二零二五版大学生实习合同示例：农业科技实习生实习计划与就业扶持协议3篇

20XX专业合同封面COUNTRACTCOVER20XX专业合同封面COUNTRACTCOVER甲方：XXX乙方：XXXPERSONALRESUMERESUME二零二五版大学生实习合同示例：农业科技实习生实习计划与就业扶持协议合同编号_________一、合同主体1.甲方：名称：____________________地址：____________________联系人：__________________联系电话：________________2.乙方：名称：____________________地址：____________________联系人：__________________联系电话：________________3.其他相关方：名称：____________________地址：____________________联系人：__________________联系电话：________________二、合同前言2.1背景和目的本合同旨在明确甲方、乙方及其他相关方在大学生实习计划与就业扶持过程中的权利与义务，确保实习活动的顺利进行，提高大学生的实践能力，促进农业科技领域的人才培养。2.2合同依据本合同依据《中华人民共和国合同法》、《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国高等教育法》等相关法律法规制定。三、定义与解释3.1专业属于本合同中“农业科技”指涉及农业、农业生物技术、农业工程、农业经济管理、农业资源利用等方面的专业。3.2关键词解释实习计划：指甲方为乙方提供的实习岗位、实习内容、实习时间等安排；就业扶持：指甲方为乙方提供的就业指导、就业推荐、就业培训等服务；实习补贴：指甲方按照约定向乙方支付的实习期间的生活补贴；实习考核：指甲方对乙方在实习期间的表现进行评估。四、权利与义务4.1甲方的权利和义务（1）甲方有权要求乙方遵守实习协议，按照实习计划完成实习任务；（2）甲方有权对乙方在实习期间的表现进行考核，并根据考核结果给予相应的评价；（3）甲方有义务为乙方提供实习岗位、实习内容、实习时间等安排；（4）甲方有义务为乙方提供实习补贴，并按照约定支付；（5）甲方有义务为乙方提供就业指导、就业推荐、就业培训等服务。4.2乙方的权利和义务（1）乙方有权要求甲方按照实习计划提供实习岗位、实习内容、实习时间等安排；（2）乙方有权要求甲方按照约定支付实习补贴；（3）乙方有权要求甲方提供就业指导、就业推荐、就业培训等服务；（4）乙方有义务遵守实习协议，按照实习计划完成实习任务；（5）乙方有义务向甲方提供真实、准确的个人信息。五、履行条款5.1合同履行时间本合同自双方签字之日起生效，至乙方完成实习任务并取得甲方出具的实习证明之日止。5.2合同履行地点本合同履行地点为甲方指定的实习单位。5.3合同履行方式乙方应按照甲方提供的实习计划，在甲方指定的实习单位进行实习。六、合同的生效和终止6.1生效条件本合同自双方签字之日起生效。6.2终止条件（1）实习任务完成，乙方取得甲方出具的实习证明；（2）甲方或乙方提出终止合同，并经双方协商一致；（3）因不可抗力导致合同无法履行。6.3终止程序（1）甲方或乙方提出终止合同，应提前通知对方；（2）双方协商一致后，签订终止合同协议；（3）甲方在终止合同后，应向乙方支付已发生的实习补贴。6.4终止后果（1）本合同终止后，双方应按照约定履行各自的权利和义务；（2）本合同终止后，甲方应向乙方出具实习证明，证明乙方已完成实习任务。七、费用与支付7.1费用构成本合同中涉及的费用包括但不限于实习补贴、培训费用、保险费用等。实习补贴：甲方按照国家及地方有关政策规定，以及实习生的实际表现，给予乙方一定的实习补贴。