2025年度寒假工劳动关系协议范本

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2025年度寒假工劳动关系协议范本本合同共三部分组成，仅供学习使用，第一部分如下：2025年度寒假工劳动关系协议甲方（用人单位）：____________________地址：____________________法定代表人：____________________乙方（寒假工）：____________________住址：____________________鉴于甲方因生产、经营需要，决定在2025年度寒假期间聘请乙方从事临时性工作，双方经友好协商，达成如下协议：一、工作内容1.乙方同意在甲方提供的岗位上从事临时性工作，工作内容为____________________。2.乙方应遵守甲方的各项规章制度，服从甲方的管理。二、工作时间与工资待遇1.工作时间：乙方在甲方规定的工作时间内工作，具体工作时间由甲方安排。2.工资待遇：乙方每月工资为人民币______元，按月支付。甲方支付乙方工资的时间为每月______日。3.乙方在甲方工作期间，甲方按照国家规定为其缴纳社会保险和住房公积金。三、劳动保护与劳动条件1.甲方应保证乙方在工作期间的人身安全，提供符合国家规定的劳动保护措施。2.甲方应保证乙方工作场所的环境卫生、安全、舒适，符合国家有关劳动保护的规定。3.甲方应按照国家规定，为乙方提供必要的劳动防护用品。四、合同期限1.本合同期限自______年______月______日起至______年______月______日止。2.本合同期满后，如双方同意续签，应在本合同期满前______日内签订书面续签合同。五、解除与终止合同（1）乙方违反甲方规章制度，经教育仍不改正的；（2）乙方因工作原因无法继续履行本合同义务的；（3）乙方因个人原因要求解除本合同的。（1）甲方未按照本合同约定支付工资的；（2）甲方未按照国家规定为乙方缴纳社会保险和住房公积金的；（3）乙方因个人原因要求解除本合同的。六、争议解决1.双方在履行本合同过程中发生争议，应友好协商解决；协商不成的，可以向有管辖权的人民法院提起诉讼。2.争议解决期间，双方应继续履行本合同。七、其他1.本合同一式两份，甲乙双方各执一份，自双方签字（或盖章）之日起生效。2.本合同未尽事宜，由双方另行协商解决。甲方（盖章）：____________________乙方（签字）：____________________签订日期：______年______月______日第二部分：第三方介入后的修正一、第三方定义1.本合同中的“第三方”是指为甲方提供寒假工招聘、推荐、管理或其他相关服务的任何个人、企业或其他组织。2.第三方可以是但不限于中介机构、人力资源公司、职业介绍所等。二、第三方介入的同意1.甲方同意引入第三方参与本合同的履行，乙方同意接受第三方的相关服务。2.甲方应提前向乙方告知第三方的身份及其提供的服务内容。三、第三方的责任与义务1.第三方应保证其提供的服务符合国家相关法律法规，不得违反本合同的约定。2.第三方应负责对乙方进行面试、筛选和推荐，确保推荐的人员符合甲方的需求。3.第三方应协助甲方对乙方进行岗前培训，确保乙方了解工作职责和安全操作规程。4.第三方应负责监督乙方的工作表现，并及时向甲方反馈乙方的工作情况。5.第三方不得利用本合同进行任何非法活动，否则由此产生的后果由第三方自行承担。四、第三方的权利1.第三方有权根据甲方的需求，对乙方进行必要的面试和筛选。2.第三方有权根据本合同的约定，收取相应的服务费用。3.第三方有权根据甲方的授权，对乙方进行一定的管理。五、第三方的责任限额1.第三方在本合同履行过程中，因自身原因导致乙方遭受损失的，应承担相应的赔偿责任。2.第三方的责任限额为人民币______元，超出部分由甲方承担。3.若第三方因违反国家法律法规或本合同约定，给甲方或乙方造成损失的，应承担全部赔偿责任。六、第三方的变更与替换1.甲方有权在合同期内更换第三方，但应提前通知乙方。2.乙方有权在合同期内拒绝接受新的第三方，但应提前通知甲方。3.第三方的变更或替换不影响本合同的继续履行。七、第三方的保密义务1.第三方对本合同内容及乙方个人信息负有保密义务，未经甲方或乙方同意，不得向任何第三方泄露。2.第三方违反保密义务，给甲方或乙方造成损失的，应承担相应的赔偿责任。八、第三方的解除与终止1.若第三方违反本合同约定，甲方有权解除本合同，并要求第三方承担相应的赔偿责任。2.若乙方违反本合同约定，第三方有权终止本合同，并要求乙方承担相应的赔偿责任。九、第三方与其他各方的划分说明1.第三方与甲方之间的权利义务关系，由双方另行签订协议约定。2.第三方与乙方之间的权利义务关系，由第三方与乙方另行签订协议约定。3.第三方与其他各方之间的权利义务关系，由相关各方另行签订协议约定。4.本合同中的约定，不影响第三方与其他各方之间签订的协议的效力。5.第三方在履行本合同过程中，应遵守国家相关法律法规，不得损害甲方、乙方或其他各方的合法权益。十、其他1.本合同中的第三方条款，作为合同的一部分，具有同等法律效力。2.本合同未尽事宜，由相关各方另行协商解决。第三部分：其他补充性说明和解释说明一：附件列表：2.附件二：乙方健康证明要求：乙方提供近期的健康证明，证明其身体状况符合工作要求。3.附件三：乙方培训记录要求：乙方提供由甲方或第三方提供的岗前培训记录，证明其已接受必要的培训。4.附件四：乙方工作表现评价要求：乙方提供工作期间的月度或季度工作表现评价，由甲方或第三方填写。5.附件五：第三方服务协议要求：若引入第三方，则需提供第三方与甲方签订的服务协议，明确双方的权利和义务。6.附件六：工资支付凭证要求：甲方提供每月工资支付凭证，证明已按约定支付乙方工资。7.附件七：社会保险缴纳凭证要求：甲方提供乙方社会保险缴纳凭证，证明已按约定为乙方缴纳社会保险。8.附件八：住房公积金缴纳凭证要求：甲方提供乙方住房公积金缴纳凭证，证明已按约定为乙方缴纳住房公积金。说明二：违约行为及责任认定：1.违约行为：甲方未按时支付乙方工资。责任认定：甲方应支付乙方违约金，违约金按未支付工资的_____%计算，并支付乙方因未支付工资造成的损失赔偿。示例：若甲方应于每月5日支付乙方工资，但实际支付日期为每月10日，则甲方应支付乙方_____%的违约金，并赔偿乙方因延迟支付工资造成的损失。2.违约行为：乙方在工作中严重违反甲方规章制度，造成重大损失。责任认定：乙方应承担全部损失，并赔偿甲方因损失造成的直接经济损失。示例：若乙方在工作中造成甲方设备损坏，损失人民币______元，则乙方应承担全部损失，并赔偿甲方人民币______元的损失。3.违约行为：第三方未按约定提供合格人员。责任认定：第三方应承担相应的赔偿责任，赔偿甲方因第三方原因造成的损失。示例：若第三方推荐的乙方在工作中造成甲方损失人民币______元，则第三方应赔偿甲方人民币______元的损失。4.违约行为：任何一方未履行保密义务，泄露对方商业秘密。责任认定：违约方应承担相应的赔偿责任，赔偿对