2025年度美容学徒实习培训及就业跟踪服务合同4篇

20XX专业合同封面COUNTRACTCOVER20XX专业合同封面COUNTRACTCOVER甲方：XXX乙方：XXXPERSONALRESUMERESUME2025年度美容学徒实习培训及就业跟踪服务合同合同目录第一章合同概述1.1合同名称1.2合同双方1.3合同目的1.4合同期限1.5合同生效条件第二章学徒实习培训内容2.1培训目标2.2培训课程2.3培训方式2.4培训时间2.5培训地点第三章实习内容及要求3.1实习岗位3.2实习时间3.3实习任务3.4实习考核3.5实习补贴第四章培训及实习安排4.1培训计划4.2实习计划4.3实习岗位分配4.4培训及实习时间表4.5培训及实习地点第五章培训及实习考核5.1考核标准5.2考核方式5.3考核结果5.4考核不合格的处理5.5考核结果的应用第六章学徒实习期间权益保障6.1劳动权益6.2工资待遇6.3工作时间6.4安全保障6.5福利待遇第七章就业跟踪服务7.1就业跟踪服务内容7.2就业跟踪服务方式7.3就业跟踪服务期限7.4就业跟踪服务费用7.5就业跟踪服务结果第八章违约责任8.1学徒违约责任8.2培训机构违约责任8.3第三方违约责任8.4违约金的计算及支付第九章合同解除与终止9.1合同解除条件9.2合同终止条件9.3合同解除与终止的程序9.4合同解除与终止后的处理第十章争议解决10.1争议解决方式10.2争议解决机构10.3争议解决程序10.4争议解决费用的承担第十一章合同附件11.1附件一：培训课程表11.2附件二：实习计划表11.3附件三：考核标准11.4附件四：就业跟踪服务协议第十二章合同签署及生效12.1合同签署12.2合同生效条件12.3合同备案12.4合同变更第十三章其他约定事项13.1保密条款13.2法律适用13.3合同份数13.4合同附件第十四章合同附件14.1附件一：培训课程表14.2附件二：实习计划表14.3附件三：考核标准14.4附件四：就业跟踪服务协议合同编号_________第一章合同概述1.1合同名称本合同名称为“2025年度美容学徒实习培训及就业跟踪服务合同”。1.2合同双方甲方：美容培训机构乙方：美容学徒1.3合同目的本合同旨在明确甲方对乙方进行美容学徒实习培训及就业跟踪服务的权利和义务，保障乙方的合法权益，促进乙方在美容行业的职业发展。1.4合同期限本合同自双方签字之日起生效，至2025年12月31日止。1.5合同生效条件本合同经双方签字盖章后生效。第二章学徒实习培训内容2.1培训目标乙方通过实习培训，掌握美容行业的基本知识和技能，具备独立从事美容服务的能力。2.2培训课程培训课程包括但不限于美容理论、美容技术、美容仪器操作、美容产品知识等。2.3培训方式采用理论教学与实操相结合的方式进行培训。2.4培训时间培训时间为2025年1月1日至2025年6月30日，共计6个月。2.5培训地点培训地点为甲方指定的美容培训机构。第三章实习内容及要求3.1实习岗位乙方在甲方指定的美容机构进行实习，实习岗位为美容师。3.2实习时间实习时间为2025年7月1日至2025年12月31日，共计6个月。3.3实习任务乙方在实习期间需完成甲方指定的实习任务，包括但不限于接待客户、提供美容服务、协助美容师进行工作等。3.4实习考核实习考核包括理论考核和实操考核，考核合格者可获得实习证书。3.5实习补贴乙方在实习期间，甲方将提供一定的实习补贴。第四章培训及实习安排4.1培训计划甲方将制定详细的培训计划，包括培训课程、培训时间、培训地点等。4.2实习计划甲方将制定详细的实习计划，包括实习岗位、实习时间、实习任务等。4.3实习岗位分配甲方将根据乙方的培训情况，合理分配实习岗位。4.4培训及实习时间表甲方将提供培训及实习时间表，明确培训及实习的具体时间。4.5培训及实习地点培训地点为甲方指定的美容培训机构，实习地点为甲方指定的美容机构。第五章培训及实习考核5.1考核标准考核标准包括理论知识和实操技能两个方面。5.2考核方式考核方式包括笔试和实操考核。5.3考核结果考核结果分为合格和不合格，合格者可获得实习证书。5.4考核不合格的处理考核不合格者，甲方将根据具体情况给予重新培训或调整实习岗位的机会。5.5考核结果的应用考核结果将作为乙方是否具备独立从事美容服务能力的依据。第六章学徒实习期间权益保障6.1劳动权益乙方在实习期间享有劳动权益，包括工资待遇、工作时间、安全保障等。6.2工资待遇乙方在实习期间将获得甲方规定的实习补贴。6.3工作时间乙方在实习期间的工作时间按照甲方规定的标准执行。6.4安全保障甲方将确保实习期间乙方的人身和财产安全。6.5福利待遇甲方将提供一定的福利待遇，包括但不限于社会保险、节日福利等。第七章就业跟踪服务7.1就业跟踪服务内容甲方将为乙方提供就业跟踪服务，包括但不限于就业信息提供、就业指导、职业规划等。