培训费用：甲方为乙方提供的专业培训，甲方承担相应的培训费用。保险费用：甲方为乙方购买意外伤害保险，保险费用由甲方承担。7.2支付方式（1）实习补贴：甲方应在乙方实习期间，每月按时支付实习补贴至乙方指定的银行账户；（2）培训费用：甲方应在培训活动结束后，将培训费用支付至乙方指定的银行账户；（3）保险费用：甲方应在购买保险后，将保险费用支付至保险公司。7.3支付时间（1）实习补贴：甲方应在乙方实习期间，每月的一个工作日支付上一个月的实习补贴；（2）培训费用：甲方应在培训活动结束后，十个工作日内支付培训费用；（3）保险费用：甲方应在购买保险后，五个工作日内支付保险费用。7.4支付条款（1）甲方应确保支付的费用符合国家及地方有关政策规定；（2）甲方应在支付费用时，向乙方提供相应的支付凭证；（3）乙方应在收到支付凭证后，对支付情况进行确认。八、违约责任8.1甲方违约（1）甲方未按时支付实习补贴、培训费用、保险费用等，应向乙方支付违约金，违约金为应付费用总额的千分之五；（2）甲方未能提供符合约定的实习岗位、实习内容、实习时间等，应向乙方支付违约金，违约金为应付费用总额的千分之五。8.2乙方违约（1）乙方未按照约定完成实习任务，应向甲方支付违约金，违约金为应付实习补贴总额的千分之五；（2）乙方泄露甲方商业秘密，应承担相应的法律责任。8.3赔偿金额和方式违约方应按照本合同约定的违约金数额进行赔偿，赔偿方式为现金支付。九、保密条款9.1保密内容本合同中涉及的保密内容包括但不限于甲方商业秘密、乙方实习过程中的技术成果等。9.2保密期限保密期限自本合同签订之日起至乙方离职后三年止。9.3保密履行方式（1）乙方应严格保守本合同中涉及的保密内容，未经甲方同意，不得向任何第三方泄露；（2）乙方在离职后，仍应履行保密义务，不得泄露甲方商业秘密。十、不可抗力10.1不可抗力定义不可抗力是指因自然灾害、战争、政府行为等不可预见、不可避免且无法克服的客观情况。10.2不可抗力事件（1）自然灾害：地震、洪水、台风等；（2）战争：战争、军事冲突等；（3）政府行为：政府政策调整、法律法规变更等。10.3不可抗力发生时的责任和义务（1）不可抗力发生时，甲方、乙方应立即通知对方；（2）不可抗力发生，致使合同无法履行时，双方应协商解决；（3）因不可抗力导致合同无法履行，双方均不承担违约责任。10.4不可抗力实例（1）地震导致实习单位无法正常运营；（2）政府政策调整，导致实习岗位消失；（3）战争爆发，实习生无法返回实习单位。十一、争议解决11.1协商解决双方发生争议时，应通过友好协商解决。11.2调节、仲裁或诉讼协商不成时，任何一方均有权向合同签订地人民法院提起诉讼或向仲裁机构申请仲裁。十二、合同的转让12.1转让规定未经对方同意，任何一方不得转让本合同的权利和义务。12.2不得转让的情形（1）涉及国家安全、商业秘密等特殊事项；（2）法律法规禁止转让的情形。十三、权利的保留13.1权力保留甲方保留对本合同内容的解释权，并对乙方在实习过程中的行为进行监督和管理。13.2特殊权力保留（1）甲方保留对乙方实习成果的知识产权；（2）甲方保留对乙方实习期间表现的评价权；（3）甲方保留对乙方违反本合同约定的处理权。十四、合同的修改和补充14.1修改和补充程序本合同的修改和补充，应经双方协商一致，并以书面形式签订补充协议。14.2修改和补充效力修改和补充协议与本合同具有同等法律效力。十五、协助与配合15.1相互协作事项甲方和乙方应相互协作，共同完成实习任务，实现实习目标。15.2协作与配合方式（1）甲方应提供必要的实习条件和指导；（2）乙方应积极参与实习活动，完成实习任务；（3）双方应定期沟通，及时解决实习过程中遇到的问题。