同约定，甲方有权解除合同，并有权不支付乙方未获得的薪酬。5.2若甲方违反本合同约定，未按时支付薪酬或未提供必要的劳动保护，乙方有权解除合同，并要求甲方支付相应的违约赔偿金。第六条合同终止6.1本合同可因以下情形之一而终止：合同期满、双方协商一致解除合同、乙方严重违反合同约定等。6.2合同终止后，双方应进行结算，并相互返还对方应付的款项、材料及设备。第七条其他约定7.1本合同自甲乙双方签字盖章之日起生效，有效期至合同约定的终止日期止。7.2本合同一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。7.3本合同的任何修改或补充均需经甲乙双方协商一致，并以书面形式作出。7.4本合同的解释、效力及争议解决均适用中华人民共和国法律。甲方（盖章）：____乙方（签名）：____日期：____您忠诚的助手2025年临时工合法劳动合同（三）一、合同主体本协议的雇主方为（公司名称/个人姓名），法定代表人/姓名为，注册地址为，联系方式为。临时工方为（个人姓名），身份证号码为，居住地址为，联系方式为。二、合同目的本协议旨在明确规定雇主与临时工之间的权利和义务，以保护双方的合法权益，建立合作关系。三、合同期限本合同自（开始日期）起，至（结束日期）结束。四、工作职责临时工的工作内容包括但不限于以下（详细描述工作内容和要求）。五、工作时间与地点1.工作时间为每周（工作天数）天，每日工作时间为（工作小时数）小时。2.工作地点设定为（工作地点，可涵盖多个地点）。六、薪酬与支付方式1.临时工的小时工资为（工资数额）元，按实际工作小时计算。2.工资将通过（支付方式）进行支付，支付时间为每月的（支付时间，例如月底）。七、社会保障与福利1.临时工将按照相关法律法规享受医疗保险、工伤保险、失业保险、生育保险等社会保险。2.临时工有权享受年假、带薪病假、婚假、丧假等休假制度。3.其他由公司提供的福利待遇也将适用于临时工。八、合同终止与违约责任1.如出现以下情况之一，另一方有权终止合同：a.临时工违反合同条款；b.雇主无合理原因未支付薪酬及福利；c.双方经协商一致同意终止合同。2.提前通知期为（通知期限，一般为____天）。九、其他规定1.临时工在工作期间需遵守公司政策和工作纪律。2.对于在工作期间接触到的公司机密信息，临时工有保密责任。3.对本合同未涵盖的任何问题，双方应通过协商解决，协商无果时，