7.2就业跟踪服务方式甲方将通过线上线下等多种方式为乙方提供就业跟踪服务。7.3就业跟踪服务期限就业跟踪服务期限为乙方实习结束后的一年内。7.4就业跟踪服务费用就业跟踪服务费用由甲方承担。7.5就业跟踪服务结果甲方将确保乙方在就业跟踪服务期间获得满意的工作机会。第八章违约责任8.1学徒违约责任若乙方在实习期间擅自离岗或违反甲方规章制度，甲方有权终止实习合同，并要求乙方承担相应的违约责任。8.2培训机构违约责任若甲方未按合同约定提供培训或实习机会，乙方有权要求甲方承担违约责任，包括但不限于赔偿损失。8.3第三方违约责任若第三方在实习过程中出现违约行为，甲方将协助乙方追究第三方的违约责任。8.4违约金的计算及支付违约金按照合同约定的比例和金额计算，由违约方在违约行为发生后10日内支付给守约方。第九章合同解除与终止9.1合同解除条件任何一方在合同履行过程中，如遇到不可抗力或其他法定情况，可向对方提出解除合同。9.2合同终止条件合同到期后，双方无异议的情况下，合同自动终止。9.3合同解除与终止的程序合同解除或终止需提前30日通知对方，并经双方书面确认。9.4合同解除与终止后的处理第十章争议解决10.1争议解决方式双方发生争议时，应通过友好协商解决。10.2争议解决机构协商不成时，任何一方均可向甲方所在地人民法院提起诉讼。10.3争议解决程序诉讼程序按照中华人民共和国相关法律法规执行。10.4争议解决费用的承担诉讼费用由败诉方承担，双方另有约定的除外。第十一章合同附件11.1附件一：培训课程表11.2附件二：实习计划表11.3附件三：考核标准11.4附件四：就业跟踪服务协议第十二章合同签署及生效12.1合同签署本合同经双方代表签字盖章后生效。12.2合同生效条件本合同自双方签字盖章之日起生效。12.3合同备案本合同签订后，双方应将合同副本报相关部门备案。12.4合同变更合同变更需经双方协商一致，并以书面形式进行。第十三章其他约定事项13.1保密条款双方对本合同内容负有保密义务，未经对方同意，不得向任何第三方泄露。13.2法律适用本合同适用中华人民共和国法律。13.3合同份数本合同一式两份，甲乙双方各执一份。13.4合同附件合同附件与本合同具有同等法律效力。第十四章合同附件（此处留空，用于合同附件）甲方（盖章）：签字：____________________日期：____________________乙方（签字）：签字：____________________日期：____________________多方为主导时的，附件条款及说明一、当甲方为主导时，增加的多项条款及说明：1.1培训资源分配甲方应确保乙方在实习期间获得充足的教学资源和培训设备，包括但不限于美容仪器、化妆品、教材等。1.2培训师资甲方应安排具备丰富经验和专业资质的讲师为乙方提供培训，并保证讲师的教学质量。1.3实习单位选择1.4实习岗位调整乙方在实习期间如因个人原因需要调整实习岗位，甲方应在接到乙方申请后5个工作日内予以办理。1.5实习期间监督甲方应定期对乙方实习情况进行监督，确保乙方在实习期间遵守实习单位的规章制度。二、当乙方为主导时，增加的多项条款及说明：2.1自主选择实习单位乙方有权在甲方提供的实习单位中选择一个符合自己意愿的单位进行实习。2.2实习时间调整乙方因个人原因需要调整实习时间，应提前30日向甲方提出申请，甲方应在接到申请后5个工作日内予以答复。2.3实习内容调整乙方在实习期间如对实习内容有特殊要求，应提前与实习单位沟通，并取得实习单位的同意。2.4实习考核自主权乙方有权自主选择考核方式，与甲方和实习单位协商确定考核标准和结果。2.5实习期间个人发展乙方在实习期间应积极参与各项活动，提高自己的综合素质，为未来的职业发展打下坚实基础。三、当有第三方中介时，增加的多项条款及说明：3.1中介机构职责第三方中介机构应协助甲方和乙方完成合同签订、培训安排、实习岗位匹配等工作。3.2中介费用中介费用由甲方承担，具体费用由双方在合同中约定。3.3中介机构保密中介机构应对甲方和乙方提供的信息进行保密，未经允许不得向任何第三方泄露。3.4中介机构责任中介机构在合同履行过程中如出现违约行为，应承担相应的法律责任。3.5中介机构变更若中介机构在合同履行期间发生变更，双方应及时协商解决，并签订补充协议。3.6中介机构监督甲方和乙方有权对中介机构的履约情况进行监督，确保中介机构按照合同约定履行职责。3.7中介机构终止中介机构在合同履行期间如出现严重违约行为，甲方和乙方有权终止其中介服务。3.8中介机构责任承担中介机构在合同履行过程中因自身原因造成甲方或乙方损失的，应承担相应的赔偿责任。附件及其他补充说明一、附件列表：1.附件一：培训课程表2.附件二：实习计划表3.附件三：考核标准4.附件四：就业跟踪服务协议5.附件五：中介机构服务协议（如有）6.附件六：保密协议（如有）7.附件七：实习单位信息表8.