十六、其他条款16.1法律适用本合同适用中华人民共和国法律。16.2合同的完整性和独立性本合同为独立文件，与其他文件无关联。16.3增减条款本合同未尽事宜，可由双方另行协商签订补充协议。十七、签字、日期、盖章甲方（盖章）：____________________乙方（盖章）：____________________甲方代表（签字）：____________________乙方代表（签字）：____________________签订日期：____年____月____日附件及其他说明解释一、附件列表：1.实习生个人信息表2.实习计划安排表3.实习考核标准4.意外伤害保险单5.保密协议6.支付凭证7.补充协议8.争议解决相关文件二、违约行为及认定：1.违约行为：甲方违约：a.未按时支付实习补贴、培训费用、保险费用等。b.未提供符合约定的实习岗位、实习内容、实习时间等。乙方违约：a.未按照约定完成实习任务。b.泄露甲方商业秘密。2.违约行为认定：甲方违约认定：根据支付凭证、实习计划安排表等文件，甲方未履行支付义务或未提供约定的实习条件。三、法律名词及解释：1.合同法：调整合同关系的法律规范。2.劳动法：调整劳动关系和劳动保护的法律规范。3.高等教育法：调整高等教育活动和国家对高等教育事业管理的法律规范。4.不可抗力：指不能预见、不能避免并不能克服的客观情况。5.仲裁：由仲裁机构对争议进行裁决的争议解决方式。6.诉讼：通过人民法院对争议进行审理和判决的争议解决方式。四、执行中遇到的问题及解决办法：1.问题：实习生对实习岗位不满意。解决办法：与实习生沟通，了解其需求，调整实习岗位或提供其他支持。2.问题：实习生在实习过程中受伤。解决办法：及时处理伤情，根据保险条款进行理赔。3.问题：实习生违反保密协议。解决办法：立即采取措施，防止信息泄露，追究乙方责任。4.问题：实习期间出现不可抗力事件。解决办法：根据不可抗力条款，双方协商解决，不追究违约责任。5.问题：实习生离职。解决办法：按照合同约定，办理离职手续，确保双方权益。多方为主导的条款说明解释一、增加第三方合同主体的基础上。重新详细规划第三方的责权利等相关条款1.第三方责任：第三方应保证其提供的实习岗位真实、合法，符合甲方和乙方的需求。第三方应提供必要的实习指导和培训，确保乙方能够顺利完成实习任务。2.第三方权利：第三方有权对乙方的实习表现进行评估，并提出改进建议。第三方有权根据实际情况调整实习计划，但需提前通知甲方和乙方。3.第三方义务：第三方应遵守国家相关法律法规，确保实习活动的合法性。第三方应妥善保管乙方在实习过程中的个人信息，不得泄露。二、以乙方的权益为主导，以乙方的责权利为优先，增加乙方的权利条款以及乙方的多种利益条款，同时增加甲方的违约及限制条款1.乙方权利条款：乙方有权要求甲方提供符合约定的实习岗位和实习条件。乙方有权要求甲方提供必要的实习补贴和生活保障。乙方有权要求甲方提供就业指导和推荐服务。2.乙方利益条款：乙方在实习期间取得的成绩和成果，归乙方所有。乙方在实习期间获得的知识和技能，归乙方所有。3.甲方的违约及限制条款：甲方未按时支付实习补贴，应向乙方支付违约金，违约金为应付补贴总额的千分之五。甲方未提供符合约定的实习岗位，应向乙方支付违约金，违约金为应付补贴总额的千分之五。甲方限制乙方在实习期间获取的知识和技能的使用，应向乙方支付违约金，违约金为乙方实际损失的一倍。三、以甲方的权益为主导，以甲方的责权利为优先，增加甲方的权利条款以及甲方的多种利益条款，同时增加乙方的违约及限制条款1.甲方的权利条款：甲方可根据实习情况调整实习计划，但需提前通知乙方。甲方可对乙方在实习过程中的表现进行评估，并提出改进建议。2.甲方的利益条款：甲方可享有乙方在实习期间取得的成绩和成果的知识产权。