2025年度教育信息化项目临时用工管理协议

2025年度教育信息化项目临时用工管理协议本合同共三部分组成，仅供学习使用，第一部分如下：_______（甲方全称）_______（甲方简称），住所地_______（甲方住所地），法定代表人_______（甲方法定代表人姓名），与_______（乙方全称）_______（乙方简称），住所地_______（乙方住所地），法定代表人_______（乙方法定代表人姓名），就2025年度教育信息化项目临时用工管理达成如下协议：一、项目背景鉴于_______（甲方名称）_______（甲方简称）为实施2025年度教育信息化项目，需招聘一定数量的临时用工，为明确双方的权利和义务，特订立本协议。二、用工需求1.临时用工岗位：_______（具体岗位名称及数量）。2.临时用工工作时间：自_______年_______月_______日至_______年_______月_______日。3.临时用工工作内容：_______（具体工作内容描述）。三、用工条件（1）具有完全民事行为能力，身体健康，符合甲方岗位要求；（2）具有相应的专业技能或工作经验；（3）遵守国家法律法规，无违法犯罪记录。（2）学历证书原件及复印件；（3）专业技术资格证书原件及复印件（如有）；（4）近期一寸彩色免冠照片两张；（5）其他证明材料。四、工资及福利1.乙方工资按下列标准执行：（1）岗位工资：_______（具体金额）；（2）加班费：_______（具体计算标准）；（3）其他津贴：_______（具体金额及条件）。（1）法定节假日休息；（2）带薪年休假；（3）社会保险：按照国家规定缴纳社会保险费，甲方负责办理手续；（4）住房公积金：按照国家规定缴纳住房公积金，甲方负责办理手续。五、用工管理1.乙方入职后，甲方应向乙方提供必要的工作条件和工作环境。2.乙方应遵守甲方各项规章制度，服从工作安排。3.乙方在用工期间，因工作原因导致的病假、事假、产假、丧假等，甲方应按照国家及地方有关政策予以批准。4.乙方在用工期间，如发生违反甲方规章制度、违法违纪行为，甲方有权解除本协议。六、保密条款1.乙方在履行本协议期间及协议终止后，应保守甲方商业秘密，不得向任何第三方泄露。2.乙方违反保密条款，甲方有权要求乙方承担相应法律责任。七、解除与终止1.双方协商一致，可以解除本协议。（1）乙方严重违反甲方规章制度；（2）乙方严重失职，对甲方造成重大损失；（3）乙方患有职业病或者因工负伤，医疗期满后不能从事原工作，也不能从事由甲方另行安排的工作；（4）法律、法规规定的其他情况。（1）甲方未按本协议支付工资、缴纳社会保险费等；（2）甲方未提供符合约定的工作条件；（3）甲方违反保密条款，对乙方造成重大损失；（4）法律、法规规定的其他情况。八、争议解决1.双方在履行本协议过程中发生的争议，应友好协商解决；协商不成的，可向甲方所在地人民法院提起诉讼。2.在诉讼过程中，双方应继续履行本协议。九、其他1.本协议一式两份，甲乙双方各执一份，自双方签字盖章之日起生效。2.本协议未尽事宜，可由双方另行协商补充。甲方（盖章）：乙方（盖章）：代表人（签字）：代表人（签字）：年月日第二部分：第三方介入后的修正一、第三方定义在本协议中，“第三方”是指除甲方和乙方以外的任何个人、法人或其他组织，包括但不限于中介机构、劳务派遣公司、咨询服务机构等，其介入本协议的目的是为了协助甲方完成教育信息化项目，提供人力资源服务或其他相关服务。二、第三方责任限额1.第三方在履行本协议过程中，因自身原因导致乙方或甲方遭受损失的，应承担相应的赔偿责任。责任限额由甲方和第三方在合同中另行约定。2.甲方和乙方应要求第三方在合同签订前提供相应的资质证明、保险证明等，以确保其具备承担相应责任的能力。三、第三方责权利1.第三方权利：（1）根据本协议约定，第三方有权向甲方收取合理的服务费用；（2）第三方有权要求甲方和乙方履行本协议约定的义务。2.