附件八：实习考核结果记录表9.附件九：就业跟踪服务记录表二、违约行为及认定：1.学徒违约行为：擅自离岗或违反实习单位规章制度。向第三方泄露甲方或实习单位信息。2.甲方违约行为：未按合同约定提供培训或实习机会。提供的培训资源不符合合同要求。未按合同约定支付实习补贴。3.乙方违约行为：未按合同约定参加培训或实习。实习期间表现不合格或违反实习单位规章制度。向第三方泄露甲方或实习单位信息。违约行为的认定由甲方或实习单位根据合同条款和相关证据进行。三、法律名词及解释：1.不可抗力：指不能预见、不能避免并不能克服的客观情况，如自然灾害、战争等。2.保密义务：指合同双方对合同内容和其他商业秘密负有保密责任。3.法律适用：指合同纠纷解决时适用的法律。4.违约责任：指合同一方违反合同约定所应承担的法律责任。5.争议解决：指合同双方在发生争议时采取的解决方式，如协商、调解、仲裁或诉讼。四、执行中遇到的问题及解决办法：1.问题：实习单位选择不当。解决办法：甲方应提前收集实习单位信息，并与乙方沟通，共同选择合适的实习单位。2.问题：实习期间学徒表现不合格。解决办法：甲方应加强实习期间的监督和指导，对表现不合格的学徒进行重新培训或调整实习岗位。3.问题：学徒实习期间受伤。解决办法：甲方应确保实习单位具备完善的安全保障措施，并对学徒受伤情况进行妥善处理。4.问题：实习结束后，学徒就业困难。解决办法：甲方应提供就业跟踪服务，协助学徒寻找合适的工作机会。五、所有应用场景：1.美容培训机构与学徒之间的实习培训及就业跟踪服务。2.美容培训机构与实习单位之间的合作。3.美容培训机构与第三方中介机构之间的合作。4.美容培训机构内部管理及培训资源的分配。全文完。2025年度美容学徒实习培训及就业跟踪服务合同1本合同目录一览1.定义与解释1.1合同术语定义1.2相关法律与法规2.双方基本信息2.1实习单位基本信息2.2学徒基本信息3.实习培训内容3.1培训课程安排3.2培训教材与资料3.3培训时间与地点4.实习培训考核4.1考核方式与标准4.2考核结果与反馈5.实习培训费用5.1费用构成5.2费用支付方式5.3费用减免政策6.实习就业跟踪服务6.1跟踪服务内容6.2跟踪服务期限6.3跟踪服务方式7.实习单位权益与责任7.1实习单位权益7.2实习单位责任8.学徒权益与责任8.1学徒权益8.2学徒责任9.违约责任9.1学徒违约责任9.2实习单位违约责任10.争议解决10.1争议解决方式10.2争议解决程序11.合同解除与终止11.1合同解除条件11.2合同终止条件12.合同生效与变更12.1合同生效条件12.2合同变更程序13.其他约定13.1合同附件13.2通知与送达13.3合同语言14.合同签署与生效日期第一部分：合同如下：1.定义与解释1.1合同术语定义1.1.1“美容学徒”指在本合同中，接受实习培训并参与实习工作的个人。1.1.2“实习单位”指提供实习培训场所、设施及指导的教师，负责对美容学徒进行实习培训的单位。1.1.3“就业跟踪服务”指实习单位对完成实习的美容学徒提供的就业信息查询、推荐、指导等服务。1.1.4“实习培训”指实习单位为美容学徒提供的专业技能、理论知识及职业道德等方面的培训。1.2相关法律与法规1.2.1本合同受中华人民共和国法律管辖，并遵循相关法律法规。1.2.2实习单位应遵守《中华人民共和国劳动合同法》、《中华人民共和国劳动法》等相关法律法规。2.双方基本信息2.1实习单位基本信息2.1.1单位名称：___________2.1.2单位地址：___________2.1.3联系人：___________2.1.4联系电话：___________2.2学徒基本信息2.2.1姓名：___________2.2.2性别：___________2.2.3出生日期：___________2.2.4身份证号码：___________2.2.5联系电话：___________3.实习培训内容3.1培训课程安排3.1.1实习培训为期____个月，共计____周。3.1.2周一至周五，每天培训时间为____小时。3.1.3培训课程包括但不限于：美容基础知识、美容化妆技巧、美容仪器操作、美容护理技术等。3.2培训教材与资料3.2.1实习单位提供相关培训教材及资料，包括但不限于：美容教材、操作手册、视频教程等。3.2.2学徒应妥善保管培训教材与资料，不得随意借阅、复制或外传。4.实习培训考核4.1考核方式与标准4.1.1实习期间，每月进行一次考核，考核内容包括理论知识、实践操作及职业道德等方面。4.1.2考核成绩分为优秀、良好、合格、不合格四个等级，具体评定标准由实习单位制定。4.2考核结果与反馈4.2.1实习单位应及时将考核结果通知学徒，并对学徒提出改进意见。4.2.2学徒如有异议，可在收到考核结果后____个工作日内向实习单位提出。5.实习培训费用5.1费用构成5.1.1实习培训费用包括但不限于：培训费、教材费、资料费等。