个人健身教练2024年度劳动协议样本版A版

甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER专业合同封面RESUME甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER专业合同封面RESUMEPERSONAL个人健身教练2024年度劳动协议样本版A版本合同目录一览第一条合同主体及定义1.1甲方（雇主）1.2乙方（雇员）1.3定义第二条合同期限2.1合同开始日期2.2合同结束日期第三条工作内容3.1乙方的工作职责3.2乙方的工作时间第四条薪资待遇4.1乙方的薪资结构4.2薪资支付日期和方式第五条培训和学习5.1乙方培训和学习的机会5.2培训和学习的要求第六条保密协议6.1保密信息的定义6.2保密协议的期限第七条合同解除和终止7.1合同解除的条件7.2合同终止的条件第八条违约责任8.1甲方违约责任8.2乙方违约责任第九条争议解决9.1争议解决的方式9.2争议解决的地点第十条法律适用10.1合同适用的法律第十一条其他约定11.1甲方和乙方约定的其他事项第十二条附件12.1附件的名称和内容第十三条签字盖章13.1甲方签字盖章13.2乙方签字盖章第十四条合同生效14.1合同的生效日期14.2合同的失效条件第一部分：合同如下：第一条合同主体及定义1.3定义：（1）甲方：指签订本合同的健身房或个人，为乙方提供就业机会并支付报酬的一方。（2）乙方：指签订本合同的个人健身教练，为甲方提供个人健身指导服务的一方。（3）合同期限：指本合同规定的有效期限，自合同开始日期至合同结束日期。（4）工作内容：指乙方根据甲方要求所提供的个人健身教练服务，包括但不限于制定健身计划、进行健身指导、提供健身咨询等。（5）薪资待遇：指甲方根据本合同约定支付给乙方的报酬，包括基本工资、奖金、提成等。（6）培训和学习：指甲方提供给乙方的专业培训、技能提升和学习机会。（7）保密协议：指甲方和乙方之间关于保守商业秘密和客户隐私的协议。（8）合同解除和终止：指合同双方按照本合同约定，提前终止合同关系的行为。（9）违约责任：指合同双方违反本合同约定所应承担的责任。（10）争议解决：指合同双方在履行本合同过程中发生争议时，采取的解决方式。（11）法律适用：指本合同适用的法律及其解释。（12）其他约定：指本合同双方除本合同条款外，另行达成的其他约定。第二条合同期限2.1合同开始日期：本合同自【开始日期】起生效。2.2合同结束日期：本合同至【结束日期】止失效。第三条工作内容3.1乙方的工作职责：（1）按照甲方要求，为会员提供专业、个性化的个人健身指导服务。（2）根据会员的健身需求，制定合适的健身计划，并进行督促和跟进。（3）保持与会员的良好沟通，了解会员的反馈，及时调整健身计划。（4）维护健身设备的正常使用，保证健身环境的安全。（5）参加甲方组织的培训和学习，提升自身专业能力。3.2乙方的工作时间：按照甲方的排班安排执行，每周休息一天。第四条薪资待遇4.1乙方的薪资结构：（1）基本工资：每月【基本工资数额】元。（2）奖金：根据乙方的工作表现和业绩，按照甲方的奖励政策发放。（3）提成：乙方成功推荐新会员加入，按照甲方制定的提成比例发放。4.2薪资支付日期和方式：甲方每月【支付日期】前，以【支付方式】支付乙方薪资。第五条培训和学习5.1乙方培训和学习的机会：甲方定期为乙方提供专业培训和学习机会，以提升乙方的专业技能。5.2培训和学习的要求：乙方应积极参加甲方组织的培训和学习，不断提高自身专业水平。第六条保密协议6.1保密信息的定义：保密信息包括但不限于甲方的商业秘密、客户信息、运营策略等。6.2保密协议的期限：本保密协议自本合同生效之日起至本合同终止或解除之日起【保密期限】内有效。第七条合同解除和终止7.1合同解除的条件：（1）双方协商一致解除本合同。（2）乙方因严重违反甲方规章制度，甲方有权单方面解除本合同。（3）乙方因身体健康原因无法继续从事个人健身教练工作，经甲方同意解除本合同。（4）本合同约定的其他解除条件。7.2合同终止的条件：（1）本合同约定的合同期限届满。（2）双方同意终止本合同。（3）不可抗力因素导致本合同无法履行，双方同意终止本合同。