第三方义务：（1）第三方应按照本协议约定，为甲方提供合格的人力资源或其他相关服务；（2）第三方应遵守国家法律法规，确保其提供的服务的合法性、合规性；（3）第三方应妥善保管甲方和乙方的商业秘密，不得泄露给任何第三方。3.第三方责任：（1）第三方因违反本协议约定，导致甲方或乙方遭受损失的，应承担相应的赔偿责任；（2）第三方在履行本协议过程中，如发生违法行为，应承担相应的法律责任。四、第三方介入的流程1.甲方在招聘临时用工时，可委托第三方进行招聘、筛选和推荐。2.甲方与第三方签订委托合同，明确双方的权利和义务。3.第三方根据甲方要求，向甲方推荐符合条件的人员。4.甲方对第三方推荐的人员进行面试、考核，决定是否录用。五、第三方与其他各方的划分说明1.甲方与乙方之间的权利义务关系，由本协议约定。2.第三方与甲方之间的权利义务关系，由双方签订的委托合同约定。3.第三方与乙方之间的权利义务关系，由甲方和第三方在委托合同中约定。4.如第三方介入后，发生争议，应先由甲方与第三方协商解决；协商不成的，可向甲方所在地人民法院提起诉讼。六、额外条款及说明1.甲方和乙方在第三方介入的情况下，应继续履行本协议约定的各项义务。2.甲方和乙方应保证第三方提供的服务符合本协议的要求，如因第三方服务不符合要求导致甲方或乙方遭受损失的，甲方和乙方有权要求第三方承担相应责任。3.甲方和乙方应要求第三方在提供服务的全过程中，确保乙方人员的合法权益，不得有违法用工行为。4.甲方和乙方应要求第三方在提供服务过程中，遵守国家法律法规，不得泄露甲方和乙方的商业秘密。5.甲方和乙方在第三方介入的情况下，仍应遵守本协议约定的保密条款。七、本部分内容为本协议的附加条款，与本协议具有同等法律效力。第三部分：其他补充性说明和解释说明一：附件列表：1.附件一：甲方资质证明文件要求：甲方应提供有效的营业执照、组织机构代码证、税务登记证等证明其合法存在的文件。说明：此附件用于证明甲方具备合法的经营资格和能力。2.附件二：乙方应聘人员名单及简历要求：乙方应聘人员名单应包含姓名、性别、年龄、学历、工作经验等信息，简历应详细记录应聘人员的教育背景、工作经历和专业技能。说明：此附件用于记录乙方应聘人员的详细信息，以便甲方进行筛选和录用。3.附件三：第三方委托合同要求：第三方委托合同应详细列明甲方与第三方之间的权利义务、服务内容、费用标准、保密条款等。说明：此附件用于明确第三方在项目中的角色和责任。4.附件四：乙方工资及福利明细表要求：明细表应包括岗位工资、加班费、津贴、社会保险、住房公积金等费用的具体金额和计算方式。说明：此附件用于明确乙方在项目中的薪资待遇。5.附件五：甲方规章制度要求：规章制度应包括考勤、请假、加班、奖惩等方面的规定。说明：此附件用于告知乙方甲方的工作环境和要求。6.附件六：乙方工作职责及考核标准要求：详细列出乙方在项目中的具体工作职责和考核标准。说明：此附件用于明确乙方的工作目标和考核依据。7.附件七：保密协议要求：保密协议应包含保密内容、保密期限、违约责任等条款。说明：此附件用于保护甲方和乙方的商业秘密。8.附件八：解除与终止协议要求：协议应详细说明解除或终止协议的条件、程序和责任。说明：此附件用于明确解除或终止协议时的操作规范。说明二：违约行为及责任认定：1.违约行为：乙方未按甲方要求提供符合条件的服务。责任认定标准：乙方应承担相应的赔偿责任，赔偿金额根据乙方未提供符合条件服务的程度和给甲方造成的损失进行计算。示例说明：若乙方未按约定时间提供符合条件的服务，导致甲方项目进度延误，甲方有权要求乙方支付违约金，并赔偿由此造成的直接经济损失。2.违约行为：甲方未按时支付乙方工资或缴纳社会保险费。责任认定标准：甲方应向乙方支付相应的滞纳金，并赔偿由此给乙方造成的损失。示例说明：若甲方未在约定时间内支付乙方工资，乙方有权要求甲方支付每日工资总额的千分之五作为滞纳金，并赔偿因未支付工资造成的实际损失。3.违约行为：第三方泄露甲方或乙方的商业秘密。责任认定标准：第三方应承担相应的赔偿责任，赔偿金额根据泄露信息的严重程度和给甲方或乙方造成的损失进行计算