5.1.2实习培训费用总额为人民币____元。5.2费用支付方式5.2.1学徒应在签订本合同之日起____个工作日内，一次性支付全部实习培训费用。5.2.2学徒可使用现金、银行转账等方式支付实习培训费用。5.3费用减免政策5.3.1对家庭经济困难的美容学徒，实习单位可提供部分费用减免，具体减免标准由实习单位制定。6.实习就业跟踪服务6.1跟踪服务内容6.1.1实习单位在实习结束后，为学徒提供为期____个月的就业跟踪服务。6.1.2跟踪服务内容包括但不限于：就业信息查询、推荐、面试指导、职业规划等。6.2跟踪服务期限6.2.1跟踪服务期限自实习结束之日起计算，共计____个月。6.3跟踪服务方式6.3.1实习单位通过电话、短信、电子邮件等方式与学徒保持联系，提供跟踪服务。6.3.2学徒在遇到就业问题时，应及时与实习单位联系，寻求帮助。7.实习单位权益与责任7.1实习单位权益7.1.1实习单位有权对学徒进行实习培训，并要求学徒遵守实习单位的规章制度。7.1.2实习单位有权对学徒的实习表现进行评价，并根据评价结果决定学徒的实习考核结果。7.2实习单位责任7.2.1实习单位应提供符合国家规定和行业标准的实习场所、设施和设备。7.2.2实习单位应指派具有相应资质的教师对学徒进行实习培训。7.2.3实习单位应保障学徒的人身安全和合法权益。8.学徒权益与责任8.1学徒权益8.1.1学徒有权获得实习单位提供的实习培训。8.1.2学徒有权获得实习单位提供的就业跟踪服务。8.2学徒责任8.2.1学徒应遵守实习单位的规章制度，服从实习单位的安排。8.2.2学徒应认真参加实习培训，努力学习专业技能。8.2.3学徒应如实提供个人信息，不得隐瞒或伪造。9.违约责任9.1学徒违约责任9.1.1学徒如未按约定支付实习培训费用，应向实习单位支付____%的违约金。9.1.2学徒如未按约定完成实习培训，实习单位有权要求其赔偿相应的经济损失。9.2实习单位违约责任9.2.1实习单位如未按约定提供实习培训，应向学徒支付____%的违约金。9.2.2实习单位如未按约定提供就业跟踪服务，应向学徒支付____%的违约金。10.争议解决10.1争议解决方式10.1.1双方应友好协商解决合同履行过程中发生的争议。10.1.2如协商不成，任何一方均可向实习单位所在地的人民法院提起诉讼。10.2争议解决程序10.2.1双方应在争议发生后____个工作日内提出书面争议解决请求。10.2.2争议解决过程中，双方应保持沟通，积极配合，共同寻找解决方案。11.合同解除与终止11.1合同解除条件11.1.1学徒因个人原因提出解除合同，应提前____个工作日书面通知实习单位。11.1.2实习单位因学徒严重违反实习单位规章制度，有权解除合同。11.2合同终止条件11.2.1实习培训期限届满，合同自然终止。11.2.2双方协商一致，可以解除合同。12.合同生效与变更12.1合同生效条件12.1.1本合同自双方签字盖章之日起生效。12.2合同变更程序12.2.1双方协商一致，可以对本合同进行变更。12.2.2合同变更应以书面形式进行，并经双方签字盖章。13.其他约定13.1合同附件13.1.1本合同附件包括但不限于：实习培训计划、考核标准、费用明细等。13.2通知与送达13.2.1双方通讯地址变更，应及时书面通知对方。13.2.2通知以书面形式送达对方，视为送达成功。13.3合同语言13.3.1本合同使用中文书写，如双方另有约定，应以双方约定的语言为准。14.合同签署与生效日期14.1合同签署14.1.1本合同一式两份，双方各执一份，具有同等法律效力。14.2合同生效日期14.2.1本合同自双方签字盖章之日起生效。第二部分：第三方介入后的修正1.第三方介入的定义与范围1.1第三方指在本合同中，除实习单位与学徒外的任何第三方，包括但不限于中介机构、培训机构、就业推荐机构等。1.2.1提供实习培训辅助服务；2.2.2协助学徒寻找就业机会；3.2.3提供职业技能培训；4.2.4提供就业跟踪服务。2.第三方介入的同意与责任2.1实习单位与学徒在签订本合同时，如需第三方介入，应征得双方同意，并在合同中明确第三方介入的具体事宜。2.2第三方介入后，实习单位与学徒应共同对第三方进行监督和管理，确保第三方履行合同义务。2.3第三方的责任限于其在合同中约定的范围内，实习单位与学徒对第三方的行为不承担连带责任。3.第三方责任限额3.1第三方的责任限额为本合同约定实习培训费用的____%。3.2若第三方因自身原因导致实习单位或学徒遭受损失，超出责任限额部分，由第三方承担全部责任。4.第三方介入的程序4.1.1第三方的名称、地址、联系人及联系方式；4.1.2第三方的服务内容、期限及费用；4.1.3第三方在合同履行过程中的权利和义务；4.1.4第三方违约责任。4.2实习单位与学徒在签订本合同时，应将第三方介入的相关信息告知对方。