2025年上半年学院宣传部工作总结（四篇）

2025年上半年学院宣传部工作总结学院宣传部是学院重要的职能部门之一，负责宣传学院的培养理念、办学特色和发展成果，提升学院的知名度和影响力，增强学院的社会形象和吸引力。____上半年，学院宣传部充分发挥自身优势，积极开展了一系列有效的宣传工作，取得了显著的成绩。一、宣传校本课程衍生活动为了提升学院的知名度和影响力，我们充分挖掘和宣传学院的课程资源。通过组织校本课程的衍生活动，提升学生和社会对学院的认可度。我们联合学院教务处和各系部门，组织了一系列精彩纷呈的活动，如学科展示、学术交流、知识竞赛等。通过这些活动，不仅让学生更深入地了解学院的学科优势和特色，还提高了学院在学生和社会中的影响力。二、开展线上宣传随着信息技术的发展，线上宣传成为了学院宣传的重要手段。在____上半年，学院宣传部积极借助社交媒体平台和学院官网，开展线上宣传。我们定期发布学院的重要新闻和动态，展示学院的办学理念、学术成果和师资力量。学院宣传部还组织了线上专题讲座、网上交流活动，吸引了大量的参与者。通过线上宣传，学院的影响力得到了进一步扩大，受众群体也得到了拓展。三、加强校园文化建设校园文化是学院形象的重要组成部分，也是提升学院吸引力的重要手段。在____上半年，学院宣传部积极参与校园文化建设。我们组织了丰富多彩的校园文化活动，包括文艺演出、主题讲座、校园活动等。这些活动不仅丰富了学生的课余生活，也展示了学院的文化氛围和特色。学院宣传部还加强了学院形象的包装和宣传，打造了一批具有学院特色的宣传物料和宣传视频。这些举措有效地提升了学院的文化氛围和形象。四、与媒体合作学院宣传部积极与媒体机构合作，开展外部宣传工作。我们与地方新闻媒体、校园媒体和行业媒体保持了良好的合作关系。通过对学院重大活动的宣传报道和采访，我们将学院的发展成果和办学特色向社会进行了广泛宣传。与此学院宣传部还组织了专门的媒体交流活动，邀请媒体人员到学院进行参观和报道。这些合作和交流不仅提高了学院的知名度和影响力，也增加了学院与社会的链接和合作机会。五、加强对外交流与合作为了拓宽学院的国际视野和提高国际影响力，学院宣传部加强了对外交流与合作。我们组织了国际学术会议、学术交流访问和合作项目等活动。通过这些交流与合作，学院的国际形象得到了提升，与国内外知名高校和研究机构的合作也得到了进一步深化。这些交流与合作对于学院的学科建设和人才引进具有重要的意义。进一步提升宣传工作质量和水平，我们还存在以下不足之处：一、宣传方式和手段有待创新和拓展。虽然我们在线上宣传、校园文化建设等方面取得了一定成绩，但仍需要继续创新宣传方式和手段，以适应新媒体时代的发展需求。二、宣传工作的系统性和持续性有待加强。有时，我们的宣传工作还较为零散和临时，缺乏系统性和长期性的规划。今后，我们需要更加合理地组织宣传工作，形成长效机制。三、团队协作和沟通合作方面还需加强。在宣传工作中，团队协作和沟通合作是非常重要的。我们需要进一步加强团队合作能力，提升沟通和协作效果。总之，____上半年学院宣传部工作取得了显著的成绩，但也存在一些不足。我们将以此为鉴，进一步提升宣传工作的质量和水平，为学院的发展做出更大的贡献。2025年上半年学院宣传部工作总结（二）学院宣传部____上半年工作总结一、工作概述____上半年，学院宣传部紧密围绕学院发展目标，充分发挥宣传部的核心职能，主动融入学院工作体系，积极开展一系列宣传与推广工作。在宣传部全体成员的共同努力下，从各个方面全面提升了学院的知名度和影响力，为学院的发展做出积极贡献。二、宣传推广工作1.线上宣传（1）建设和维护学院官方网站、官方微信、官方微博等网络平台，不断更新、发布宣传内容，提升学院在网络上的形象。通过微信公众号推送学院新闻、科研成果等信息，扩大学院的影响力。（2）利用社交媒体平台，加强与学生的互动和交流。定期组织线上有奖互动活动，提高学生对学院官方账号的关注度和参与度。2.线下宣传（1）设计和制作宣传栏、展板等宣传材料，通过校园活动、公益讲座等形式宣传学院优秀的教学成果、科研成果和社会影响力。（2）组织举办学院开放日、招生咨询会等活动，吸引更多的高中生和家长了解学院，增加招生宣传的覆盖面。（3）与校内外媒体建立合作关系，组织学院教师和学生参与媒体采访，提升学院的知名度和品牌形象。三、成效与收获1.线上宣传（1）学院官网的浏览量和关注度持续增加，通过网站发布的招生信息和学院新闻得到了广大学生和家长的关注，有效提升了学院的知名度。（2）官方微信公众号的粉丝量稳步增长，发布的文章和活动内容得到了广大学生的积极互动和参与。2.线下宣传（1）宣传栏和展板设计得到广大师生的好评，通过宣传栏和展板的宣传，学院的优秀教学成果和科研项目得到了更多人的了解和认可。（2）学院开放日和招生咨询会参观人数较往年有大幅增长，参观的家长对学院的教育理念和教学环境给予了高度评价。