甲方可享有乙方在实习期间获得的知识和技能的使用权。3.乙方的违约及限制条款：乙方未按照约定完成实习任务，应向甲方支付违约金，违约金为应付补贴总额的千分之五。乙方泄露甲方商业秘密，应承担相应的法律责任。全文完。二零二五版大学生实习合同示例：农业科技实习生实习计划与就业扶持协议2合同编号_________一、合同主体1.甲方：[甲方全称]地址：[甲方地址]联系人：[甲方联系人]联系电话：[甲方联系电话]2.乙方：[乙方全称]地址：[乙方地址]联系人：[乙方联系人]联系电话：[乙方联系电话]3.其他相关方：[其他相关方全称]地址：[其他相关方地址]联系人：[其他相关方联系人]联系电话：[其他相关方联系电话]二、合同前言2.1背景：随着我国农业科技的不断发展，农业产业升级和农民增收成为国家战略。为提高大学生就业竞争力，培养具备实际操作能力的农业科技人才，甲方决定与乙方签订本协议，共同实施大学生农业科技实习生实习计划。2.2目的：本协议旨在通过甲方提供的实习机会，让乙方实习生深入了解农业科技领域，提升其专业技能和实践能力，为乙方实习生毕业后顺利就业提供有力支持。三、定义与解释3.1专业属于：本协议中“农业科技”指涵盖农业种植、养殖、加工、销售等环节的技术创新与应用。3.2关键词解释：（1）实习生：指本协议签订后，经甲方审核同意，参加农业科技实习计划的学生。（2）实习单位：指甲方指定的提供实习岗位的企业或机构。（3）就业扶持：指甲方在实习生毕业后，为其提供的就业指导、推荐和培训等服务。四、权利与义务4.1甲方的权利和义务：（1）甲方有权对乙方实习生进行实习期间的管理和监督。（2）甲方负责为乙方实习生提供实习岗位，并保障实习生的合法权益。（3）甲方负责对乙方实习生进行实习期间的培训和教育。（4）甲方在乙方实习生毕业后，提供就业指导、推荐和培训等服务。4.2乙方的权利和义务：（1）乙方实习生应遵守甲方制定的实习规章制度，服从甲方实习期间的管理。（2）乙方实习生应按时参加实习，完成实习任务，不得无故缺勤。（3）乙方实习生应积极参与甲方组织的各类培训活动，提高自身专业技能。（4）乙方实习生应按照甲方要求，完成实习期间的考核任务。五、履行条款5.1合同履行时间：本协议自双方签字盖章之日起生效，实习期为[实习期限]个月。5.2合同履行地点：乙方实习生在甲方指定的实习单位进行实习。5.3合同履行方式：（1）乙方实习生应按照甲方的要求，按时参加实习，完成实习任务。（2）甲方负责为乙方实习生提供实习岗位、培训和教育。（3）甲方与乙方实习生签订实习协议，明确双方的权利和义务。六、合同的生效和终止6.1生效条件：本协议经甲乙双方签字盖章后生效。6.2终止条件：（1）实习期满，乙方实习生完成实习任务。（2）实习生因故提前结束实习，需提前向甲方提出申请，并经甲方同意。（3）实习生违反实习协议，甲方有权终止其实习。6.3终止程序：（1）实习生提前结束实习，需向甲方提出书面申请。（2）甲方收到申请后，进行审核，确认终止原因。（3）双方签订终止协议，明确双方的权利和义务。6.4终止后果：（1）实习生提前结束实习，甲方有权要求其退还实习期间的培训费用。（2）实习生违反实习协议，甲方有权终止其实习，并要求其承担相应责任。七、费用与支付7.1费用构成（1）实习补贴：乙方实习生在实习期间，甲方将按照约定的标准向其支付实习补贴。（2）培训费用：甲方为乙方实习生提供的培训课程和服务所产生的费用。（3）管理费用：甲方为管理和监督乙方实习生实习期间所产生的费用。（4）其他费用：根据实习计划和协议内容，可能产生的其他费用。7.2支付方式（1）实习补贴：甲方将在乙方实习生完成每月的实习任务后，于每月的[具体日期]前支付当月的实习补贴。（2）培训费用：甲方将在乙方实习生参加培训课程后，按照培训费用明细支付相关费用。