5.第三方与其他各方的责任划分5.1实习单位与学徒对本合同的权利和义务不受第三方介入的影响。5.2第三方在合同履行过程中的行为，如违反本合同或相关法律法规，实习单位与学徒有权要求第三方承担相应责任。5.3实习单位与学徒在第三方介入的情况下，应保持沟通与合作，共同维护本合同的履行。6.第三方介入的变更与终止6.1实习单位与学徒在合同履行过程中，如需变更或终止第三方介入，应书面通知对方，并经双方同意。6.2第三方介入的变更或终止，不影响本合同的履行。7.第三方介入的保密义务7.1第三方在合同履行过程中，应遵守保密义务，不得泄露实习单位与学徒的任何商业秘密和个人信息。7.2第三方违反保密义务，应承担相应的法律责任。8.第三方介入的争议解决8.1第三方介入过程中发生的争议，应由实习单位与学徒协商解决。8.2协商不成，任何一方均可向第三方所在地的人民法院提起诉讼。9.第三方介入的法律适用9.1第三方介入的法律适用，应遵循中华人民共和国法律。9.2若第三方介入涉及国际法律问题，则适用相关国际条约或国际惯例。10.第三方介入的合同附件10.1本合同附件包括但不限于第三方介入协议、服务合同等。10.2第三方介入协议、服务合同等与本合同具有同等法律效力。11.第三方介入的其他约定11.1实习单位与学徒在本合同中约定的其他条款，适用于第三方介入的情况。11.2本合同未尽事宜，由实习单位与学徒另行协商解决。第三部分：其他补充性说明和解释说明一：附件列表：1.实习培训计划详细要求：包括培训课程、时间安排、考核标准等。说明：培训计划应与合同内容一致，确保培训的有序进行。2.实习考核标准详细要求：明确考核方式、评分标准、考核内容等。说明：考核标准应客观、公正，确保学徒培训效果的评估。3.实习培训费用明细详细要求：列出各项费用及收费标准。说明：费用明细应清晰，确保学徒了解费用构成。4.第三方介入协议详细要求：明确第三方介入的具体事宜，包括服务内容、期限、费用等。说明：协议应详细，确保第三方权益及责任。5.服务合同详细要求：详细说明第三方提供的服务内容、期限、费用等。说明：服务合同应明确服务细节，确保服务质量的保障。6.保密协议详细要求：明确双方保密范围、保密期限、保密措施等。说明：保密协议应保护双方商业秘密和个人信息。7.争议解决协议详细要求：明确争议解决方式、程序、期限等。说明：争议解决协议应确保争议得到公正、及时解决。说明二：违约行为及责任认定：1.学徒违约行为1.1未按约定支付实习培训费用责任认定：学徒应向实习单位支付____%的违约金。示例：学徒未在规定时间内支付培训费用，应向实习单位支付人民币____元违约金。1.2严重违反实习单位规章制度责任认定：实习单位有权解除合同，学徒应赔偿相应经济损失。示例：学徒因严重违反实习单位规章制度，实习单位解除合同，学徒应赔偿人民币____元经济损失。2.实习单位违约行为2.1未按约定提供实习培训责任认定：实习单位应向学徒支付____%的违约金。示例：实习单位未按约定提供实习培训，应向学徒支付人民币____元违约金。2.2未按约定提供就业跟踪服务责任认定：实习单位应向学徒支付____%的违约金。示例：实习单位未按约定提供就业跟踪服务，应向学徒支付人民币____元违约金。3.第三方违约行为3.1未按约定提供服务责任认定：第三方应向实习单位或学徒支付____%的违约金。示例：第三方未按约定提供服务，应向实习单位或学徒支付人民币____元违约金。3.2泄露商业秘密或个人信息责任认定：第三方应承担相应的法律责任，并赔偿损失。示例：第三方泄露学徒的商业秘密，应承担法律责任并赔偿人民币____元损失。全文完。2025年度美容学徒实习培训及就业跟踪服务合同2合同编号_________一、合同主体1.甲方：2.乙方：3.其他相关方：二、合同前言2.1背景：随着我国美容行业的快速发展，美容人才需求日益旺盛。为提高美容从业人员的专业技能和综合素质，甲方决定开展2025年度美容学徒实习培训及就业跟踪服务。2.2目的：本合同旨在明确甲方、乙方及其他相关方在美容学徒实习培训及就业跟踪服务过程中的权利、义务和责任，确保培训及就业跟踪服务的顺利进行。三、定义与解释3.1专业属于：本合同中“美容学徒”指参加甲方组织的专业美容培训，学习并掌握美容技能的人员。3.2关键词解释：（1）实习培训：指乙方在甲方指定的美容机构进行实际操作和技能提升的过程。（2）就业跟踪服务：指甲方在乙方实习培训结束后，为其提供就业指导和跟踪服务，协助乙方顺利就业。四、权利与义务4.1甲方的权利和义务：（1）有权对乙方进行实习培训及就业跟踪服务；（2）有权对乙方实习培训及就业跟踪服务的质量进行监督；（3）有权对乙方实习培训及就业跟踪服务过程中违反合同规定的行为进行处理；（4）为乙方提供实习培训及就业跟踪服务的场所、设备、师资等条件；（5）保障乙方实习培训及就业跟踪服务的合法权益。