




版权说明:本文档由用户提供并上传,收益归属内容提供方,若内容存在侵权,请进行举报或认领
文档简介
20XX专业合同封面COUNTRACTCOVER20XX专业合同封面COUNTRACTCOVER甲方:XXX乙方:XXXPERSONALRESUMERESUME二零二五年度足疗店技师保底协议性质与薪酬福利甲方(采购方):甲方名称:足疗店名称甲方地址:足疗店地址甲方联系方式:足疗店联系方式法定代表人(如有):足疗店法定代表人乙方(供应方):乙方名称:技师姓名乙方地址:技师居住地址乙方联系方式:技师联系方式法定代表人(如有):技师本人一、协议性质1.本协议为二零二五年度足疗店技师保底协议,旨在明确甲方与乙方在足疗店工作期间的权利和义务。2.本协议自双方签字盖章之日起生效,至二零二五年十二月三十一日止。二、薪酬福利1.薪酬乙方在足疗店工作期间,每月保底工资为______元。甲方将按照乙方的工作表现和店内的业绩情况,给予乙方相应的提成和奖金。2.福利a.社会保险和医疗保险;b.国家法定节假日休息;c.定期体检;d.工作期间免费住宿(如有);e.其他福利待遇,如员工活动、培训等。三、工作内容与要求1.乙方应按照甲方的要求,在足疗店提供专业的足疗服务。2.乙方应遵守足疗店的各项规章制度,确保服务质量。3.乙方应积极参加甲方组织的培训和学习活动,提高自身技能水平。四、违约责任1.若乙方违反本协议的约定,甲方有权解除本协议,并要求乙方承担相应的违约责任。2.若甲方违反本协议的约定,乙方有权要求甲方承担相应的违约责任。3.双方应按照国家相关法律法规的规定,妥善处理违约事宜。五、双方权利与义务1.甲方权利与义务权利:有权对乙方的工作进行监督,确保乙方按照协议提供足疗服务。有权根据足疗店经营状况调整乙方的工作安排,但应保证乙方的基本工资和福利不受影响。义务:按时足额支付乙方的工资和福利。2.乙方权利与义务权利:有权要求甲方提供符合协议规定的保底工资和福利。有权根据协议条款要求甲方调整不合理的工作安排。义务:按照协议要求提供专业的足疗服务,保证服务质量。遵守足疗店的规章制度,维护店内的正常秩序。六、服务质量与考核1.服务质量乙方提供的服务应满足客户的需求,确保服务质量达到行业标准和客户满意度。2.考核甲方将定期对乙方的工作进行考核,考核内容包括但不限于服务态度、专业技能、客户满意度等。七、工资支付与福利1.工资支付乙方每月的保底工资为______元,按月支付。2.福利甲方将为乙方提供国家规定的法定节假日休息、社会保险和医疗保险等福利。八、违约责任1.甲方违约责任若甲方未按时支付工资,每逾期一天,应按照未支付工资的______%向乙方支付违约金。如甲方违反协议,给乙方造成经济损失,甲方应承担相应的赔偿责任。2.乙方违约责任若乙方未按协议提供足疗服务,或服务不符合要求,甲方有权解除协议,并要求乙方赔偿因此造成的损失。若乙方违反协议,给甲方或客户造成损失,乙方应承担全部赔偿责任。九、协议的变更与解除1.变更本协议的任何变更需经双方书面协商一致,并签订书面变更协议。变更协议作为本协议的组成部分,具有与本协议同等的法律效力。2.解除除本协议约定的解除条件外,经双方协商一致,可以解除本协议。若一方出现严重违约行为,另一方有权解除本协议,并要求违约方承担相应的违约责任。十、不可抗力1.定义本协议所称不可抗力是指不能预见、不能避免并不能克服的客观情况,包括但不限于自然灾害(如地震、洪水等)、战争、政府行为(如政策调整、禁令等)等。2.责任免除在不可抗力事件发生期间,双方应互相通知,并提供相关证明文件。因不可抗力导致无法履行协议义务的一方不承担违约责任,但应尽力采取措施减少损失。如果不可抗力事件持续超过______天(具体时长),双方应协商解决协议的履行问题,如变更协议内容或解除协议等。十一、争议解决1.协商本协议履行过程中发生的争议,双方应通过友好协商解决。2.诉讼若协商不成,双方同意将争议提交协议签订地的人民法院进行诉讼解决。十二、保密条款1.保密内容双方应对在协议履行过程中知悉的对方商业秘密、技术秘密以及其他机密信息(包括但不限于技师服务价格、客户信息等)予以保密。2.保密期限保密期限自协议签订之日起至协议履行完毕后______年(具体时长)止。十三、协议生效与有效期1.生效本协议自双方代表签字(或盖章)之日起生效。2.有效期本协议有效期自生效之日起至双方权利义务履行完毕之日止。甲方代表(签字):______签署日期:_____
温馨提示
- 1. 本站所有资源如无特殊说明,都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
- 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等,如果需要附件,请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
- 3. 本站RAR压缩包中若带图纸,网页内容里面会有图纸预览,若没有图纸预览就没有图纸。
- 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
- 5. 人人文库网仅提供信息存储空间,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑,并不能对任何下载内容负责。
- 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容,请与我们联系,我们立即纠正。
- 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。
最新文档
- 2025年二手电商平台信用评级与信用体系建设研究报告
- 大学信息素养题目及答案
- 大学地质读图题目及答案
- 2025年动漫产业链协同创新与产业品牌建设策略报告
- 黔南州安全员c证考试试题及答案
- 辽宁低压电工证考试试题及答案
- 【成都】2025年上半年成都市城市管理委员会所属事业单位招聘工作人员17人笔试历年典型考题及考点剖析附带答案详解
- 建筑上海安全员c证考试试题及答案
- 检验科三基三严考试试题及答案
- 2016陕西中考数学试题及答案
- 云南省地图含市县地图矢量分层地图行政区划市县概况ppt模板
- JJF 1076-2020数字式温湿度计校准规范
- GB/T 18838.4-2008涂覆涂料前钢材表面处理喷射清理用金属磨料的技术要求第4部分:低碳铸钢丸
- 小学一年级《读读童谣和儿歌》阅读考级测试题附答案
- 广州市人力资源和社会保障局事业单位招聘工作人员【共500题含答案解析】模拟检测试卷
- 露天矿矿建竣工验收资料
- 心电监护操作评分标准
- 电子印鉴卡讲解
- 生命体征PPT精品课件
- 异步电动机转差频率间接矢量控制matlab仿真
- 深基坑工程安全检查表范本
评论
0/150
提交评论