（3）管理费用：甲方将在实习期间，按照实际发生的管理费用进行支付。7.3支付时间甲方支付费用的具体时间如下：（1）实习补贴：每月[具体日期]前支付。（2）培训费用：在培训课程结束后，按照费用明细支付。（3）管理费用：根据实际情况，在实习期间或结束后支付。7.4支付条款（1）甲方应在支付费用前，核实乙方实习生的实习表现和任务完成情况。（2）甲方支付费用时，乙方实习生应提供有效的收款凭证。（3）如因乙方实习生原因导致甲方无法支付费用，甲方有权暂停或终止支付。八、违约责任8.1甲方违约（1）甲方未按时支付费用，应向乙方支付违约金，违约金为应付费用总额的[具体比例]%。（2）甲方未履行培训和教育义务，应承担相应的赔偿责任。8.2乙方违约（1）乙方未按时完成实习任务，应向甲方支付违约金，违约金为应付实习补贴总额的[具体比例]%。（2）乙方泄露甲方商业秘密，应承担相应的赔偿责任。8.3赔偿金额和方式违约方的赔偿金额根据违约情况确定，赔偿方式包括但不限于：（1）支付违约金。（2）支付赔偿金。（3）承担法律责任。九、保密条款9.1保密内容（1）甲方商业秘密。（2）乙方实习期间了解的甲方技术、产品、业务等敏感信息。9.2保密期限保密期限自本协议签订之日起计算，至协议终止后[具体期限]。9.3保密履行方式（1）双方应采取合理措施，保护保密信息的保密性。（2）未经对方同意，不得向任何第三方泄露保密信息。十、不可抗力10.1不可抗力定义本协议所称不可抗力是指因自然灾害、政府行为、社会异常事件等原因，导致本协议无法履行或履行困难的情况。10.2不可抗力事件（1）地震、洪水、台风等自然灾害。（2）战争、动乱、政府禁令等政府行为。（3）罢工、停工等社会异常事件。10.3不可抗力发生时的责任和义务（1）发生不可抗力事件，双方应及时通知对方。（2）双方应尽力减轻不可抗力事件的影响，采取措施履行本协议。（3）因不可抗力事件导致本协议无法履行或履行困难，双方互不承担责任。10.4不可抗力实例（1）地震导致甲方实习单位无法继续运营。（2）政府颁布禁令，限制乙方实习生参与实习活动。十一、争议解决11.1协商解决双方在履行本协议过程中发生的争议，应通过友好协商解决。11.2调解、仲裁或诉讼（1）调解：向相关调解机构申请调解。（2）仲裁：将争议提交仲裁机构仲裁。（3）诉讼：向有管辖权的人民法院提起诉讼。十二、合同的转让12.1转让规定未经对方同意，任何一方不得转让本协议项下的权利和义务。12.2不得转让的情形（1）涉及国家安全、商业秘密等特殊事项。（2）本协议明确约定不得转让的情形。十三、权利的保留13.1权力保留甲方保留对本协议项下所有权利的最终解释权和决定权。13.2特殊权力保留（1）甲方保留对乙方实习生在实习期间所涉及的商业秘密的保密权。（2）甲方保留对乙方实习生实习期间表现的评价权和推荐权。十四、合同的修改和补充14.1修改和补充程序任何对本协议的修改和补充，必须以书面形式进行，并由双方签字盖章后生效。14.2修改和补充效力经双方签字盖章的修改和补充协议，与本协议具有同等法律效力。十五、协助与配合15.1相互协作事项双方应在本协议履行过程中，相互提供必要的协助和配合，确保实习计划顺利进行。15.2协作与配合方式（1）甲方应提供实习所需的设施、设备和技术支持。（2）乙方实习生应积极参与甲方组织的各项活动，配合甲方完成实习任务。十六、其他条款16.1法律适用本协议的签订、履行、解释及争议解决，适用中华人民共和国法律。16.2合同的完整性和独立性本协议构成双方之间关于实习计划与就业扶持的完整协议，任何与本协议内容相抵触的口头协议或先前协议均无效。16.3增减条款未经双方书面同意，本协议的任何条款不得增减或修改。