2025年不定期劳动合同经典版（2篇）VIP

2025年不定期劳动合同经典版不定期劳动合同书甲方：（公司名称）地址：（公司地址）乙方：（个人姓名）地址：（个人地址）鉴于乙方具备与本合同要求相关的专业技能和能力，甲方拟聘请乙方提供服务，经双方友好协商，现达成以下合同内容：第一条服务内容乙方将从事职业：____，并按照甲方的工作计划和要求，为甲方提供相应的工作和服务。具体工作内容、职责及工作地点将依据甲方的实际需求进行调整，并在工作安排书中明确。第二条服务期限本合同自签署之日起生效，至____年（年）（月）（日）终止。第三条薪酬待遇1.乙方的工资将根据实际出勤及任务完成情况计算。甲方将根据国家法规及公司内部政策，按时足额支付乙方的工资及福利待遇。2.乙方月工资以月工作日为基准，具体标准为：（工资标准）元/月。如有加班费或其他津贴，将另行计算支付。3.乙方一经签订本合同，即享有甲方正式员工的同等待遇，包括但不限于工资、社会保险等。第四条工作时间及休假1.乙方的工作时间为：（工作时间）。2.乙方享有法定的带薪年休假，具体天数依照国家规定为：（休假天数）。休假前需向甲方申请并获得批准。3.乙方如需请病假、事假等，应提前告知甲方并提交相关证明，经甲方批准后方可休假，具体天数按照国家法律法规执行。第五条保密义务1.乙方在服务期间及离职后，均应对甲方的商业秘密及其他保密信息予以保密，不得向任何第三方透露或泄露。2.乙方对工作中涉及的客户信息和公司内部信息亦应保密，不得滥用或私自使用，否则将承担法律责任。第六条违约责任1.任何一方发现对方违反合同约定，应及时书面通知对方。对方收到通知后应立即纠正并向另一方书面说明。2.若乙方连续三个工作日未报到或无故旷工，视为自动放弃本合同，甲方有权终止合同并停止支付工资及福利待遇。3.乙方未经甲方同意私自离职，应向甲方支付违约金，并赔偿由此给甲方造成的全部损失。第七条法律适用与争议解决本合同的签订、解释及执行均适用中华人民共和国法律。双方因履行本合同产生的争议，应首先通过友好协商解决；协商不成的，任何一方均有权向甲方所在地人民法院提起诉讼。第八条其他1.双方在履行本合同过程中如需修改内容，应通过书面补充协议或补充合同的形式进行。2.本合同一式两份，甲乙双方各执一份，自双方签字盖章之日起生效。甲方（盖章）：日期：乙方：日期：2025年不定期劳动合同经典版（二）____年通用版不定期劳动合同甲方：（公司名称）乙方：（劳动者姓名）一、合同目的及范围本合同旨在明确甲乙双方的权利与义务，规范劳动服务行为，确保乙方在甲方指导下从事相应工作。二、工作内容及工作地点1.工作内容：乙方应根据甲方的工作安排与要求，执行符合其岗位职责的各项工作任务，并保证完成。乙方应遵守相关法律法规及甲方规章制度，并同意根据甲方需要调整工作内容。2.工作地点：乙方的工作地点为甲方公司内，但可能因工作需要而外出执行任务或办公。三、工作时间、休假与加班1.工作时间：乙方的工作时间由甲方根据实际工作需要安排，可能涉及早班、晚班、周末等时段，具体以甲方排班表为准。乙方应遵守甲方工作时间安排。2.休假：乙方享有法定的带薪年假，休假时间按照国家相关法律与政策执行。3.加班：乙方应配合甲方工作需要，合理安排加班时间。如遇超时加班，甲方将按照国家相关规定支付加班费。四、劳动报酬1.乙方劳动报酬根据工作具体情况与绩效由甲方支付，以月为结算周期。2.乙方在签署本合同前需支付担任职务的培训费用，具体数额由甲方提前告知。五、保密责任1.乙方应对在甲方工作过程中接触到的商业、技术秘密及其他保密信息承担保密义务，该义务在合同终止后依然有效。2.甲方有权对乙方保密责任的具体内容进行适当补充与明确。六、劳动纪律和行为规范1.乙方应严格遵守甲方公司的劳动纪律和行为规范，不得违反国家相关法律法规及甲方规章制度。2.乙方应保持工作积极性与创造性，努力完成甲方交办的各项任务。七、合同解除和终止1.本合同的解除与终止情形包括但不限于合同期满、甲方主动解除、乙方提前通知解除及双方协商一致解除等。2.合同解除或终止时，双方应提前向对方发出书面通知。八、争议解决本合同履行过程中产生的争议，双方应首先通过友好协商解决；协商不成的，可提交有管辖权的人民法院诉讼解决。九、其他事项1.甲方在安排乙方工作时间时，应遵循国家法定工时制度，充分考虑乙方的合理休息与休假需求。2.甲方应对乙方工作绩效进行评估，并根据评估结果给予相应奖励或处罚。3.本合同自双方签字盖章之