2025年度药店药师聘用合同范本（全新版）

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2025年度药店药师聘用合同范本（全新版）本合同共三部分组成，仅供学习使用，第一部分如下：合同编号：_______甲方（药店名称）：____________________乙方（药师姓名）：____________________鉴于甲方为_______（药店名称），乙方具备药师资格，双方本着平等、自愿、诚实信用的原则，就乙方在甲方处从事药师工作事宜，达成如下协议：一、聘用岗位及职责1.乙方同意在甲方处担任药师岗位，负责_______（具体工作内容）。2.乙方应遵守国家药品管理法律法规，严格执行药品质量管理规范，确保药品质量。（1）负责药品的验收、储存、养护、调配、销售等工作；（2）负责药品不良反应监测、药品召回等工作；（3）负责顾客用药咨询、指导、跟踪等工作；（4）负责药品宣传、推广、培训等工作；（5）完成甲方交办的其他工作任务。二、聘用期限1.本合同期限自_______年_______月_______日起至_______年_______月_______日止，共计_______年。2.本合同期满后，如双方同意续聘，应提前_______个月签订续聘合同。三、工资及福利待遇1.乙方工资标准为_______元/月，具体发放方式为_______（如：每月_______日发放）。2.乙方享有国家规定的节假日、年休假、婚假、产假、病假等假期。3.乙方享有国家规定的五险一金待遇。四、劳动纪律及规章制度1.乙方应遵守甲方的各项规章制度，服从甲方的管理。2.乙方应按时上下班，不得迟到、早退、旷工。3.乙方不得泄露甲方的商业秘密。4.乙方应爱护甲方的财产，不得损坏、浪费。五、违约责任1.如乙方违反本合同约定，甲方有权解除本合同，并要求乙方承担相应的违约责任。2.如甲方违反本合同约定，乙方有权要求甲方承担相应的违约责任。六、争议解决1.双方在履行本合同过程中发生的争议，应友好协商解决。2.如协商不成，任何一方均可向甲方所在地人民法院提起诉讼。七、其他1.本合同一式两份，甲乙双方各执一份，自双方签字（或盖章）之日起生效。2.本合同未尽事宜，可由双方另行协商签订补充协议，补充协议与本合同具有同等法律效力。甲方（药店名称）：____________________乙方（药师姓名）：____________________签订日期：_______年_______月_______日第二部分：第三方介入后的修正一、第三方定义在本合同中，“第三方”是指除甲方和乙方以外的任何个人、法人或其他组织，包括但不限于中介机构、担保机构、咨询机构、培训机构等。二、第三方介入的情形1.甲方在招聘过程中，可委托第三方中介机构协助进行招聘活动。2.乙方在履行本合同过程中，可能需要第三方提供专业服务，如培训、咨询等。3.甲方与乙方同意的其他需要第三方介入的情形。三、第三方责任限额1.第三方在介入本合同过程中，因其自身原因导致合同履行受阻或造成损失，应承担相应的责任。2.第三方责任限额为本合同约定甲方应支付给乙方的工资总额的_______%（具体比例由双方协商确定）。3.第三方责任限额不适用于因不可抗力导致合同履行受阻或造成损失的情形。四、第三方责权利划分1.第三方责任：（1）第三方应按照本合同约定，履行其在合同中的义务。（2）第三方因自身原因导致合同履行受阻或造成损失，应承担相应的责任。（3）第三方应遵守国家法律法规和甲乙双方约定，不得损害甲乙双方的合法权益。2.第三方权利：（1）第三方有权根据本合同约定，收取相应的服务费用。（2）第三方有权要求甲乙双方按照合同约定履行各自的义务。（3）第三方有权根据合同约定，享受合同约定的权利。3.第三方义务：（1）第三方应按照合同约定，协助甲乙双方履行合同。（2）第三方应遵守国家法律法规和甲乙双方约定，不得损害甲乙双方的合法权益。（3）第三方应保证其提供的服务符合国家相关标准和规定。五、第三方介入的具体条款1.招聘中介机构：（1）甲方委托第三方中介机构协助进行招聘活动，乙方同意接受中介机构的服务。（2）中介机构应按照甲方要求，提供招聘服务，包括但不限于发布招聘信息、组织面试等。（3）中介机构在招聘过程中，应确保招聘信息的真实性、合法性。2.专业服务：（1）乙方在履行本合同过程中，可能需要第三方提供专业服务，如培训、咨询等。（2）乙方应与第三方协商确定服务内容、服务费用、服务期限等事项。（3）第三方应按照约定，提供专业服务，确保服务质量。六、合同变更及解除1.如因第三方介入导致合同内容发生变化，甲乙双方应协商一致，签订补充协议，补充协议与本合同具有同等法律效力。2.如因第三方介入导致合同无法履行，甲乙双方可协商解除合同，并按照合同约定处理相关事宜。3.如第三方介入导致合同无法履行，甲方应根据实际情况，给予乙方相应的经济补偿。七、争议解决1.双方在履行本合同过程中发生的争议，应友好协商解决。2.如协商不成，任何一方均可向甲方所在地人民法院提起诉讼。八、其他1.本合同未尽事宜，可由双方另行协商签订补充协议，补充协议与本合同具有同等法律效力。2.本合同一式两份，甲乙双方各执一份，自双方签字（或盖章）之日起生效。甲方（药店名称）：____________________乙方（药师姓名）：____________________签订日期：_______年_______月_______日第三部分：其他补充性说明和解释说明一：附件列表：1.附件一：药师资格证书复印件详细要求：乙方需提供有效的药师资格证书复印件，以证明其具备药师资格。说明：此附件用于证明乙方具备药师资格，是合同生效的前提条件之一。2.附件二：健康证明详细要求：乙方需提供近期的健康证明，证明其身体状况符合从事药师工作的要求。说明：此附件用于证明乙方在合同履行期间身体健康，能够胜任药师工作。3.附件三：无犯罪记录证明说明：此附件用于证明乙方在合同履行期间无犯罪行为，保证药店的形象和信誉。4.附件四：劳动合同签订确认书详细要求：甲乙双方需签署劳动合同签订确认书，确认双方已签订本合同。说明：此附件用于证明甲乙双方已就本合同达成一致，合同正式生效。5.附件五：补充协议详细要求：如合同内容发生变化，甲乙双方需签署补充协议，明确变更内容。说明：此附件用于记录合同变更情况，确保合同内容的准确性和有效性。说明二：违约行为及责任认定：1.违约行为：乙方未按照合同约定履行工作职责。责任认定标准：乙方应按照合同约定，认真履行工作职责，如因乙方原因导致工作失误，甲方有权要求乙方承担相应的责任。示例说明：若乙方在药品调配过程中出现错误，导致药品质量不合格，甲方有权要求乙方承担相应的责任。2.违约行为：甲方未按照合同约定支付工资。责任认定标准：甲方应按照合同约定，按时足额支付乙方工资，如因甲方原因导致工资未按时支付，甲方需向乙方支付违约金。示例说明：若甲方未在约定日期支付乙方工资，需向乙方支付相当于一个月工资的违约金。3.违约行为：乙方违反国家药品管理法律法规。责任认定标准：乙方应遵守国家药品管理法律法规，如因乙方违反法律法规导致药店受到处罚，乙方需承担相应的责任。示例说明：若乙方因违反药品管理法规导致药店被罚款，乙方需承担罚款的全部责任。4.违约行为：甲方未按照合同约定提供工作条件。责任认定标准：甲方应按照合同约定，为乙方提供必要的工作条件，如因甲方原因