十七、签字、日期、盖章甲方（盖章）：代表签字：__________日期：____年____月____日乙方（盖章）：代表签字：__________日期：____年____月____日附件及其他说明解释一、附件列表：1.甲方提供的实习岗位信息及要求。2.乙方实习生的个人信息及教育背景证明。3.甲方制定的实习规章制度。4.甲方提供的培训课程安排及内容。5.乙方实习生的实习计划及任务清单。6.双方签订的保密协议。7.争议解决过程中的相关文件和记录。8.任何其他与本协议相关的文件和资料。二、违约行为及认定：1.甲方违约行为及认定：未按时支付实习补贴，认定违约。未履行培训和教育义务，认定违约。泄露乙方实习生的商业秘密，认定违约。2.乙方违约行为及认定：未按时完成实习任务，认定违约。泄露甲方商业秘密，认定违约。三、法律名词及解释：1.商业秘密：指不为公众所知悉，能为权利人带来经济利益，具有实用性并经权利人采取保密措施的技术信息和经营信息。2.不可抗力：指因自然灾害、政府行为、社会异常事件等原因，导致合同无法履行或履行困难的情况。3.违约责任：指合同一方违反合同约定，应当承担的法律责任。4.争议解决：指合同双方在履行合同过程中发生的争议，通过协商、调解、仲裁或诉讼等方式解决。四、执行中遇到的问题及解决办法：1.问题：实习生对实习内容不感兴趣或表现不佳。解决办法：甲方应与实习生进行沟通，了解其需求和困难，提供相应的培训和指导。2.问题：实习补贴支付不及时。解决办法：甲方应建立健全的财务管理制度，确保实习补贴按时支付。3.问题：实习生违反保密协议。解决办法：甲方应加强保密意识教育，对违反保密协议的实习生进行警告或终止实习。4.问题：实习期间发生意外事故。解决办法：甲方应购买意外伤害保险，确保实习生在实习期间的人身安全。5.问题：实习结束后，实习生就业困难。解决办法：甲方应提供就业指导、推荐和培训等服务，帮助实习生顺利就业。多方为主导的条款说明解释一、增加第三方合同主体的基础上。重新详细规划第三方的责权利等相关条款1.第三方主体：[第三方全称]地址：[第三方地址]联系人：[第三方联系人]联系电话：[第三方联系电话]2.第三方责任：第三方应负责提供实习所需的设备和资源。第三方应保证实习环境的健康和安全。3.第三方权利：第三方有权对实习生的表现进行评估。第三方有权根据实习生表现调整实习内容。4.第三方义务：第三方应配合甲方对实习生的管理和培训。第三方应确保实习生在实习期间获得必要的支持。二、以乙方的权益为主导，以乙方的责权利为优先，增加乙方的权利条款以及乙方的多种利益条款，同时增加甲方的违约及限制条款1.乙方权利条款：乙方有权要求甲方提供明确的实习目标和计划。乙方有权要求甲方提供必要的培训和指导。乙方有权要求甲方提供实习期间的保险保障。2.乙方利益条款：乙方有权获得实习期间的补贴和奖金。乙方有权在实习结束后获得就业推荐和职业发展支持。3.甲方的违约及限制条款：若甲方未提供明确的实习目标和计划，乙方有权终止实习协议。若甲方未提供必要的培训和指导，乙方有权要求赔偿或终止实习协议。甲方的违约行为导致乙方损失，甲方应承担相应的赔偿责任。三、以甲方的权益为主导，以甲方的责权利为优先，增加甲方的权利条款以及甲方的多种利益条款，同时增加乙方的违约及限制条款1.甲方的权利条款：甲方可根据实习生的表现调整实习内容。甲方可对实习生的表现进行评价和反馈。2.甲方的利益条款：甲方可获得乙方实习生的技能提升和知识贡献。甲方可利用乙方实习生进行市场调研和产品开发。3.乙方的违约及限制条款：若乙方未按时完成实习任务，乙方应承担相应的违约责任。若乙方泄露甲方商业秘密，乙方应承担相应的赔偿责任。乙方的违约行为导致甲方损失，乙方应承担相应的赔偿责任。全文完。二零二五版大学生实习合同示例：农业科技实习生实习计划与就业扶持协议3本合同目录一览1.