（3）学院在校内外媒体的曝光度大幅提升，多位教师和学生接受了媒体采访，有效扩大了学院的影响力和知名度。三、存在的问题与改进措施1.线上宣传（1）需要进一步提升微信公众号文章的质量，增加受众的阅读体验。（2）要加强与学生的互动，提高互动活动的创新性和趣味性，吸引更多学生参与。（3）加强对官方网站的内容更新，提高网站的用户体验和信息实效性。2.线下宣传（1）加强宣传材料的创意设计，提高展板和宣传栏的吸引力和信息传递效果。（2）继续加大对开放日和招生咨询会的宣传力度，扩大活动的影响范围，吸引更多的高中生参观。（3）继续深化与媒体的合作关系，积极推动学院的科研成果在媒体上的曝光和宣传。四、总结上半年学院宣传部在各项工作中取得了明显的成效和收获，但也存在一些问题需要改进和提高。下半年，学院宣传部将继续加大对线上线下宣传工作的投入，不断提升宣传内容的质量，加强与学生的互动和交流，进一步提升学院的知名度和影响力。我们相信，在全体宣传部成员的共同努力下，学院的宣传工作将迎来更加辉煌的明天！2025年上半年学院宣传部工作总结（三）在____上半年，学院宣传部以促进学院品牌建设、宣传学院特色和提高学院影响力为主要目标，在学期期间取得了以下成果：1.品牌建设和形象宣传：设计并推出了学院宣传部新logo，以更好地代表学院形象和核心价值观。增加了对学院特色的宣传，通过校园广告、展览、宣传册等多种方式展示学院独特的教学理念和学术成果。在校内外媒体平台上发布了一系列有关学院活动和成就的新闻稿，拓宽了学院的知名度和声誉。加强了对学院社交媒体账号的管理，提高了账号的互动性和影响力，扩大了学院在社交媒体上的影响范围。2.活动策划和组织：策划并组织了一系列学院宣传活动，如学院开放日、学院形象拍摄活动、学术讲座等。这些活动吸引了大量师生参与，增加了学院对外的曝光度和影响力。与其他学院和组织合作，开展了一些联合活动，如学院文化节、学术交流活动等，加强了学院与其他组织之间的合作关系，拓宽了宣传渠道。3.媒体合作和报道：与媒体机构建立了良好的合作关系，定期发布学院新闻稿和报道，提高了学院在社会上的知名度和形象。参与了一些专题报道和采访活动，向社会传递学院最新的发展动态和研究成果。4.宣传素材制作和宣传渠道拓展：制作了学院宣传片、海报、宣传册等宣传素材，用以展示学院的教学环境、师资力量和学术成果。与校内外合作伙伴合作，开展了一些宣传渠道拓展和推广活动，如校园广告投放、媒体合作等，提高了学院在校内外的曝光度和知名度。____上半年，学院宣传部在品牌建设、宣传学院特色和提高学院影响力方面取得了显著成果。通过多种宣传手段和活动策划，学院的形象、特色和学术成果得到了广泛宣传和传播，为学院的发展增添了一抹亮丽的色彩。在接下来的工作中，宣传部将继续努力，不断创新和改进工作方式，进一步提升学院的宣传效果和影响力。2025年上半年学院宣传部工作总结（四）学院宣传部____上半年工作总结为了更好地宣传学院形象，提升学院知名度和影响力，学院宣传部在____上半年开展了一系列丰富多彩的宣传活动。本文将对这些活动进行总结，以便为今后的宣传工作提供借鉴和经验。一、组织策划在____上半年，学院宣传部严格按照学院宣传方针，制定了一系列宣传计划。在组织策划方面，我们积极与各院系合作，共同制定活动内容和宣传方案。通过与各部门的合作，我们能够更好地了解学院各项工作的进展，有针对性地进行宣传，使宣传活动更具针对性和实效性。二、线上宣传在线上宣传方面，学院宣传部通过学院官方网站、微博、微信公众号等渠道，不断发布有关学院动态、教师和学生风采、学术讲座、科研成果等信息，及时传递学院的最新动态。宣传部不仅注重宣传内容的质量，还通过不同形式的宣传设计，提升了宣传效果。我们开发了一些有创意的宣传视频和图片，吸引了大量关注和参与。三、线下活动为了增强学生的参与感和互动性，学院宣传部在____上半年组织了一系列线下宣传活动。我们在学院周边地区设置宣传展板，展示学院的发展历程和成果。我们还组织了一些主题活动，如学院开放日、科技创新大赛、社会实践活动等，吸引了大量师生的参与。四、主题宣传学院宣传部针对学院的中心工作，策划了一系列主题宣传活动。比如，在彻底打赢疫情防控阻击战背景下，我们组织了一场“致敬抗疫英雄”的系列活动，通过讲述学院内涌现出的抗疫典型，传递了学院对抗疫精神的赞誉和致敬。又如，在传递学院文化特色的我们策划了一系列“侨文化之旅”主题宣传活动，让师生深入了解侨乡历史和文化底蕴。五、宣传效果评估为了评估宣传活动的效果，学院宣传部对每一次活动的宣传效果进行了评估和总结。我们通过分析宣传活动所吸引的人流量、关注度和参与程度等数据，定期开展宣传效果评估工作。在充分了解活动效果的基础上，我们总结了经验和不足，为后续宣传活动提供了借鉴与改进的思路。六、团队建设学院宣传部高度重视团队建设，通过定期培训和学习，提升团队成员的专业水平和工作能力。我们注重激励团队成员，对表现出色的成员进行表