（4）本合同约定的其他终止条件。第八条违约责任8.1甲方违约责任：（1）甲方未按照本合同约定支付乙方薪资，甲方应支付乙方违约金，违约金为应付薪资的20%。（2）甲方未提供乙方约定的工作条件，甲方应支付乙方违约金，违约金为乙方基本工资的50%。（3）甲方违反本合同其他约定，甲方应承担相应的违约责任。8.2乙方违约责任：（1）乙方未按照甲方要求提供个人健身指导服务，乙方应支付甲方违约金，违约金为乙方基本工资的20%。（2）乙方未经甲方同意，提前解除或终止本合同，乙方应支付甲方违约金，违约金为乙方基本工资的50%。（3）乙方违反本合同其他约定，乙方应承担相应的违约责任。第九条争议解决9.1争议解决的方式：双方发生争议时，应通过友好协商解决；协商不成的，任何一方均有权向合同签订地人民法院提起诉讼。9.2争议解决的地点：本合同争议解决的地点为【争议解决地点】。第十条法律适用10.1本合同适用中华人民共和国法律，本合同的签订、效力、解释、履行及争议的解决均适用中华人民共和国法律。第十一条其他约定11.1甲方和乙方约定的其他事项：（1）乙方同意按照甲方的要求，参加甲方组织的各类活动。（2）乙方同意甲方在合理范围内对乙方的个人信息进行保密。（3）乙方同意甲方在合同期间内，对乙方的服务进行评价和监督。（4）乙方同意甲方在合同期间内，对乙方的服务进行评价和监督。第十二条附件12.1附件的名称和内容：（1）附件一：乙方的个人简历（2）附件二：甲方提供的培训和学习计划（3）附件三：甲方和乙方签订的保密协议（4）附件四：甲方和乙方签订的竞业限制协议第十三条签字盖章13.1甲方签字盖章：【甲方盖章】【甲方代表签字】13.2乙方签字盖章：【乙方签字】【乙方身份证号码】第十四条合同生效14.1合同的生效日期：本合同自双方签字盖章之日起生效。（1）本合同约定的合同期限届满。（2）双方同意解除或终止本合同。（3）不可抗力因素导致本合同无法履行。（4）本合同约定的其他失效条件。第二部分：其他补充性说明和解释说明一：附件列表：附件一：乙方的个人简历详细要求和说明：乙方的个人简历应包括姓名、性别、出生日期、学历、专业、工作经验、健身教练资格证书等相关信息。简历应真实、准确、完整地反映乙方的个人情况。附件二：甲方提供的培训和学习计划详细要求和说明：甲方应提供详细的培训和学习计划，包括培训的时间、地点、内容、方式等。培训和学习计划应符合乙方的职业发展和技能提升需求。附件三：甲方和乙方签订的保密协议详细要求和说明：保密协议应明确保密信息的范围、保密期限、保密义务和违约责任等。保密信息包括甲方的商业秘密、客户信息、运营策略等。附件四：甲方和乙方签订的竞业限制协议详细要求和说明：竞业限制协议应明确竞业限制的范围、期限、限制行为等。竞业限制范围应合理，限制期限不得超过合理范围。说明二：违约行为及责任认定：违约行为：1.甲方未按照本合同约定支付乙方薪资。2.甲方未提供乙方约定的工作条件。3.乙方未按照甲方要求提供个人健身指导服务。4.乙方未经甲方同意，提前解除或终止本合同。5.乙方违反本合同其他约定。违约责任认定标准：1.甲方未按照本合同约定支付乙方薪资，甲方应支付乙方违约金，违约金为应付薪资的20%。2.甲方未提供乙方约定的工作条件，甲方应支付乙方违约金，违约金为乙方基本工资的50%。3.乙方未按照甲方要求提供个人健身指导服务，乙方应支付甲方违约金，违约金为乙方基本工资的20%。4.乙方未经甲方同意，提前解除或终止本合同，乙方应支付甲方违约金，违约金为乙方基本工资的50%。5.乙方违反本合同其他约定，乙方应承担相应的违约责任。示例说明：如果甲方未按照合同约定支付乙方薪资，甲方应支付给乙方相当于应付薪资20%的违约金。如果乙方未提供约定的健身指导服务，乙方应支付给甲方相当于基本工资20%的违约金。说明三：法律名词及解释：1.不可抗力：指无法预见、无法避免且无法克服的客观情况，如自然灾害、社会事件等。2.合同解除：指合同双方提前终止合同关系的行为。3.违约金：指违约方按照约定或法律规定，向守约方支付的赔偿金。4.竞业限制：指合同双方约定，在合同终止或解除后，乙方在一定期限内不得从事与甲方业务相同或相似的经营活动。5.保密信息：指合同双方约定，乙方