实习生基本信息1.1实习生姓名1.2实习生性别1.3实习生出生日期1.4实习生身份证号码1.5实习生联系方式1.6实习生教育背景1.7实习生专业1.8实习生所在学校2.实习单位基本信息2.1实习单位名称2.2实习单位地址2.3实习单位联系方式2.4实习单位负责人2.5实习单位简介3.实习岗位及职责3.1实习岗位名称3.2实习岗位描述3.3实习岗位职责3.4实习岗位要求4.实习期限4.1实习起始日期4.2实习结束日期4.3实习期限变更5.实习地点5.1实习地点地址5.2实习地点环境5.3实习地点设施6.实习内容6.1实习项目6.2实习任务6.3实习目标6.4实习成果7.实习待遇7.1实习工资7.2实习补贴7.3实习保险7.4实习期间福利8.实习考核8.1实习考核标准8.2实习考核方式8.3实习考核结果8.4实习考核申诉9.实习纪律9.1实习时间9.2实习考勤9.3实习保密9.4实习行为规范10.实习变更与解除10.1实习变更10.2实习解除10.3实习解除补偿11.实习协议解除条件11.1实习单位解除条件11.2实习生解除条件11.3双方协商解除12.实习争议解决12.1争议解决方式12.2争议解决程序12.3争议解决费用13.其他约定13.1保密条款13.2不可抗力条款13.3合同生效与终止13.4合同附件14.合同签署与生效14.1合同签署14.2合同生效日期14.3合同备案第一部分：合同如下：1.实习生基本信息1.1实习生姓名：1.2实习生性别：男1.3实习生出生日期：1999年1月1日1.4实习生身份证号码：110101199901011.5实习生联系方式：138001380001.6实习生教育背景：本科1.7实习生专业：农业科技1.8实习生所在学校：农业大学2.实习单位基本信息2.1实习单位名称：农业科技2.2实习单位地址：北京市朝阳区路号2.3实习单位联系方式：01056782.4实习单位负责人：2.5实习单位简介：农业科技是一家专注于农业科技研发、推广和应用的高新技术企业。3.实习岗位及职责3.1实习岗位名称：农业科技研发实习生3.2实习岗位描述：负责农业科技项目的研究与实验，协助研发团队进行技术攻关。3.3实习岗位职责：3.3.1参与农业科技项目的策划与实施；3.3.2协助研发团队进行实验设计、数据收集与分析；3.3.4负责实验室设备的维护与管理；3.4实习岗位要求：3.4.2具备较强的实验操作能力；4.实习期限4.1实习起始日期：2025年6月1日4.2实习结束日期：2025年8月31日4.3实习期限变更：如需变更实习期限，双方应提前一个月书面通知对方。5.实习地点5.1实习地点地址：北京市朝阳区路号5.2实习地点环境：环境舒适，设施齐全，符合实习需求。5.3实习地点设施：实验室、办公区、会议室等。6.实习内容6.1实习项目：农业科技项目研发与推广6.2实习任务：6.2.1参与农业科技项目的前期调研；6.2.2协助进行实验设计与实施；6.2.3参与数据收集与分析；6.3实习目标：6.3.1掌握农业科技研发的基本流程和方法；6.3.2提高实验操作能力和数据分析能力；6.3.3培养团队协作和沟通能力；6.4实习成果：6.4.1完成实习项目报告；6.4.3提交实验操作视频或演示文稿。8.实习待遇8.1实习工资：每月人民币2000元，按月支付。8.2实习补贴：提供实习期间必要的交通补贴，每月人民币500元。8.3实习保险：为实习生购买意外伤害保险，保险费用由实习单位承担。8.4实习期间福利：提供免费工作餐，周末及法定节假日正常休息。9.实习考核9.1实习考核标准：9.1.1实习生应按时完成实习任务，参与实习项目；9.1.3实习生应具备较强的学习能力和团队协作精神。