4.2乙方的权利和义务：（1）有权接受甲方提供的实习培训及就业跟踪服务；（2）有权了解实习培训及就业跟踪服务的具体内容和安排；（3）遵守实习培训及就业跟踪服务的各项规定，服从管理；（4）按时参加实习培训及就业跟踪服务活动；（5）在实习培训及就业跟踪服务过程中，遵守职业道德，维护自身形象。五、履行条款5.1合同履行时间：本合同自双方签字之日起生效，至2025年度美容学徒实习培训及就业跟踪服务结束之日止。5.2合同履行地点：甲方指定的美容机构。5.3合同履行方式：甲方负责组织实习培训及就业跟踪服务，乙方负责参加培训及接受服务。六、合同的生效和终止6.1生效条件：本合同经甲乙双方签字盖章后生效。6.2终止条件：（1）实习培训及就业跟踪服务结束后，本合同自动终止；（2）因不可抗力导致合同无法履行，经双方协商一致，可终止合同；（3）一方违约，另一方有权解除合同。6.3终止程序：（1）终止合同前，双方应协商一致；（2）终止合同后，双方应按照约定履行合同终止后的相关事宜。6.4终止后果：（1）合同终止后，乙方应退还甲方提供的培训资料及设备；（2）合同终止后，甲方应退还乙方已支付的培训费用。七、费用与支付7.1费用构成：（1）实习培训费用：包括课程费用、教材费用、实践操作费用等；（2）就业跟踪服务费用：包括就业指导费用、职业规划费用、就业推荐费用等；（3）其他费用：如场地租赁费、设备使用费、交通费等。7.2支付方式：（1）实习培训费用：在培训开始前一次性支付；（2）就业跟踪服务费用：在签订本合同时预付一定比例，剩余部分在就业跟踪服务结束后支付；（3）其他费用：根据实际情况，双方另行协商确定支付方式。7.3支付时间：（1）实习培训费用：在培训开始前五个工作日内支付；（2）就业跟踪服务费用：在签订本合同时支付30%预付款，剩余70%在就业跟踪服务结束后支付；（3）其他费用：按照双方约定的支付时间支付。7.4支付条款：（1）乙方应按照约定的支付方式和时间支付费用；（2）甲方应在收到乙方支付的费用后，及时提供相应的培训和服务；（3）如乙方未按时支付费用，甲方有权暂停提供培训和服务，并要求乙方补足欠款；（4）如甲方未按时提供培训和服务，乙方有权要求甲方退还已支付的费用。八、违约责任8.1甲方违约：（1）甲方未按约定提供培训和服务，应退还乙方已支付的费用；（2）甲方因自身原因导致乙方实习培训，应承担相应的赔偿责任；（3）甲方违反保密条款，应承担相应的法律责任。8.2乙方违约：（1）乙方未按时支付费用，应承担相应的滞纳金；（2）乙方违反保密条款，应承担相应的法律责任；（3）乙方在实习培训期间违反甲方规定，导致培训中断，应承担相应的责任。8.3赔偿金额和方式：（1）甲方违约的赔偿金额根据实际情况确定，赔偿方式包括退还费用、支付违约金等；（2）乙方违约的赔偿金额根据实际情况确定，赔偿方式包括支付违约金、赔偿损失等。九、保密条款9.1保密内容：本合同中涉及的商业秘密、技术秘密、客户信息等均属保密内容。9.2保密期限：保密期限自本合同签订之日起至2025年度美容学徒实习培训及就业跟踪服务结束后五年。9.3保密履行方式：（1）双方应严格遵守保密义务，未经对方同意，不得向任何第三方泄露保密内容；（2）双方应采取必要措施，确保保密内容的保密性。十、不可抗力10.1不可抗力定义：不可抗力是指不能预见、不能避免并不能克服的客观情况，包括自然灾害、政府行为、社会异常事件等。10.2不可抗力事件：（1）自然灾害：如地震、洪水、台风等；（2）政府行为：如政策调整、法律变更等；（3）社会异常事件：如罢工、战争等。10.3不可抗力发生时的责任和义务：（1）发生不可抗力事件时，双方应及时通知对方；（2）双方应采取一切可能的措施，减轻不可抗力事件的影响；（3）因不可抗力事件导致合同无法履行时，双方互不承担责任。10.4不可抗力实例：（1）地震、洪水等自然灾害；（2）政府政策调整、法律变更；（3）罢工、战争等社会异常事件。十一、争议解决11.1协商解决：双方应友好协商解决合同履行过程中发生的争议。11.2调解、仲裁或诉讼：如协商不成，双方可选择调解、仲裁或诉讼方式解决争议。十二、合同的转让12.1转让规定：未经对方同意，任何一方不得转让本合同。12.2不得转让的情形：（1）涉及国家安全、商业秘密等特殊事项；（2）法律法规禁止转让的情形。十三、权利的保留13.1权力保留：（1）甲方保留对本合同内容的解释权；（2）甲方保留对实习培训及就业跟踪服务标准的修改权。13.2特殊权力保留：（1）甲方保留对乙方实习培训及就业跟踪服务过程中涉及的商业秘密和知识产权的保密权；（2）甲方保留对乙方实习培训及就业跟踪服务过程中违反合同规定的行为的处罚权。十四、合同的修改和补充14.1修改和补充程序：（1）对本合同的修改和补充，应由甲乙双方协商一致，并以书面形式进行；（2）修改和补充的内容应与本合同具有同等法律效力。