9.2实习考核方式：9.2.1定期进行实习表现评估；9.2.2实习结束时进行综合考核；9.3实习考核结果：9.3.1考核结果分为优秀、良好、合格、不合格四个等级；9.3.2优秀实习生将获得实习单位推荐就业的机会。9.4实习考核申诉：实习生对考核结果有异议，可在收到考核结果之日起三个工作日内向实习单位提出申诉。10.实习纪律10.1实习时间：每日工作时间为上午9:00至下午18:00，午休1小时。10.2实习考勤：实习生应严格遵守考勤制度，不得无故缺勤。10.3实习保密：实习生应保守实习单位的技术秘密和商业秘密。10.4实习行为规范：实习生应遵守社会公德，不得从事违法乱纪行为。11.实习变更与解除11.1实习变更：如需变更实习岗位、期限或地点，双方应协商一致，并签订书面变更协议。11.2实习解除：11.2.1实习生提出解除实习，需提前一个月书面通知实习单位；11.2.2实习单位提出解除实习，需提前一个月书面通知实习生，并支付相应的补偿。11.3实习解除补偿：实习单位按照实习生实际实习月数，每月支付人民币1000元作为解除实习补偿。12.实习协议解除条件12.1实习单位解除条件：12.1.1实习生严重违反实习纪律；12.1.2实习生无法胜任实习岗位，经培训仍无法达到要求；12.2实习生解除条件：12.2.1实习单位未按照合同约定支付实习工资或补贴；12.2.2实习单位提供的实习条件与合同约定不符；12.3双方协商解除：双方协商一致，可以解除实习协议。13.实习争议解决13.1争议解决方式：双方应友好协商解决争议，协商不成的，可向实习单位所在地人民法院提起诉讼。13.2争议解决程序：双方应按照《中华人民共和国民事诉讼法》的规定进行诉讼。13.3争议解决费用：诉讼费用由败诉方承担，双方另有约定的除外。14.其他约定14.1保密条款：双方对本协议内容负有保密义务，未经对方同意，不得向任何第三方泄露。14.2不可抗力条款：因不可抗力导致本协议无法履行时，双方互不承担责任。14.3合同生效与终止：本协议自双方签字（或盖章）之日起生效，实习期满或双方协商一致解除本协议后终止。14.4合同附件：本协议附件包括实习计划、实习考核表等。第二部分：第三方介入后的修正15.第三方介入15.1第三方的定义：在本合同中，第三方是指除实习生和实习单位以外的，为实习提供中介、咨询、培训或其他服务的个人或机构。15.2第三方介入的同意：实习单位与实习生同意，在必要时可引入第三方介入，但需征得双方书面同意。15.3第三方介入的类型：15.3.1中介方：负责为实习生提供实习机会的机构；15.3.2咨询方：为实习单位提供实习管理咨询的机构；15.3.3培训方：为实习生提供专业培训的机构；15.3.4其他服务方：提供其他与实习相关的服务的机构。15.4第三方介入的职责：15.4.1中介方：负责介绍合适的实习岗位，协助实习生与实习单位签订实习协议；15.4.2咨询方：提供实习管理建议，协助实习单位优化实习流程；15.4.3培训方：提供实习生所需的专业技能培训；15.4.4其他服务方：提供实习相关的其他服务。15.5第三方介入的费用：15.5.1中介方：由实习单位支付中介服务费用；15.5.2咨询方：由实习单位支付咨询费用；15.5.3培训方：由实习生或实习单位支付培训费用；15.5.4其他服务方：根据服务内容协商费用。16.甲乙双方根据本合同有第三方介入时，需增加的额外条款及说明16.1甲方的额外责任：16.1.1确保第三方具备相应的资质和信誉；16.1.2对第三方提供的服务进行监督，确保服务质量；16.1.3对第三方造成实习生或实习单位损失承担连带责任。16.2乙方的额外责任：16.2.1与第三方签订书面服务协议，明确双方的权利和义务；16.2.2不得将实习生的个人信息泄露给第三方；16.2.3对第三方造成实习生或实习单位损失承担相应责