14.2修改和补充效力：修改和补充的内容自双方签字之日起生效，与本合同具有同等法律效力。十五、协助与配合15.1相互协作事项：（1）甲乙双方应相互配合，共同完成实习培训及就业跟踪服务；（2）甲乙双方应相互提供必要的支持和协助，确保实习培训及就业跟踪服务的顺利进行。15.2协作与配合方式：（1）甲乙双方应定期召开会议，沟通实习培训及就业跟踪服务过程中的问题；（2）甲乙双方应及时解决实习培训及就业跟踪服务过程中出现的问题。十六、其他条款16.1法律适用：本合同适用中华人民共和国法律。16.2合同的完整性和独立性：本合同构成甲乙双方之间关于实习培训及就业跟踪服务的完整协议，任何一方不得以口头或书面形式对本合同进行修改或补充。16.3增减条款：未经甲乙双方协商一致，任何一方不得单方面增减本合同条款。十七、签字、日期、盖章甲方（盖章）：法定代表人（签字）：日期：____年____月____日乙方（盖章）：法定代表人（签字）：日期：____年____月____日见证人（签字）：日期：____年____月____日附件及其他说明解释一、附件列表：1.实习培训大纲2.就业跟踪服务计划3.保密协议4.费用明细表5.争议解决机制6.不可抗力事件清单7.协作与配合细节说明8.法律法规及政策文件9.甲乙双方授权委托书10.其他双方认为必要的文件二、违约行为及认定：1.甲方违约行为及认定：未按约定提供培训和服务，认定为违约。违反保密条款，认定为违约。未在规定时间内退还乙方已支付的费用，认定为违约。2.乙方违约行为及认定：未按时支付费用，认定为违约。违反保密条款，认定为违约。在实习培训期间违反甲方规定，导致培训中断，认定为违约。三、法律名词及解释：1.不可抗力：指不能预见、不能避免并不能克服的客观情况，如自然灾害、政府行为、社会异常事件等。2.商业秘密：指不为公众所知悉、能为权利人带来经济利益、具有实用性并经权利人采取保密措施的技术信息和经营信息。3.保密期限：指保密协议中约定的保密内容应保密的时间期限。4.调解：指在第三方调解人的协助下，双方就争议事项进行协商，达成和解协议的行为。5.仲裁：指双方根据仲裁协议，将争议提交仲裁机构进行裁决的行为。6.诉讼：指一方当事人向人民法院提起诉讼，请求人民法院依法解决争议的行为。四、执行中遇到的问题及解决办法：1.问题：乙方未按时支付费用。解决办法：甲方应发出书面催告，如乙方在催告期限内仍未支付，甲方有权暂停提供培训和服务，并要求乙方补足欠款。2.问题：甲方未按约定提供培训和服务。解决办法：乙方应及时通知甲方，甲方应在接到通知后及时整改，如整改后仍无法满足乙方需求，乙方有权要求甲方退还已支付的费用。3.问题：实习培训期间出现安全问题。解决办法：甲方应立即采取措施，确保乙方安全，并追究相关责任人的责任。4.问题：实习培训结束后，乙方就业困难。5.问题：合同执行过程中，双方产生争议。解决办法：双方应通过协商解决，如协商不成，可申请调解、仲裁或诉讼。多方为主导的条款说明解释一、增加第三方合同主体的基础上。重新详细规划第三方的责权利等相关条款1.第三方名称及信息：2.第三方职责：提供实习培训场所和设备；指定具备资质的导师进行实习培训；监督实习培训过程，确保培训质量；为乙方提供就业推荐服务。3.第三方权利：收取实习培训费用的一定比例作为服务费；对实习培训内容和方式进行适当调整；对违反实习培训规定的行为进行处理。4.第三方义务：确保实习培训场所和设备的安全性；配合甲方和乙方完成实习培训及就业跟踪服务；保密乙方个人信息。二、以乙方的权益为主导，以乙方的责权利为优先，增加乙方的权利条款以及乙方的多种利益条款，同时增加甲方的违约及限制条款1.乙方权利条款：享有接受专业美容培训的权利；享有在实习培训期间获取实践操作经验的权利；享有获得就业跟踪服务的权利；享有对实习培训内容和就业跟踪服务提出建议的权利。2.乙方利益条款：乙方在实习培训期间享有获得奖学金的权利；乙方在实习培训结束后享有获得就业推荐优先权；乙方在实习培训及就业跟踪服务期间享有获得职业规划指导的权利。3.甲方的违约及限制条款：甲方不得随意调整乙方实习培训内容，如需调整，应经乙方同意；甲方不得泄露乙方个人信息，否则承担相应法律责任；甲方在乙方实习培训及就业跟踪服务期间，不得收取额外费用。三、以甲方的权益为主导，以甲方的责权利为优先，增加甲方的权利条款以及甲方的多种利益条款，同时增加乙方的违约及限制条款1.甲方的权利条款：甲方享有对乙方实习培训及就业跟踪服务的监督权；甲方享有对实习培训内容和就业跟踪服务标准的制定权；甲方享有对乙方违约行为的处理权。2.甲方的利益条款：甲方可从乙方实习培训费用中提取一定比例作为收益；甲方可从乙方就业跟踪服务中获取推荐服务费；甲方可从乙方实习培训及就业跟踪服务中获取市场推广机会。3.乙方的违约及限制条款：乙方不得泄露甲方商业秘密，否则承担相应法律责任；乙方不得在实习培训期间擅自离岗，否则承担相应责任；乙方不得在实习培训及就业跟踪服务期间，接受与甲方竞争的机构提供的服务。全文完。2025年度美容学徒实习培训及就业跟踪服务合同3本合同目录一览1.合同双方基本信息1.1实习单位名称及地址1.2学徒个人基本信息2.实习目的及目标2.1实习目标2.2实习成果预期3.实习内容及安排3.1实习课程设置3.2实习时间安排3.3实习地点安排4.实习期间待遇4.1实习津贴4.2社会保险及福利待遇5.实习考核与评价5.1考核方式5.2评价标准6.实习期间纪律与要求6.1实习纪律6.2实习要求7.实习期间安全与意外伤害处理7.1安全保障措施7.2意外伤害处理8.实习结束及就业跟踪服务8.1实习结束手续8.2就业跟踪服务内容9.合同解除及违约责任9.1合同解除条件9.2违约责任10.合同争议解决方式10.1争议解决方式10.2争议解决机构11.合同生效及期限11.1合同生效条件11.2合同期限12.合同附件及补充条款12.1附件一：实习计划表12.2附件二：考核评价表12.3补充条款13.合同签署及见证13.1签署日期13.2签署地点13.3见证人信息14.其他约定事项14.1特别约定事项14.2其他约定事项第一部分：合同如下：1.合同双方基本信息1.1实习单位名称：X美容1.2实习单位地址：省市区路号1.3学徒姓名：1.4学徒身份证号码：056782.实习目的及目标2.1实习目标：通过本合同规定的实习培训，使学徒掌握美容行业的基本技能和理论知识，提高学徒的实操能力和综合素质。2.2实习成果预期：学徒在实习结束后，能够独立完成美容师的基本工作，具备一定的市场竞争力。3.实习内容及安排3.1实习课程设置：包括美容基础知识、美容实操技能、美容仪器使用、美容店经营管理等。3.2实习时间安排：本合同约定的实习期为2025年1月1日至2025年12月31日，共计12个月。3.3实习地点安排：实习地点为X美容，具体实习岗位由实习单位根据学徒情况安排。4.实习期间待遇4.1实习津贴：实习期间，学徒每月可获得人民币2000元的实习津贴。4.2社会保险及福利待遇：实习期间，学徒将按照国家规定参加社会保险，并享受单位提供的相应福利待遇。5.实习考核与评价5.1考核方式：实习期间，由实习单位对学徒进行定期考核，考核内容包括理论知识、实操技能、工作态度等。5.2评价标准：根据考核结果，学徒将被分为优秀、良好、合格、不合格四个等级。6.实习期间纪律与要求6.1实习纪律：学徒应遵守实习单位的各项规章制度，服从实习单位的管理和安排。6.2实习要求：学徒应认真参加实习，按时完成实习任务，积极参加各项活动，提高自身综合素质。7.实习期间安全与意外伤害处理7.1安全保障措施：实习单位将为学徒提供必要的安全保障措施，包括但不限于安全培训、安全设施、安全检查等。7.2意外伤害处理：若学徒在实习期间发生意外伤害，实习单位将按照国家相关法律法规和合同约定，及时处理意外伤害事故。8.实习结束及就业跟踪服务8.2.1提供就业信息：实习单位将定期向学徒提供美容行业的相关就业信息。8.2.2就业指导：实习单位将为学徒提供就业指导，包括简历制作、面试技巧等。8.2.3就业推荐：实习单位将根据学徒的实际情况，推荐合适的就业岗位。9.合同解除及违约责任9.1.1学徒因个人原因提前终止实习；9.1.2实习单位因不可抗力原因无法继续履行合同；9.1.3学徒严重违反实习纪律或实习要求；9.1.4实习单位违反合同约定，严重影响学徒实习。9.2违约责任：任何一方违反合同约定，应承担相应的违约责任，包括但不限于赔偿对方损失。10.合同争议解决方式10.1争议解决方式：合同履行过程中发生的争议，应通过友好协商解决；协商不成的，任何一方均有权向合同签订地人民法院提起诉讼。10.2.1省市仲裁委员会10.2.2市美容行业协会11.合同生效及期限11.1合同生效条件：本合同自双方签字（或盖章）之日起生效。11.2合同期限：本合同的有效期为2025年1月1日至2025年12月31日。12.合同附件及补充条款12.1附件一：实习计划表12.2附件二：考核评价表12.3补充条款：本合同未尽事宜，双方可另行协商签订补充协议，补充协议与本合同具有同等法律效力。13.合同签署及见证13.1签署日期：本合同自双方签字（或盖章）之日起生效。13.2签署地点：省市区路号13.3见证人信息：见证人姓名：，身份证号码：05679，联系方式：电话：139xxxx567814.其他约定事项14.1特别约定事项：双方对本合同内容有特殊约定的，应在合同中予以明确。14.2其他约定事项：本合同未尽事宜，双方应友好协商解决。第二部分：第三方介入后的修正15.第三方介入的定义与范围15.1定义：本合同所称第三方，是指除合同双方（甲方：实习单位，乙方：学徒）以外的，参与本合同执行过程中的任何自然人、法人或其他组织，包括但不限于中介机构、